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求职者职业形象塑造要点分析

时间:2022-10-02 理论教育 版权反馈
【摘要】:求职者职业形象塑造包括仪容和仪表两个方面。(一)求职者仪容塑造要点仪容,通常是指人的外观、外貌,其重点是人的容颜。若是女性求职者因内分泌失调长出类似胡须的汗毛,则应及时治疗,并予以消除。一般来说,求职面试的服装颜色遵循“三色原则”,即服装的色彩在总体上应当以少为宜,最好将其控制在三种色彩之内。对于女生来说,在“三色原则”的前提下,可采用“有彩+无彩”的搭配组合,也可选择条纹或者千鸟格进行装扮。

求职者职业形象塑造包括仪容和仪表两个方面。

(一)求职者仪容塑造要点

仪容,通常是指人的外观、外貌,其重点是人的容颜。修饰仪容的基本原则是:美观、整洁、卫生、得体。个人修饰仪容时,通常应该注意头发、面容、手臂、腿部、化妆五个方面。

1.头发

按照一般习惯,当人们注意、打量他人时,往往是从头部开始的。而头发生长于头顶,更容易先人为主,引起重视。所以,修饰仪容通常“从头做起”。一般来说,修饰头发应注意以下几点。

一是干净,勤于梳洗,避免满头汗馊、油味、头皮屑随处可见的情况出现。

二是发型得体。在面试这样的场合,要把头发打理得符合所面试的职位。根据应聘的不同职业,发型也应有所差异。一般情况下,发型长短要适度,避免出现“安能辨我是雌雄”的情况。女生可以留短发,但却不建议理光头;男生可以头发稍长,但不宜长发披肩(当然,如果你是应聘艺术类职位,就另当别论了)。对于女生来说,头发可以起到很好的修饰作用。要善于利用视觉错觉来改变脸形,如脸形过长的人,可留较长的前刘海,并且尽量使两侧头发蓬松,这样长脸看起来不太明显;脖颈过短的人,则可选择干净利落的短发,以造成拉长脖子的视觉效果

三是避免美化过度。在通常情况下,人们会用到烫发、染发、假发这三种方式来美发。对于求职者来说,美发要坚持美化、自然的原则,避免不合时宜,多彩的头发、爆炸的卷发、做作的假发都是不可取的。

2.面容

此处说的面容包括眼睛、鼻子、嘴巴、脖颈。修饰面容,须做到面部的干净清爽,无汗渍、无油污、无泪痕、无其他任何不洁之物。

(1)眼睛。主要关注三个点:眼部分泌物是否及时清除干净;眼镜是否清洗干净。

(2)鼻子。鼻腔要保持清洁,避免鼻毛长出鼻腔,不要在面试的过程中挖鼻孔,捉“鼻牛”。

(3)嘴巴。基本要求是牙齿洁白,口腔无味。在面试之前忌食烟、酒、葱、蒜、韭菜、腐乳之类气味刺鼻的东西,避免在面试过程中让对方掩鼻受罪。特别要提到的一点是关于胡须的问题,一般情况下,建议男性求职者不要蓄须。若是女性求职者因内分泌失调长出类似胡须的汗毛,则应及时治疗,并予以消除。

(4)脖颈。须做到与面容一样干净,避免脖后、耳后藏污纳垢,与脸上反差过大。

3.手臂

此处说的手臂包括手掌、肩臂与汗毛三个方面。

(1)手掌。要保持手掌的干净整洁;指甲不宜过长,指甲缝里不能有异物。在面试这种场合,不宜涂抹颜色鲜艳的指甲油,否则会给人轻浮之感。

(2)肩臂。在面试这种场合,肩部不应当裸露在衣服以外,也就是说,不适宜穿无袖装。

(3)汗毛。一般来说,汗毛不是过长、过浓或过密,不需要进行处理;反之,则需要进行处理。特别强调的是“腋毛”,在面试这样的场合,不宜将腋毛外露,需要穿不将腋毛外露的服装

