塞上大地铸丰碑

十年一剑锋自砺　塞上大地铸丰碑

宁夏路桥工程股份有限公司

2006年，素有“远介朔陲、交通梗阻”之说的宁夏，骄傲地向世人宣布：全区所有市县一小时上高速公路、所有县乡通柏油路、所有行政村通公路，“三大目标”的实现，标志着宁夏公路基础设施建设实现了历史性突破，跃居西部各省区前列。

在这令人振奋的跨越背后，有着宁夏路桥工程股份有限公司不可磨灭的功勋。

屡建奇功，一个脚印一支歌

1958年挥师塞上，与自治区一同诞生的宁夏路桥公司，前身是宁夏公路工程局。50年来，逢山开路，遇水架桥，修筑等级公路5000多公里，占宁夏现有公路通车里程的50%，先后承建了宁夏境内8座黄河公路大桥，是宁夏公路建设行业当之无愧的主力军。

特别是刚刚过去的10年，是宁夏路桥人特别值得铭记和自豪的10年。从修建塞上江南第一路——京藏高速公路宁夏境姚叶段为开端，到实现“三大目标”为高潮。公司承建的自治区重点交通建设项目京藏高速公路宁夏境姚叶段、中卫黄河公路大桥、银灵吴一级公路、京藏高速公路宁夏境石中北段工程先后开工、竣工，宁夏境内第七、第八座黄河公路大桥建成通车。公司先后参加了京藏高速公路宁夏境石嘴山至中宁段、福银高速公路宁夏境同心至沿川子段、青银高速公路宁夏境银川至古窑子段、盐池至中宁段、银川绕城高速公路西、北段工程的建设。近两年，又承接了银川亲水大街景观桥、大武口国道110过境段、盐中高速公路7个合同段等区内项目以及河北秦皇岛、陕西宁强、凤翔高速公路等40个合同段的自治区外项目建设。2007年7月26日，110国道大武口公铁立交特大桥架通。

10年来，宁夏路桥公司完成大大小小300多个建设项目，修建大大小小的桥梁1000余座，建安工作量达55亿元，是前40年总和的5倍。

路桥公司视质量为企业的生命线，严格实行全员质量管理，落实质量终身制，认真贯彻执行ISO9001质量管理体系。10年来，工程合格率100%，优良率达90%以上。其中银川黄河公路大桥和石嘴山黄河公路大桥分别获得交通部优质工程二、三等奖。公司多次受到自治区人民政府嘉奖，还被授予自治区内同行业首家中国质量万里行定点单位，2007年8月16日顺利通过北京方圆标志认证公司对公司质量环境、职业健康安全管理体系的认证。

6条国道，三纵六横的公路骨架，从宁夏河套平原、六盘山麓向四面延伸，通江达海，像一条条生机无限的巨龙，在神州大地激情飞舞，似一根根四通八达的脉络，随祖国的脉搏一起跃动。

公路触角延伸到宁夏的村村落落，禁锢千年的愚昧因路通而开化，沉睡万年的大山因桥架而沸腾。当原州的苜蓿、隆德的药材、西吉的土豆、彭阳的蘑菇、香山的硒砂瓜和灵武的长红枣源源运向四面八方时，当人们把“开放路”、“致富路”、“腾飞路”等一大堆赞誉的词语赋予一条条路时，宁夏路桥人，心中满是自豪和幸福。

迎击市场，勇立潮头展英姿

当21世纪的大幕开启，更加强劲的改革之风，鞭策宁夏路桥人蛟龙出海，乘风腾飞。跻身中国100家最大公路桥梁施工企业行列。

以大市场为背景，高起点规划，鼎力打造宁夏公路建设面向全国乃至世界的强势企业，是宁夏路桥人有胆有识的追求。2003年3月18日，宁夏路桥工程股份有限公司正式亮相，宁夏公路工程局完成了股份制改造，从此由事业单位转制为国有企业又羽化为一个新的股份制企业。

随之，是一系列措施相继出台，一系列改革硕果相继收获。

积极推进三项制度改革，促进人力资源优化，建立能上能下、能进能出，灵活机动的用人机制，8名副科级以上干部落聘，11名机关人员分流，高薪聘任总会计师、招聘大中专毕业生数十名。

制定出一系列生产经营、技术、质量、安全等企业管理条规，建立起公司、分公司、项目部三级质量管理网络和总工程师领导下的试验、检测、质检三位一体的质量管理体系以及自检、互检、专检相结合的制度，确立了“紧抓主业不放松，多种经营谋发展”的经营发展思路。

投资近千万元，组建了宁夏路桥设备租赁维修公司，对外承揽机械租赁维修；与中石油银川分公司联合投资组建了宁夏夏能石油零售有限公司；利用公司现有土地资源，采取公司投入和员工入股的方式，成立了宁夏路桥房地产开发公司；筹资1250万元，投资银川市商业银行，企业形成了“多条腿”走路的经营发展格局。

