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美国高校学生实践与科研的分析介绍

时间:2022-09-19 理论教育 版权反馈
【摘要】:近年来,各级各类高校不断进行教学改革,进一步加强学生的动手实践能力培养。美国的学生实习大概可以分为三种:OPT、CPT及带薪实习。在美国,很多院校与世界知名企业进行合作,为在校生提供带薪实习岗位。美国学生会像寻找正式工作一样寻找实习机会。

很多科学类和工程类课程通常还有实验课,这样的课程往往有单独的学分,也有的包含在主课当中。除了在课堂教学中要更新教学观念、改革授课方式外,美国高校注重在实验教学中强化自主学习能力的培养并鼓励学生主动参与教师的科研项目。很多高校的实验教学班级通常由15人组成,学生少,实验设备能够满足学生的实际需要,也便于指导教师辅导。通常是老师给实验项目,学生自己设计实验过程。实验结束后,学生要写出详细的实验报告。学生也可以自己提出小的科研项目,学校指定老师指导,以学生为主体完成实验任务,这样也就进一步强化了学生自主学习、自主研究的能力。老师对实验报告的批改极为认真,并将其作为实验课程成绩的主要依据。因为实验项目多、工作量大,为了弥补实验员的不足,学校还会聘任一些研究生和高年级本科生作为兼职实验员或助教,这样也就为更多学生提供了难得的锻炼机会,也保证了实验教学的高质量。

二、实践与实习

美国本科以通识教育著称,强调学生全面发展。同时,创新能力、创造力、实践能力一直是其教育中的核心。近年来,各级各类高校不断进行教学改革,进一步加强学生的动手实践能力培养。在这方面做得最好最为成功的当属麻省理工学院。麻省理工学院于2002年开始实施旨在提高大学生动手能力的实践计划—本科生实践机会方案,这是一个教育性的实践计划,主要是针对二三年级学生,培养在各种环境中取得成功的能力。

在对学生的实践能力培养中,实习一贯受到高度重视。大学学习局限于课堂的时代早就过去了。在校期间实习将增加学生找到工作的机会。专注实习生职位的求职网站Intern Match对10万个正在申请实习的学生进行调查,发现美国学生从高中开始就寻求实习机会。据统计,从1992年到2008年间,美国高校有实习经历的学生人数从9%增长到了80%。美国学生充分调动个人、学校和各种网络资源来跨入实习面试的第一扇门。高校会帮助大学生寻找合适的实习机会,每个高校都会有一部分合作企业,为大学生提供一定的实习岗位。麻省理工学院还为大学新生入学后安排了第一年夏季学期的实习计划—新生夏季实习计划,目的是帮助新生获取实习机会和顺利完成实习;此外,还为学生提供去海外实习的机会,如去法国、印度、新加坡和中国等。商学院更愿意接受经过实习的本科生,他们毕业后也会得到更高的工资。

美国的学生实习大概可以分为三种:OPT、CPT及带薪实习。OPT及CPT可参见第二十四章第二节“国际学生打工与省钱”内容。带薪实习,实质上就是本书前文所说的合作教育(Co-op)。在美国,很多院校与世界知名企业进行合作,为在校生提供带薪实习岗位。美国在校生大二时就可申请参加,每个学生有1 ~ 3次实习机会,最多可实习18个月,然后再返回校园继续学习专业知识。参加带薪实习课程的学生不仅更容易找到对口工作,起薪也比一般的毕业生高。学生的工作经历可以转化为实际的学分,记录在正式的成绩单上。大部分雇佣带薪实习的实习生的雇主把这种项目当作一种招聘方式。他们常常会雇佣在自己的带薪实习项目里工作过的毕业生,因为他们已经了解了他们已经培训过的这些实习生的能力和工作习惯。

1898年建于波士顿的美国东北大学(Northeastern University)是美国最早开设“带薪实习”课程的大学之一,在全球有超过2 000家知名企业作为其合作伙伴,分布在美国的33个州和美国之外的20多个国家,如Google、美林证券、迪士尼、宝洁等不同行业和性质的著名企业和机构。由于90%的本科生都有1年到1年半的带薪实习经验,该校学生被誉为拥有“最实用的专业技术知识”。

图42 加大伯克利电子专业学生在位于硅谷的NVIDIA公司实习

三、如何寻找实习机会

春季学期是一年一度找实习最火热的时候,许多美国在校的大学生都希望能够利用暑期来丰富自己的学术生涯和课外生活,并且希望良好的实习表现能成为未来工作的敲门砖。一般说来,美国学生通过以下途径来寻找实习机会。

1. 学校职业中心

美国大学几乎都设有专门的职业中心为所有学生提供职业需求相关的服务,有的大学的学院也设立这样的中心。每个学校提供的服务略有差别,但是大致都包括以下几项:修改简历文书、模拟面试、发布实习和工作机会、举办相关讲座,等等。

2. 学校实习项目

如前所述,部分学校设立了合作教育项目(带薪实习),部分美国大学或者特定的学院还设有专门的实习项目,通常这一类的项目都附带学分,甚至部分学校的专业要求必须实习才能毕业。学生申请加入实习项目以后,学校或者特定的学院会提供一些对口的实习机会推荐,当然这不代表一定能够最终得到这份实习,最重要还是看学生自身条件和表现。

3. 人际资源

美国大学的许多教师在他们所在的领域都有一定工作经验或者有一定人脉的积累,美国高校的学生如果在日常的学习过程中表现好,并且善于和教师搞好关系,会得到教师的推荐。除此之外,校友资源也是不可忽视的一条捷径。很多同校毕业的校友都愿意提供一些帮助。

4. 网络资源

美国大公司都有自己的实习项目(Internship Program)。有的是只有暑假有,有的则是滚动招人。在目标公司网站的职业栏下面可能找到信息,方便快捷。除了公司网站外,各个行业还有不同的分类实习网站。比如,美国最大的找体育类实习的网站TEAMWORK Online,找NGO实习和工作的网站idealist,纽约地区专门为女性提供媒体、新闻、广告类机会的网站nywici,以及一些教育综合网站。另外,比较通用的找工作网站有Linked In,Monster,Indeed,Glassdoor,等等,可以去注册账号,更新个人信息(让招聘方能搜到或者看到),订阅每周或每月当地的招聘信息。

此外,虽然社交网络不是专门用来找工作的,但也能成为一项重要的资源。一些社交网络上,不仅能够交朋友还能获取到某些实习和工作的信息,例如, Meetup等。

5. 校园招聘

一些美国大学会在毕业季举办校园招聘会,这也是获取实习的好机会。美国学生会像寻找正式工作一样寻找实习机会。

四、本科生科研

参见第九章第一节“本科生科研”。

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