择业中的烦恼及解除的分析介绍

四、择业中的烦恼及解除

很多大学生对于毕业分配制度改革的态度是自相矛盾的。一方面，他们欢迎这样改革给他们的择业提供了广阔天地；另一方面，不包分配也使他们感到了沉重压力。这种内在的矛盾冲突，使大学生在择业过程中不可避免地出现诸多烦恼。这些烦恼，不仅有损学生的身心健康，也不利于职业的选择。只有正确对待烦恼，消除不必要的忧虑，才能“任凭风浪起，稳坐钓鱼船”。

1．专业的烦恼及解除

专业烦恼主要是由所学专业引起的择业烦恼。专业是择业的基础条件，毕业生所学专业如何，直接影响着择业的成功率。因专业引起烦恼，在毕业生中非常普遍。造成专业烦恼的原因是多方面的，从学校方面来说，专业设置有脱离实际的情况，有些专业课程设置不合理，专业局限性大，适应范围窄，有些则属于“万金油”专业，实用性差。从学生方面来看，应该正确对待学与用之间的关系。世界上的事情都不是绝对的，所谓专业对口也只是相对的。

（1）专业滞销的烦恼。这些专业包括长线专业和宽口径专业。长线专业，主要是指那些到工作岗位上不能马上发挥作用的专业。这些专业的毕业生需求量小，很难找到专业对口的工作单位，还可能面临转行的烦恼。宽口径专业，主要是指那些工作适应面较宽而深度不够的专业。这些专业的毕业生专业深度不够，专业特长不明显，而许多用人单位在选人时都主要看重学生的专业特长。因此，这类毕业生择业成功率不高，毕业生也为自己今后专业的发展而担忧。要解除因专业滞销而引起的烦恼，问题核心是解决就业出路。滞销专业的毕业生社会需求量少，就业机会有限，因此，关键在于把握就业机会，有机会就应当机立断，作出选择。同时，要适当降低自己的择业期望值，从而拓宽自己的择业范围。

（2）专业畅销的烦恼。专业畅销是针对专业滞销而言。这些专业的毕业生社会需求量大，到工作岗位后能马上发挥作用，为社会带来效益，因而选择机会较多。这类专业学生的烦恼主要是如何处理专业与岗位、专业与事业、专业与家庭、专业与地区、专业与单位等关系。解决这些烦恼，关键在于抓住主要矛盾，在选择过程中以事业为重，把事业放在首位。

（3）学非所爱的烦恼。有一些大学生对所学专业不感兴趣，因而希望抓住毕业择业这一契机，改变方向，扭转乾坤。然而，改变专业方向，使他们失去了自己的专业特长，很难找到接收单位，也会因各种条件和政策而受到限制。解除这类烦恼，关键在于正确把握自己。首先，要考虑转行的可能性。如果政策许可，有接收单位，转行从事其他专业方向的工作是可以的。如果改行明令禁止，又找不到接收单位的，就不必想入非非了。你需要做的是培养自己的专业兴趣，学一行，爱一行，干一行。其次，要充分权衡利弊得失。选择职业不能完全从个人兴趣出发，要充分考虑转行对事业的影响，你的优势是你的专业，放弃了专业，也就等于放弃了自己的优势，其结果可能是得不偿失的。

2．自身素质的烦恼及解除

自身素质的烦恼是择业者个人智力条件及能力、品质、性别等引起的烦恼，择业要区别情况，具体分析。对于优秀毕业生来说，虽然国家有规定，对平时表现好、成绩优秀的毕业生实行优生优分（推荐），但学校目前并没有多少可供优秀毕业生选择的计划。因此，对于优秀毕业生来说，不能坐享其成，自视清高，傲慢自负，而要主动出击，充分发挥自己的优势，利用一切可利用的机会拓宽择业范围。同时，掌握自我推销的技巧，学会展示自己各方面的才能。绝大多数用人单位，要的不是一纸优秀毕业生的证书、一张优异的成绩表，他们看重的是超人的才干。因此，只有充分显示自己的整体素质和能力优势，才能获得用人单位的赏识，取得择业的成功。

成绩平平或较差的学生，也不必自暴自弃。每个人都有自己的缺点和优点，只要正确估价自己，找出择业中自身的长处，扬长避短，同样可获得求职的成功。

那些受过处分的学生，也不要听天由命，要与学校一起解决好就业问题，要主动征得用人单位的谅解和信任。在择业时，可以避开那些竞争激烈的单位，充分运用自己的特长优势，同样能够找到满意的工作单位。

因性别不同引起的烦恼，突出表现在女生身上，女大学生择业难，已成为社会所关注的突出问题。解除这种烦恼，需要女大学生合理地定位，及时调整就业目标，发挥特有的优势，选择适合的工作，不要用憧憬和幻想代替现实的职业选择。同时，在择业中要表现出开朗、大方、泼辣的性格，不要扭扭捏捏。要积极介绍自己的优点、特长，言语要真诚、恳切，使用人单位觉得你是个很能干、可信赖的事业型女性。

3．生源导致的烦恼及解除

（1）农村生源的烦恼。有些来自农村的学生是抱着离开农村、走向大城市的梦想上大学的。他们认为，择业就业对于农村和城市的学生应该一视同仁，但是不少大城市的地区性保护措施，限制了农村学生的择业范围，所以只能回家庭所在地。解除这类学生的烦恼，就是要在择业过程中把社会需要放在首位。有勇气面对现实，担负起自己应负的社会责任。无论是留城市，还是回农村，主要还应看这个工作是否有发展潜力。如果真回去了，把自己的知识奉献给家乡，为改变农村的落后面貌献上自己的一份厚爱、一片热情，也不是一件令人沮丧的事情。

（2）定向、委培的烦恼。定向培养是国家保证一些重点地区和单位的人才需求而实行的一种特殊政策。委培是用人单位为解决本单位工作的招生培养制度。目前看来，大多数委培生成了“真自费、假委培”。定向、委培生的职业方向早已确定，他们的自主择业受到限制。对于这类毕业生来讲，要面对现实，正确对待国家政策，处理好个人利益和社会利益的关系。任何一个职业岗位，都有对社会的某种责任和义务，能够充分认识到某一职业的社会意义，走上工作岗位后就能较快地适应工作，早日成功。

毕业生在选择职业时遇到烦恼，最好能和自己比较亲近的家长、亲戚、朋友、往届毕业生等多交谈，多听取他们的意见。