公司强调人性化管理，把员工的冷暖放在心上。近几年先后投资400多万元，对员工住宅小区进行改造，成立物业公司统一管理，大大改善了员工居住环境；出资60万元为新员工买公寓；投资1011.44万元新建两栋住宅楼，以成本价出售给无房员工，让员工深感大家庭温暖共享发展成果。

充满生机与活力的改革，极大地调动了广大员工的积极性，当年企业各项经济指标创历史新高，完成建安工作量达6.16亿元，实现利润2322万元，上缴利税2476万元，员工收入增加5%，呈现出良好的发展势头。

龙门陡开，江鲫飞跃。改制三年多来，物业管理、石油销售、设备维修、房地产开发、物资流通、银行业等领域，实现长期投资3000余万元，公司迈出资本运营的坚定步伐。

在稳占区内市场的基础上，公司积极参与竞争，抢滩国内市场，好戏连台。2003年，中标甘肃清水至嘉峪关高速公路六合同段工程；2004年，中标北京奥运会城市道路白马路改建项目工程，同年底，中标河北沿海高速公路秦皇岛至乐亭3.6亿元的工程项目；2005年，中标陕西西安至安康高速公路工程；2006年，公司在河北、北京、陕西、广东等地开拓市场，合同总额超过7亿元；2007年，宁夏路桥公司继续转战京冀陕粤，又新开辟了青海战场。

三秦大地、河西走廊，燕赵故里、首都北京，宁夏路桥公司创下了一项项新业绩，也把宁夏路桥人锐意进取、豪迈热情、踏实诚信的好品格一次次传扬。

在河北省沿海高速公路全线施工单位开展的施工竞赛中，宁夏路桥获得三等奖，获得奖金20万元。公司承建的甘肃清水至嘉峪关高速公路酒泉互通式立交桥工程，获得甘肃省交通厅的好评。

随着企业管理制度不断完善和施工能力不断增强，企业产值连年攀升，从20世纪90年代中期每年完成建安工作量五六千万元到21世纪初每年完成五六亿元再到近年跨过10亿元。一个管理科学、机制灵活、技术装备先进、国内有竞争力的现代化企业正在朔方大地崛起。

开拓创新，乘风破浪写辉煌

路和桥，是路桥人挥写在大地上的壮丽诗篇，这诗中蕴含着发展的硬道理，浸透着创新的主旋律。

10年来，公司不断开发和应用新技术、新工艺、新材料、新设备，降低施工成本，提高工程质量，创造更好的社会效益。

成功采用冲击碾压、强夯新技术，有效减少了地基湿陷性沉降；成功采用路基压力注浆、边坡挂网喷浆新技术，保证地基密实、边坡稳定。

首创了预应力空心板钢胶线由单根张拉向整体式张拉迈进的新工艺，现已在区内行业得到推广和普及。混凝土浇注已逐步取消和淘汰了以往那种相当耗时的小作坊式的作业方式。取而代之的是集中厂拌、灌车运输和浇注的快速作业模式，有效保证了混凝土的施工质量。

彻底摒弃了路拌法施工路面基层的落后工艺，全面推行厂拌法拌制基层面层混合料，并采用带自动找平功能的高性能摊铺机进行基层和面层的施工，使路面的路用性能得到进一步提升；并在区内第一个率先使用沥青碎石同步分层技术，极大地提高了路面的封层施工质量，确立了公司在这方面施工的区内领先地位。

公司近年来全面推广的新材料（碗扣支架）已在各现浇连续箱梁桥、钢管拱桥、钢筋混凝土肋拱桥、空腹式矩形墩等一些新结构的施工中得到广泛应用，效果显著，所建桥梁如白鸽互通立交、贺兰互通立交、银川亲水大街景观桥、盐中高速十三标的钢管拱桥等皆应内实外美而成为新亮点，受到各方面好评。

还有混凝土泵车、散装水泥罐车、新型外加剂的应用，节约了投入，净化了环境，大幅提高了构造物的质量和使用寿命，提升了公司的技术水平。

与此同时，一批具有世界先进水平的设备漂洋过海落户宁夏路桥公司。德国产宝峨旋挖钻机，最大钻孔直径2.5米，最大钻孔深度60米；大型双导梁、单导梁架桥机，跨径40米、最大起重量为160吨；德国产ABG423、戴纳派克F181CS摊铺机，美国产CMI滑模水泥摊铺机、意大利产玛连尼沥青混凝土拌和楼和国产大型沥青混合料拌和设备及其他精良的施工、检测设备，共计600余台（套），总功率达30000千瓦。设备原值从1997年的5800余万元增加到2007年的1.56亿元，增加了近两倍。

