市自来水公司工会主席王钦华

贵州省凯里市总工会

他，是一位技术能手，从一个片区自来水厂技术员、厂长再干到总公司的安装队长，干的全是技术活，靠的是过硬技术。他立足本行，努力钻研，大胆创新，坚持理论与技能相结合，创品牌、争一流。

二十余年来，无论春夏与秋冬，严寒与酷暑，始终坚守在自己平凡的岗位上，辛勤耕耘，默默奉献，作出了不平凡的业绩，他，就是凯里市自来水公司工会主席王钦华。

提起自己选择的事业，王钦华自豪地说：“作为一名供水企业普通的劳动者，多年来凯里城市供水事业为我搭建了施展才华的平台，让我拥有了实现价值的舞台，能更好地为广大群众做好供水服务。”

出谋划策搞创新　保量提质上台阶

1996年7月，王钦华毕业于贵州民族学院，随后分配到凯里市自来水公司工作，成为了一名普通的水厂运行工。当年刚进公司的时候，为了尽快熟悉工作，他白天接班时跟班长学操作技能，交接班后跟维修师傅学习设备原理、维修技术，晚上找专业书籍自学，后来自己也成了一名专业能手。

在金泉湖水厂工作期间，他始终坚持不断地学习和总结，不断地提高理论基础和业务技能，对于水厂工艺流程、水泵阀门、电气设备的工作原理、结构、检修、维护、调试、常见问题及处理措施等有了深入的掌握，并积累了丰富的实际工作经验。

在大量的设备技改和消缺中，他和同事一起认真查图纸、清线路，不放过一个死角，无论困难多么艰巨，无论任务多么繁重，无论环境多么恶劣，始终不懈怠，迎难而上。在质量管理方面，借鉴发达地区的先进管理经验，开展水厂量化管理，实现了“设备结构，一清二楚；生产流程，心中有数；日常生产，标准操作；处理事故，快准稳细；数字管理，得心应手”的“五项全能”标准的目标。一直保持水质合格率100%、设备完好率100%，全面完成公司的生产目标任务。

特别是2014年，在经济新常态下，面对凯里城市供水项目建设不断受到经济下行压力的影响，管网工程建设也遇到人工成本增加与资金来源削减的不利。他临危受命，兼任自来水公司安装队队长，立即进行资源整合，组建了一支技术过硬、能打硬仗的安装技术队伍，引进了新设备和新技术的应用，提高了生产效率，降低了生产成本，实现了以收抵支，为公司分担不少压力。

在大十字人防改管工程，由于地形和地下管线复杂，为了协调好各部门的配合，他不分白天黑夜坚守在工地上带队施工，誓言完不成任务决不回家，整整两个月平均每晚睡眠不足四小时。在凯开大道改管工程中，为赶上学院和职院开学用水，把计划70天的工期改为40天。他坚持加强管理上档次，提高效益上水平，积极带领安装队全体职工艰苦创业，立足本行，勤奋工作，大胆创新，坚持严管理，强素质，为下一步组建安装公司打下了坚实的基础。

正是在他的带领下，金泉湖水厂创下黔东南集中式供水单位的多个第一：2011年在全国水质竞赛中被住建部命名为“水质达标单位”；2012年被黔东南州卫生监督局授予“卫生达标A级集中式供水单位”，成为全州集中式供水质量管理示范单位和全市创建国家卫生城市示范窗口。

身先士卒勇担当　关键时刻显身手

王钦华自从担任工会主席以来，他除了继续发扬公司工会的优良传统外，还着力加强职工素质教育、经济技术创新、企业民主管理，促进单位和谐、行业和谐，努力把职工学习和确保安全生产、推动供水服务、创建卫生城市、促进经济发展、推进企业改革等工作结合起来，在实际工作中重实干、讲实效，通过学习深造、岗位练兵、技能比武等活动，涌现了大批骨干，为公司输送了一批优秀人才。

近几年来，王钦华大量的工作时间就是解决居民在用水方面的问题，自来水黄了、水压小了、管子漏水了，这些看是细小而琐碎的事，在他看来便成了自己始终铭记在心的大事。

他说，记得有一次，在南山加油站旁边的一居民家解决无水问题，又是拆表，又是查漏，总算找到了原因，还是用户自家阀门出问题，但用户非要解决他家通水不可，不通水跟他说什么也没用。虽然心里有气，但转念一想，自己也是用户，换是谁家里没水心里自然也是急，于是就和他一起买材料、安装，终于通上了水。之后，那用户千恩万谢，自己也是一身轻松，感到高兴。还有一次，王钦华意外受伤脚跟腱断裂，在医院手续缝合的第十天晚上，刚好遇上凯开大道水管爆管，地质六队至凯里学院全线停水，他不顾自己的伤势，立即赶赴现场组织连夜抢修，确保用户的日常用水。然而，第二天天刚泛白，就有近五十名群众围堵抢修现场，说晚上洗澡刚打沐浴露就停水了，直到天亮水都还没来，自来水公司不作为，要集体上访、媒体曝光、讨个说法。

面对这样的情形，他总是认真对待、耐心解释，心里想用户之所想、急用户之所急，争取他们的理解。于是，他拖着疲惫不堪的身体，撑着拐杖一瘸一拐上前去解释时，围观的一位老同志说：“都伤成这样了还坚持工作，已尽力了，我们自家抬水用去吧。”随后现场的群众才纷纷散去。

为了工作，他克服自身病痛，无暇顾及家庭，无法关爱家人，常常是“五加二”“白加黑”，这种舍小家顾大家的情怀，深深感染着公司每一位员工。他赤诚奉献、追求卓越，用言行镌刻着“企业家园文化”的印迹。