工作观，始终不断地践行党的宗旨和执政理念

第四节　树立和坚持正确的事业观、工作观，始终不断地践行党的宗旨和执政理念

一、正确理解和把握事业观、工作观的内涵及相互关系

对各级领导干部而言，事业观、工作观，从根本上说还是人生观的问题。众所周知，胡锦涛同志自担任总书记以后，一直非常重视党员领导干部队伍建设，尤其是作风建设。2009年初的十七届中纪委三次全会上，他又提出领导干部的事业观、工作观、政绩观问题，这进一步体现了他对领导干部传统教育、党性修养和作风养成等问题的重视。在我们党历来十分重视教育和引导广大党员特别是党员领导干部树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观的基础上，把树立和坚持正确的事业观、工作观，同加强党的建设紧紧联系起来，这既表明了我们党对推动党的建设新的伟大工程认识的深化，也是党中央根据新的形势和任务以及领导干部队伍的现状向全党提出的一个重大课题。

（一）准确把握事业观的内涵

所谓事业观是指对事业的根本看法和对工作的根本态度，是人生观的重要组成部分。一个人有什么样的事业观决定着他如何对待自己所从事的工作；一个领导干部有什么样的事业观往往决定着一个地方一个单位的发展走向，决定着党的事业和群众的切身利益，从这个意义上说，领导干部树立正确的事业观是至关重要的。树立和坚持正确的事业观，必须着力增强宗旨观念和公仆意识。立党为公、执政为民，集中体现了共产党人的事业观、价值观。在共产党人看来，人民是天，世界上没有任何东西比人民更高；人民是地，世界上没有任何东西比人民更深厚。共产党人事业的全部内容就在于实现好维护好发展好人民群众的根本利益。科学发展观的本质和核心，是以人为本。对于共产党人和人民政府来说，强调以人为本，实质上是强调一切为了人民、一切依靠人民，对人民负责、为人民服务。群众利益无小事。就业再就业问题、农民持续增收难度加大的问题、安全生产和食品药品安全问题、特殊困难群众的生活问题，以及网络媒体的低俗之风危害青少年身心健康问题，等等，无论是少数地方存在的，还是较普遍存在的，都必须认真解决，坚决纠正。领导干部，特别是各级领导干部，要从面临的具体事情做起，把党的宗旨观念和以人为本的理念贯彻到经济社会发展的各个方面，贯彻到各项具体工作中去，忠实实践立党为公、执政为民，切实当好人民公仆，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

（二）准确理解工作观的内涵

所谓工作观是指每个领导干部要树立的正确的工作观念。在现实生活中，有一些人并非如此，他们做事干工作要选择所谓合适的时机、合适的场合、合适的地点，对自己有利的事抢着干，领导喜欢的事争着干，不乐意的事就一推再推。这样的人做事情、干工作，不是为了解决问题，不是为了促进发展，不是为了服务群众，而是为了一己私利。工作观是实现人生观、价值观的载体。正确的工作观、良好的工作习惯来自对事业正确的认识，来自对国家和社会的责任感。树立和坚持正确的工作观，必须大力弘扬求真务实的精神和作风。现实中有一些人，善于做表面文章、不思进取、无所用心，甚至为了个人私利，忽视和损害群众利益，这是十分有害的。因此，领导干部无论做任何工作、处理任何问题，都要求真务实，埋头苦干，出实招、办实事、求实效。只有这样，才能切实做好各项工作，完成各项任务，实现党所制定的一个又一个的宏观目标。

（三）事业观与工作观是相互依存、辩证统一的关系

一个领导干部有什么样的事业观，就有什么样的工作观；而有什么样的工作观，也就会有什么样的事业观。事业观、工作观相辅相成，存在必然的逻辑关系。事业观为工作观提供方向与指导，工作观是事业观的具体实现。我们要建设中国特色社会主义事业，实现全面建设小康社会的目标，要靠广大人民群众在自己的职业岗位上踏踏实实、兢兢业业地努力，尤其是各级领导干部靠前指挥，认真研究解决实际问题，创造实实在在的业绩。