新技术、新工艺、新材料、新设备的推广应用，让路桥公司如虎添翼，步步登高，留下辉煌年轮。

1997年以前，完成建安工作量一直在4位数徘徊，1997年一跃跨上5位数，达1.83亿元。

1998年，完成建安工作量3.04亿元。

1999年，完成建安工作量3.8亿元。

2000年，完成建安工作量5.2亿元。

2001年，完成建安工作量4.9亿元，

2002年，完成建安工作量5.1亿元。

2003年，完成建安工作量5.6亿元。

2004年，完成建安工作量6.16亿元。

2005年市场占有额最高，全年中标区内外工程合同9.2亿元，企业注册资本由2003年的6458万元增加到了10524万元。

2006年，市场开发创历史最好水平，中标金额达10.8亿元，全年完成产值8.29亿元，员工收入增长率为6.4%。公司注册资本由原来的10524万元增加为15338万元。

2007年1月至8月，已中标合同金额10亿元以上。

以人为本，为有活水源头来

一个能持续成功并永葆青春的企业，必定是那些弘扬先进文化和人性价值与创造力的企业。路桥公司党委从打造企业文化入手，有目的的设计和引导，有目的的宣传和培训，使员工对企业文化和企业理念从理解到认同，最终化为行动。

“创精品、争一流、思进取、求发展”，正是公司党委发动员工群众广泛参与、总结提炼制定的企业精神。它包含了企业的经营理念、价值取向、行为规范以及员工群众对企业的依赖度、责任心和自豪感，成为路桥公司很有特色的企业精神财富。

党组织是主心骨，始终活跃在施工现场。六盘山下，黄河岸边，施工现场党旗高扬，一批批新党员庄严宣誓，心灵刻下一生的承诺。

质量是生命线，腐败是“高压线”，党组织严格把握“两线”，在大额资金运用上实行集体研究决定，在征地拆迁、工程变更、材料采购等业务中，实行严格的层层把关。各项目经受了国家和自治区有关部门的多次审计和检查、督查，均未发现问题。

丰富的不间断的活动，锻造了员工素质。“质量安全年”、“千分制”双文明达标、“共筑诚信交通”、“为全区高速公路通车1000公里做贡献”、争创精品工程、争创“鲁班奖”和“詹天佑奖”等主题活动，如细雨润物于无声，让人的心灵健康而多彩。

我笔抒我心。在施工一线基层办刊，传播文明，是路桥公司多年的经验。几年来，300多期《公路工程通讯》，成为一线员工业余时间争先阅读的精神食粮，400多篇反映路桥人建设成绩和精神风貌的稿件刊登在各种报刊上。

公司通过设立“职工困难救助基金”，把中华民族扶困济危的优良传统化为实实在在的行动。在公司领导带动下，全体员工捐款34190元。基金启动以来，已对29名有重大疾病的员工和员工遗属进行了救助。

公司还十分重视员工的素质培养与提高，制定措施，鼓励员工学习成才。1283人中，目前具有各类专业技术职务的人员438人，其中高级职称52人。

“施工一地，造福一方”，为施工驻地群众做好事、办实事，做好施工现场的环境保护工作，一直是路桥公司坚持的企业操守。公司先后为施工驻地马家湖中学、河西镇中学、下流水小学、新庄子小学、杨塘村小学、同心城关小学、青铜峡补号小学、河北昌黎县小蒲河村小学等10多所中小学投资数万元。义务为学校碾压操场、修缮校舍、捐赠图书文具和体育器材。为当地村民整修乡村道路，开挖排水沟，为敬老院拉运土方整治环境。为平罗县高庄乡两村的主排水沟清淤，结束了当地农作物多年来因为排水不畅受损的历史；投资8万元组织机械设备和人员为同心洪岗子清真寺修筑沥青路面；施工环保、卫生工作得到了甘肃省交通厅的好评。

大路远伸，桥梁高架。广袤的戈壁，无垠的旷野，苍凉的山谷，留下宁夏路桥人铿锵有力的足音，见证了路桥公司不平凡的发展历程。宁夏路桥人为我区公路建设做出了举足轻重的贡献，各级政府和人民群众也将鲜花与荣誉奖赐予他们。1997年来，公司及下属单位获得国家部级奖励6项次，自治区级23项（人）次；交通厅级63项（人）次。公司董事长侯建国被评为宁夏2005年度“十大经济人物”。殷国阳成为全国劳模，张茂生荣获自治区“五一”劳动奖章。公路工程公司被授予“全国青年文明号”，桥梁公司机运队被授予“全区青年文明号”，赵建军被授予“全国交通系统青年岗位能手”，段宁、柳建新、赵建军被授予“全区优秀青年企业家”，周兴武、黄志忠被授予“全区青年岗位能手”，顾金保等荣获“全区十大建桥功臣”。

宁夏路桥人如一块沥青，一颗碎石，一根钢筋，把自己的青春岁月与火热情感，铸在桥上，融在路中，化作四通八达的坦途。

回望跨世纪的10年，是宁夏路桥人一幅幅辛勤劳作的画卷，是路桥人3600多个日夜探索与追求的剪影。

展望未来，来不及抖落身上的征尘，来不及畅饮庆功的喜酒，宁夏路桥人一次次打点行装，奔赴新的使命，再写新的辉煌。

执笔人：侯建国　张爱民