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《意见》对工会组织的要求

时间:2022-10-23 百科知识 版权反馈
【摘要】:制定服务型基层工会组织建设意见,打造符合职工群众需求的工作品牌,推动构建覆盖广泛、快捷有效的服务职工群众体系。依照党的政策和国家法律法规,积极代表和组织所联系职工群众参与协商民主,通过多种方式反映职工群众意见。完善工会组织事务公开制度,主动接受职工群众和社会监督。逐步建立统一的工会组织基础信息统计制度。
《意见》对工会组织的要求_工运事业改革创新与民生工会建设

新形势下加强和改进党的群团工作的根本方针是:坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路。总的要求,必须贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论,“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻习近平总书记系列讲话精神,牢牢把握为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗的时代主题,坚定不移地走中国特色社会主义群团发展道路,最广泛把群众组织起来、动员起来、团结起来,奋力推进中国特色社会主义伟大事业。

一、做到“六个坚持”

(一)坚持党对群团工作的统一领导,这是党的群团工作的根本保证。工会组织要坚持正确政治方向,自觉服从党的领导,贯彻党的意志和主张,严守政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。

(二)坚持发挥桥梁和纽带作用,这是由党的群团组织的性质作用决定的。工会组织要经常深入职工群众,倾听职工群众呼声、反映职工群众意愿,深入做好职工群众的思想政治工作,把党的决策部署变成职工群众的自觉行动,把党的关怀送到职工群众中去。

(三)坚持围绕中心、服务大局,这是群团工作的价值所在。工会组织要坚持在大局下思考、在大局下行动,明确职责定位、展现自身价值,更好促进改革发展、维护社会和谐稳定。

(四)坚持服务职工群众的工作生命线,这是党的群团组织的天职。工会组织要增强群众观念,多为职工群众办好事、解难事,维护和发展职工群众利益,不断增强自身影响力和感召力。

(五)坚持与时俱进、改革创新,这是党的群团组织发展进步的不竭动力。工会组织要把握时代脉搏,适应社会发展变化,尊重基层首创精神,不断推进群团工作和群团组织建设理论创新、实践创新、制度创新,始终与党和国家事业同步前进。

(六)坚持依法依章程独立自主开展工作,这是做好群团工作的重要原则。工会组织要大胆履责、积极作为,依法依工会章程开展活动、维护职工群众权益,最广泛吸引和团结职工群众。

二、发挥“六个作用”

《意见》强调,加强和改进党的群团工作,群团组织要着重在六个方面发挥作用:

(一)在团结动员职工群众围绕中心任务建功立业中发挥作用。工会组织要紧紧结合自身职责,深入开展职工群众性劳动竞赛、技能比武、科技创新、科学普及等活动,动员职工群众立足岗位,创新创业创优。积极开展对所联系职工群众的知识技能培训,促进能力素质提高。广泛开展民族团结进步宣传教育,动员所联系职工群众旗帜鲜明反对民族分裂、维护祖国统一,促进各民族群众手足相亲、守望相助。

(二)在引导职工群众自觉培育和践行社会主义核心价值观中发挥作用。工会组织要从所联系职工群众的实际出发,设计务实管用的载体,把社会主义核心价值观转化为生动活泼、特色鲜明、富有成效的群众性实践。要按照党的十八大提出的培育和践行社会主义核心价值观的要求,高度重视和切实加强道德教育,推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,倡导爱国、敬业、诚信、友善等基本道德规范,培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚。引导广大职工弘扬劳模精神、劳动精神、工人阶级伟大品格,增强主人翁意识,打造健康文明、昂扬向上的职工文化。搞好典型引路,发挥各行各业先进典型、道德模范、“最美人物”等的示范带动作用,激发全社会学习先进、追赶先进、争当先进的持久内生动力。

(三)在加强服务职工群众和维护职工群众合法权益中发挥作用。工会组织服务职工群众要围绕职工群众所急、党政所需、工会所能的领域,重点帮助职工群众解决日常工作生活中最关心、最直接、最现实的利益问题和最困难、最操心、最忧虑的实际问题。有针对性地开展创业就业、心理疏导、大病救助、法律援助、婚恋交友、居家养老等服务,特别是要做好对困难职工、残疾职工等群体的帮扶。制定服务型基层工会组织建设意见,打造符合职工群众需求的工作品牌,推动构建覆盖广泛、快捷有效的服务职工群众体系。广泛开展志愿服务,完善工会组织管理,提升工会组织服务职工群众的能力和水平。

(四)在社会主义民主中发挥作用。工会组织应该加强对经济社会发展等方面政策的研究,提高参政议政水平。依照党的政策和国家法律法规,积极代表和组织所联系职工群众参与协商民主,通过多种方式反映职工群众意见。积极参加企事业单位民主管理民主决策、民主监督,引导职工群众正确行使民主权利,推动基层民主健康发展。

(五)在参与创新社会治理和维护社会稳定中发挥作用。工会组织要通过服务来引导和促进社会组织健康有序发展,组织职工群众主动参加社会治安综合治理、基层社区网格化管理、平安创建,积极协调化解矛盾纠纷和利益冲突。开展职工群众性法治文化活动,引导职工群众自觉守法、遇事找法、解决问题靠法。建立健全工会组织参与社会事务、维护公共利益、救助困难职工群众、预防违法犯罪的机制和制度,发挥工会组织对职工群众的行为导引、规则约束、权益维护作用。

(六)在推动工会组织改革创新、增强活力中发挥作用。工会组织要牢固树立以职工群众为本的理念,以职工群众喜闻乐见、便于参加的形式和方法开展工作,组织活动请职工群众一起设计,部署任务请职工群众一起参与,表彰先进请职工群众一起评议。完善工会组织代表大会制度和委员会制度,建立重大事项报告制度,代表和委员履职述职制度和直接联系职工群众、接受职工群众评议制度。完善工会组织事务公开制度,主动接受职工群众和社会监督。要充分运用“互联网+”打造网上网下相互促进、有机融合的工会工作新格局,不断提高网上职工群众工作水平,实施上网工程,建设各具特色的工会网站,推进互联互通及与主流媒体、门户网站的合作。加强网络宣传队伍建设,综合运用维权热线和网络论坛、手机报、微博、微信等新媒体平台进行网上引导和动员。站在网上舆论斗争最前沿,主动发声、及时发声,弘扬网上主旋律。逐步建立统一的工会组织基础信息统计制度。改革和改进工会机关机构设置、管理模式、运行机制,充分体现工会组织的先进性政治性群众性特点,防止工会组织机关化、娱乐化倾向发生。

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