有什么样的事业观就有什么样的工作观。领导干部的正确决策，会带来造福当地、群众满意、事半功倍的效果。反之，乱表态、瞎指挥不仅劳民伤财，而且事倍功半，群众反对。因此，领导干部要始终坚持实事求是，与时俱进，用党的正确理论武装头脑，用实践积累智慧。凡事先调查研究，集中民意、反复论证、民主商定，千方百计让所作所为符合科学发展观的要求，符合大多数群众的利益，符合建设和谐社会的需要，尽量减少或杜绝因决策失误带来的损失和负面影响。

工作观是事业观的具体体现。领导干部不能长期在办公室勾画“蓝图”，用丰富的想象等待“天上掉馅饼”；也不是拿文件、电话、秘书来遥控“下情”，以品茶看报迎接胜利的“捷报”；更不是作假象、编数字、说谎话套取“政绩”，靠不正当手段圆“升迁之梦”。而是要勇于身先士卒，靠前指挥，不畏艰难，勤奋敬业，循序渐进，一步一个脚印，让实实在在的业绩经得起历史检验，赢得来党和人民的满意与赞许。

事业观、工作观问题，归根结底都是理想、信念和宗旨问题。树立和坚持正确的事业观、工作观，当前重在用科学发展武装头脑，改进思想作风，着力解决理想信念不坚定、党性不强、作风不正的问题，着力解决世界观、人生观、价值观方面存在的问题，着力践行立党为公、执政为民，把科学发展观的要求内化为增强党性、提高觉悟、改进作风的自觉行动。自觉高扬理想的旗帜，激发信念的力量，坚定执政的理念，不断增强使命感、责任感、紧迫感，就能树立和坚持正确的事业观、工作观，永远保持蓬勃的朝气、奋发的锐气、高昂的士气和高度的凝聚力和战斗力，做好各项工作，大兴科学发展之业，不断把我们国家的社会主义现代化建设推向前进。

二、努力树立和坚持正确的事业观、工作观，不断增强党的宗旨观念

以党的宗旨观念为指导，可以确保树立和坚持正确的事业观、工作观；以构建正确的事业观、工作观为载体，可以有效地增强党的宗旨观念。在十七届中央纪委三次全会上，胡锦涛总书记深刻阐述了新时期加强领导干部党性修养作风养成的重要性和紧迫性以及基本要求和工作重点，强调必须坚持不懈地加强领导干部党性修养，使各级领导干部始终保持共产党人的政治本色，发扬党的光荣传统和优良作风，树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观，以优良的作风带领广大党员、群众迎难而上、锐意改革、共克时艰。

领导干部要着力通过树立正确的事业观、工作观，不断增强党的宗旨观念，努力在深入践行立党为公、执政为民等方面带好头，做好表率。

（一）领导干部干事业做工作要干干净净，处处以廉为先

廉洁是对领导干部从政的要求之一，领导干部只有在廉洁方面过得硬、做表率，既勤政又廉政，既干事又干净，才能赢得组织的信任和人民群众的拥护。

一要净化自己的生活情趣，不让自己染上任何不良嗜好。广大人民群众对领导干部给予无限的期待，不仅希望领导干部在工作中能够做到公道正派，同时也希望领导干部在事业、工作和生活中能够树立清廉、严谨的良好形象。这就要求每位领导干部不仅要注重官德修养，还要注重工作作风、生活作风方面的道德修养。视事业、工作重如山，看名利淡如水。生活情趣也要高尚、健康，不务虚名、不图奢华、不贪享乐、不随大流，自觉抵制拜金主义、利己主义和享乐主义的侵袭，无论在何时何地何种情况下，都能用法纪严格约束自己的言行，顶得住歪理、抗得住诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫。