4.腿部

修饰腿部时,需要注意脚部、腿部和汗毛这三个问题。

(1)脚部。应注意保持脚部的卫生;避免异味、破洞袜的出现;避免指甲藏污纳垢。在面试的场合,不宜光脚,不宜将脚趾、脚跟裸露在外。

(2)腿部。在面试的场合,男生一般不允许暴露腿部,女生忌穿短裤、超短裙,在穿裙子时,需要穿袜子,避免将光着的大腿暴露于裙子之外。

(3)汗毛。为了避免汗毛外露带来的尴尬,男生须着长裤,女生须除之或着丝袜掩之。

5.化妆

化妆,是修饰仪容的一种高级方法,是采用化妆品按一定技法对自己进行修饰、装扮,以便使自己容颜变得更加靓丽的方法。在面试这样的场合,女生可以适当地化点淡妆,使自己更显靓丽:用薄而透明的粉底营造健康的肤色;用浅色口红增加自然美感;用棕色眉笔调整眉形;用睫毛膏让眼睛更加有神。但不能浓妆艳抹,过于妖娆,香气扑鼻,过分夸张,这样不符合大学生的形象与身份。淡雅自然、不露痕迹最好,切记一定不要将清纯美掩盖掉。

(二)求职者仪表塑造要点

1.服装的选择

(1)服装样式的选择。在求职面试时,求职者需要向面试官传达自己能胜任面试岗位的一面,因此在服装的选择上一定要体现职业化的一面。

一般来说,夏季建议男生穿白色短袖衬衫搭蓝、黑西裤,配上黑色皮鞋,春、秋、冬季推荐男生选择蓝、灰、黑西装配上单色领带和黑色皮鞋。总之,着装打扮应端庄大方。

女生在服装的选择上相对来说要更广泛。但T恤衫、迷你裙、牛仔裤、紧身裤、宽松服、高跟拖鞋等容易给考官留下太随便的印象,因此,最好不要选择。服装选择的参考法则是,针对不同的用人单位选择适合的套装,须与准上班族的身份相符,要以内在素质取胜。求职者可以先从严肃的服装人手。不管什么年龄,剪裁得体的西装,色彩相宜的衬衫和半截裙,都会使人显得稳重、自信、大方、干练,给人“信得过”的印象。女生的裙子长度应在膝盖左右或以下,太短则有失庄重。较正规的套服、简洁的连衣裙、素雅的风衣、款式大方的大衣也都可以作为女生的选择。求职者在保证端庄大方的同时,应穿出自己的风格,突出个人的气质,强调个人的魅力。

(2)服装颜色的把握。一般来说,求职面试的服装颜色遵循“三色原则”,即服装的色彩在总体上应当以少为宜,最好将其控制在三种色彩之内。这样做,可使服装在色彩上显得规范、简洁、和谐。一般比较保险的做法是,选择单色、深色服装,并且无图案。最标准的套装色彩是蓝色、灰色、棕色、黑色。衬衫的色彩以白色最佳。

对于女生来说,在“三色原则”的前提下,可采用“有彩+无彩”的搭配组合,也可选择条纹或者千鸟格进行装扮。

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男士西装十忌

一忌西裤短,标准的西裤长度为裤管盖住皮鞋;

二忌衬衫放在西裤外;

三忌衬衫领子太大,领脖间存在空隙;

四忌领带颜色刺目;

五忌领带太短,标准领带长度应是领带尖盖住皮带扣;

六忌不扣衬衫扣就佩戴领带;

七忌西服上衣袖子过长,应比衬衫袖短1厘米;

八忌西服的上衣、裤子袋内鼓囊囊;

九忌西服配运动鞋;

十忌皮鞋和鞋带颜色不协调。

2.鞋袜的选择

鞋袜的选择需要与所选服装相配。

一般来说,男生的鞋袜宜为深色,并以黑色常见。这与白衬衣、深色西装一样属于最稳重、保险的色调。千万不要出现穿白袜子、透明丝袜的情况,深色的袜子应该没有明显的图案、花纹。鞋面需要保持清洁光亮。有的同学尽管买的皮鞋很好,但不注意擦拭,面试的时候皮鞋看上去灰头土脸的,与上面笔挺的西装很不协调,这会让招聘经理觉得应聘者粗心大意。另外,需要注意的是,千万不要把新皮鞋留到面试那天才穿,因为新皮鞋第一次穿会不合脚,走起路来动作不雅,会让人误认为你有腿疾。

女生鞋子款式要以简单大方、包住脚趾的基本款为主,不可穿漏趾鞋,如鱼嘴鞋、凉鞋等休闲鞋子,鞋头不宜选择尖头的,要以圆头鞋子为主。设计稍微新颖的鞋子会显得人很有想法和品位。鞋子的颜色要与西装或套裙的颜色一致,不宜选择亮色(即漆皮色,糖果色等)和花色的鞋子,纯色即可。鞋子的跟高要在3~8厘米,这可以根据个人身高和穿着习惯来确定,裤子的长度要盖住鞋面。冬天穿靴子和套裙时,裙摆要长于靴端,以保持形体垂直、线条流畅。同样,裙摆应盖过长筒丝袜袜口。穿裙装时,袜子很重要,丝袜以肤色类为雅致,尽量避免黑丝。拉得不直和不正的丝袜缝,会给人以邋遢的感觉。

