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二、我院管理类专业实践性教学的现状

时间:2022-11-15 理论教育 版权反馈
【摘要】:而非师范专业是新型专业,其办学时间短,实习基地数量偏少,而且稳定性不强,也没有形成相应的规模。(四)“双师型”教师偏少我院大多是师范专业毕业的教师,对师范专业的实践性教学可以如数家珍,谈起理论可以说是头头是道,但对非师范专业的实践性教学就显得有些陌生。而管理类专业更多的是需要理论和实践相结合的“双师型”教师,所以教师队伍的结构亟待改变。

二、我院管理类专业实践性教学的现状

与师范专业实践性教学相比,管理类专业实践性教学主要表现为“六个偏少”,即:

(一)实践性教学时间偏少

从开课的时间看,管理类专业有很多的理论课程,尤其是专业基础课,根本就没有开设实验实践课,所以,实践性教学的时间几乎为零。而有一些专业课程,并且是实践操作性特别强的课程,充其量也只是3(理论课)+2(实践课),所占的比重很少;从老师上课的情况看,教师讲授理论知识时间偏多,传授实践应用技法时间偏少。

(二)教学实验设备设施偏少

管理类的专业需要实验室,以让学生更直观、更直接地学到应用型知识。而我院除了一些专业有实习软件外,没有“沙盘”实验室。比如《人体解剖学》课程,学生就只能掌握一些理论性知识,或者看一些人体模型,因为没有相应的实验室和实验设施,这也给实践性教学增加了很大难度。

(三)实践实习基地偏少

我院前身是师范院校,其办学历史长、办学经验丰富,每一个专业都有自己的实践实习基地。而非师范专业是新型专业,其办学时间短,实习基地数量偏少,而且稳定性不强,也没有形成相应的规模。

(四)“双师型”教师偏少

我院大多是师范专业毕业的教师,对师范专业的实践性教学可以如数家珍,谈起理论可以说是头头是道,但对非师范专业的实践性教学就显得有些陌生。而管理类专业更多的是需要理论和实践相结合的“双师型”教师,所以教师队伍的结构亟待改变。

(五)实践性教学效果监控措施偏少

从考试监控层面看,我们对理论考试可以设计出不同类型的考题,从而检测学生的学习效果。而如何设计实践性教学的考题,既让考试非常严密,又真正能够检测到学生的动手能力,这本身就是给老师出的一道考题。对于实践性课程,有的老师已经进行了大胆的尝试,比如,直接让学生动手操作,根据操作的情况打分,定出成绩,但又存在试卷保存难的情形。总体情况是,要么流于形式而失去考试的严肃性,要么将其理论化而失去实践的本质性。从实习监控层面看,师范专业学生实习完毕,只要交一份实习鉴定表就算完成了实习任务,而管理类专业更为复杂,如何进行有效监控,本身就是一个课题。至今,我院还没有一套比较系统的监控措施。

(六)学生实践能力主动吸收偏少

因为理论型教师偏多,所以学生被动吸收理论多,而实践动手能力主动提高少,除了安排的实践课程外,有的学生很少再进行动手能力的提高,即使是动手的课程,有的学生也没有认真对待。

针对上述情况,应该全方位的努力,切实采取“纠偏”措施,以达到预期目标。

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