二要净化自己手中的权力，不使自己沾上半点污垢。各级领导干部手中掌握着各种各样的权力，然而，如果领导干部的党性不强、作风不硬，不严格要求自己，即使微不足道的权力也一样会招致“糖衣炮弹”的“袭击”。所以，领导干部在事业、工作和生活的方方面面，随时面临着腐蚀的严峻考验。清廉是领导干部的基本要求，领导干部只有严格自律，廉洁从政，筑牢自身的反腐防线，固守住自己的从政底线，干干净净用权，清清白白做人，立党为公、执政为民，才能有底气和勇气去创事业、干工作和处理问题。也只有这样，领导干部在广大党员中才有号召力，在群众中才有影响和威信。

三要净化自己的社交圈，不给自己任何“失足”的机会。在纷繁复杂的当今社会，领导干部在参与社交活动时，都必须要慎之又慎，严格把握交友原则和分寸，坚持择善而交，从善如流，注意净化自己的社交圈，对那些心术不正搞拉拉扯扯，以各种名义和面孔套近乎的人要保持高度警觉，严防失足于这些人布下的“泥潭”，一旦交友不慎，就有可能产生很大的负面影响，甚至是终身的遗憾，在这方面领导干部是有过深刻教训的。

（二）领导干部干事业做工作要实实在在，事事以民为本。

实现好、维护好和发展好广大人民群众的根本利益是领导干部干事业、做工作的出发点和落脚点。因此，每一个领导干部都要从人民的利益出发，立足本职工作，坚持以民为本。

一要在创事业、干工作中把群众的呼声作为第一信号。一切为了群众，一切相信群众，一切依靠群众是党的工作得以深入开展的力量源泉。领导干部要牢记党的宗旨，时刻摆正同人民群众的位置，把民情动态作为事业、工作的第一信号，关注民生，着眼难点，跟踪热点，主动深入基层、深入群众，积极做好群众工作，倾听群众的意愿和要求，认真调查群众反映的问题，切实保障群众的知情权、参与权和监督权，使得各项事业和工作始终体现在群众观念和群众路线上，使各项事业和工作始终反映出人民性和群众化来，从而不断地以党的宗旨为指导，深入践行立党为公、执政为民，也不断凝聚群众的智慧和力量，推动各项工作向前发展。

二要在创事业、干工作中把群众利益作为第一追求。群众利益无小事，领导干部要端正利益取向，始终把群众利益作为最高追求，把党的利益与群众利益高度统一起来，重实际、摸实情，办实事、求实效，努力解决发生在群众身边看得见、摸得着的突出问题，切实维护好人民群众的根本利益，使党的各项工作更加贴近民心，体现民意。当前，特别是要针对国家各项惠及民生政策的贯彻落实和与群众生产生活息息相关的突出问题，切实维护好广大人民群众的根本利益。

三要在创事业、干工作中把群众满意作为第一标准。群众满意不满意是衡量领导干部各项事业和工作的最高标准。领导干部要时刻把群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应挂在心上，和人民群众一起同社会上的各种不正之风、腐败现象进行坚决斗争，坚持以党风廉政建设和反腐工作的新成效取信于民，不断提高群众的满意度，真正把涉及群众利益的事情抓实抓好，促进社会的和谐与稳定，使群众切实得到实惠，真正感到满意。

三、主动在工作和实践中体现与实现正确的事业观、工作观

党的宗旨和执政理念，是正确的事业观、工作观的核心和主体内容；正确的事业观、工作观是党的宗旨和执政理念的体现和实现方式。增强党的宗旨和执政理念，必须有体现与实现正确的事业观、工作观的出发点和落脚点。

（一）树立和坚持正确的事业观、工作观，必须要将其落实到推动科学发展中

树立和坚持正确的事业观、工作观，是增强党的宗旨观念，切实做到立党为公、执政为民的必然要求。领导干部都掌握着一定的决策权，具体组织和指挥着本地区本单位本部门的各项工作的开展。着力增强党的宗旨观念，需要领导干部树立和坚持正确的事业观、工作观；切实做到立党为公、执政为民，干好本职工作，做出经得起实践、人民、历史检验的实绩，也需要领导干部树立和坚持正确的事业观、工作观。特别是在当前严峻的经济形势面前，领导干部要抓住和用好发展的重要战略机遇期，充分估计前进道路上的困难和风险，更需要将事业观、工作观落实到谋划工作中，落实到推动科学发展中。