3.配饰的选择

如今是一个追求和谐美的时代,适当搭配一些饰品无疑会使你的形象锦上添花。

(1)男生常常用到的饰品有手表、领带、皮带、公文包等。

手表:在面试这样的场合,可以不戴表,如果实在要戴,建议选择造型庄重、保守,色彩清晰,高贵、典雅,图案自然,功能少而精的手表。金色表、银色表、黑色表,金色表壳、表带,乳白色表盘的手表等,都是比较理想的选择。应避免佩戴失效表、劣质表、怀式表、广告表、卡通表等不符合礼仪规范的手表。

领带:领带佩戴的学问很大,需要从领带的面料、色彩、图案、款式及领带的打法、搭配方面进行研究。为了达到良好的职业效果,建议男士们买纯真丝的领带,或者50%羊毛和50%真丝混合的领带;颜色以深色为佳,如深红、灰色和蓝色等,忌用混合三种以上颜色的领带,尤其是色彩太鲜艳的俗华的领带;图案的选择应规则、传统、含蓄、简单,印有人物、动物、植物、花卉、房屋、景观、广告、团体标志、家族徽记、怪异神秘图案的领带在面试这样的场合不适合用,立体形、条纹、印花绸以及不太显眼的蜗旋纹等都是可以接受的面试选择,或者直接选择单色的领带;款式有宽窄、领带顶端有箭头与平头之分,建议选择长度在132厘米到142厘米、宽度在9.5厘米到10厘米,下端为倒三角形的领带。领带的搭配,在面料、颜色和风格上要与西装、衬衫和谐统一。最好采用同色系搭配法,领带色彩应比西装色彩略深,以显示成熟、稳健;把西装面料中的色彩作为一种因素集中到领带上表现,则是百搭的选择。领带的打法也要根据衬衣领口形状的不同而有所区分,领口越宽,领带结也应该越宽。领结要打得坚实、端正、厚实和对称,不要松松散散,较为厚实的领带结给人以更加自信的感觉,而对称的领带结则显得典雅。领带的长度以至皮带扣处为宜,宽度应大致和西装上衣延及胸前的翻领的宽度相似。

皮带:建议选择比较安全、保险、中规中矩的黑色简约皮带,以体现求职者的简洁、干练。皮带扣要简洁,花色应和皮鞋保持一致。皮带的长度是系好后的皮带,尾端介于第一和第二裤襻之间。皮带的宽度应保持在3厘米。太窄,会失去男性阳刚之气;太宽只适合于休闲、牛仔风格的装束。

公文包:对于面试的毕业生来说,使用非常正式的公文包会显得过于“少年早熟”,不合身份。男生随身携带不装电脑的普通电脑包是再合适不过的了,但是注意电脑包不要过大,颜色要和着装相协调,以深色为佳。

(2)女生经常用到的饰品会比较多,有丝巾、胸花、胸针、挂件、项链、耳环、耳钉、手镯、手链、手表、脚链、腰带等。对于面试的女生,搭配饰品应讲求少而精,避免佩戴过多、过于夸张或有碍工作的饰物。一条丝巾,一条项链,一条腰带,就能恰到好处地体现你的气质和神韵。关于包包,应尽量避免书包、双肩包、帆布包、斜挎包、透明包。建议背皮包,简单大方的样式即可,不要过于精美,太珠光宝气,但也不要太破旧。面试带的皮包不宜过大也不宜过小,正好放下A4纸的包,为最佳。

【知识了解】

常用10种领带打法见图4-1~图4-10。

1.温莎结

温莎结打法见图4-1。

图4-1 温莎结

2.四手结

四手结打法见图4-2。

图4-2 四手结

3.十字结

十字结打法见图4-3。

图4-3 十字结

4.平结

平结打法见图4-4。

图4-4 平结

5.交叉结

交叉结打法见图4-5。

图4-5 交叉结

6.双环结

双环结打法见图4-6。

图4-6 双环结

7.双交叉结

双交叉结打法见图4-7。

图4-7 双交叉结

8.亚伯特王子结

亚伯特王子结打法见图4-8。

图4-8 亚伯特王子结

9.浪漫结

浪漫结打法见图4-9。

图4-9 浪漫结

10.马车夫结

马车夫结打法见图4-10。

图4-10 马车夫结

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