（二）树立和坚持正确的事业观、工作观，必须要正确地行使权力

作为各级领导干部，手中有了权力，必须时时刻刻保持清醒的政治头脑，做到有权不辱崇高使命，做官不失公仆之心，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，所做的任何工作都经得起历史的考验，经得起组织的考评，经得起群众的评判。古语说得好：“得一官不荣，失一官不辱，莫道一官无用，百姓全靠一官，吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，一官原是百姓”。所以说，作为领导干部，就要认真履行好职责，树立平民意识，多从老百姓期盼的问题入手，多做管长远、打基础的事，多做得民心、顺民意的事情，克服当前个别领导干部存在的重‘显绩’轻‘潜绩’、重当前轻长远、见物不见人、甚至制造虚假政绩等问题，真正使办的任何事情，让组织满意、群众放心。正如胡锦涛同志在纪念改革开放30周年大会上所讲：“我们要时刻把群众的安危冷暖放在心上，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众办好事、办实事，特别是要千方百计帮助困难群众排忧解难，切实抓好地震灾区灾后恢复重建，切实保障人民经济、政治、文化、社会权益，不断促进社会和谐稳定。”

（三）树立和坚持正确的事业观、工作观，必须要大力弘扬党的优良作风

党的作风体现着党的宗旨，关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡。领导干部要增强宗旨意识，就必须强化责任意识，察实情、讲实话、鼓实劲、出实招、办实事、求实效。领导干部要践行立党为公、执政为民，树立和坚持正确的事业观、工作观，必须要大力弘扬密切联系群众的作风，把群众安危冷暖放在心上；必须要大力弘扬调查研究的作风，倾听民意、关注民生、沟通民心，及时发现存在的问题，全力寻找解决的办法；必须要大力弘扬艰苦奋斗的作风，牢固树立过紧日子的观念，勤俭办事、求真务实、真抓实干；必须要大力弘扬清正廉洁的作风，始终做到为民、务实、清廉，不断提高拒腐防变的能力。

（四）树立和坚持正确的事业观、工作观，必须要坚持全心全意为人民服务

为人民服务的宗旨是每个党员都应该履行的，但作为领导干部，责任更大，其作用也更明显，工作做好了，可以造福一方，工作有失误，也可危害一片。因此，作为领导干部，应该十分珍惜人民赋予自己的权力，时刻把群众的冷暖放在心上，一切从人民的利益出发，为群众办实事、办好事，把群众的满意作为评判事业观、工作观的唯一标尺。

（五）树立和坚持正确的事业观、工作观，必须要用心干事干成事

坚持用心干事干成事是树立和坚持正确的事业观、工作观的重要基础。俗话说得好：“做官靠做人，做人看做事”。所以各级领导干部要把用心干事干成事视为一种工作作风，视为一种政治品德，把它作为树立和坚持正确的事业观、工作观的重要基础。要把用心干事干成事作为一种使命，一种追求，克服浮躁情绪，把全部心思用在干事业上。用心，就是善于思考，制定各种决策、处理任何事情就要多问几个“为什么”。“用心”就要具有一定的悟性，看到事物的本质，抓到问题的关键。“用心”就要坚持高标准，伟大的动力产生于伟大的目标。只有确立了事业工作的高标准，才会有事业工作的高起点，才会有事业工作的新突破。特别是在当前严峻的经济形势面前，各级领导干部就要更加用心去谋划事业工作，用心去开创各项事业工作的新局面，充分估计前进道路上种种可以预料和难以预料的困难和风险，进一步抓住和用好发展的重要战略机遇期，用勤政、务实和为民的新作风，不断创造出新的业绩。