关于工资提高能否使物价提高问题

4．关于工资提高能否使物价提高问题

现在我们谈论工资水平提高不能使物价水平提高，相反的说法也一样，工资水平降低也不能使物价水平降低；或者这样说，工资的反面——利润（不是利润率）的增加，不能使物价水平提高，利润降低也不能使物价水平降低。总之，工资水平的变动，或者利润的变动，不影响物价水平。在这个问题上确实存在着许多糊涂观念，要求我们深入地予以说明。由于我们谈论的是物价上涨问题，因此我们就集中谈论工资提高能否使物价水平提高。

我们从严酷的事实谈起。李嘉图早就看到，工资提高不能使物价上涨，而只能使利润相应减少，因为他看到这两者加起来是一个常数，此涨则彼减，反之亦然。历史事实是，1815年，英国打败了拿破仑统治的法国，但仍然由地主贵族把持的议会通过了《谷物条例》；它规定在英国粮价不超过一定的高度时，外国的廉价谷物不能进口；这使英国谷物价格上涨，从而工人的名义工资也要随之上涨。李嘉图认为，工资上涨不会使物价上涨，而只会使利润减少，这对资本家不利，于是就反对这一条例（斗争达30年之久，于1846年才废除这个条例）。道理很简单，工人的劳动所创造的价值，首先要分为两大部分：工资和利润，这一点定了下来以后，工资占得多了，利润就只能相应地减少；这好比一块布，长度为15尺，本来上衣和裤子各占7．5尺，后来裤子占了8尺，这样，上衣就只能占7尺了。就是根据这一理论，李嘉图还反驳斯密。斯密认为，利润增加（等于工资减少），价值也就增加；李嘉图说，不对，正是你斯密说的价值是由劳动创造的，与利润的高低无关，这样，利润（其反面就是工资）增加怎使价值增加呢？李嘉图的反驳完全正确，而且淋漓尽致，确实是以斯密之矛攻斯密之盾。

进一步说，正如马克思指出的，如果工资提高了，价格或价值也随之提高，资本家就永远不会反对工会代表工人提出的提高工资的要求了。这是因为，如果提高了的工资，可以从相应提高的价格中予以补偿，不损失资本家一根毫毛，资本家是没有必要如此反对工会提出的提高工资的要求的。

那么，人们为什么总是觉得，工资提高了，成本就相应提高，成本提高了，价格哪有不提高之理？让我们进一步谈一谈这个问题。

谈到成本问题，事实上就不是谈论由劳动决定的价值，而是价值的转型——生产价格（这是马克思的概念，即李嘉图的自然价格，后者将它和价值相混淆）；它由生产成本（或费用）加上平均利润构成。从劳动价值理论看，总价值是等于总生产价格的；但个别的生产价格有的在个别价值以上，有的在其下，有的则恰恰相等，而以上的和以下的必然相互抵消，就是说总的来看，总生产价格还是等于总价值。

应该说最早看到这问题的是李嘉图。以前我们在论述李嘉图对不变价值尺度的寻求时，已经涉及这个问题。现在再从这里谈下去。他假定两人各雇100人劳动一年，制造两架机器，另一人雇100人种植谷物，年终每架机器和谷物的价值相等，因为它们是相等的劳动时间生产出来的。他再假定每一个工人的年工资为50镑，年利润率为10％，这样，第一年终，机器和谷物的价值都是5500镑。第二年，两人各雇100人利用机器生产棉布和毛呢，另一人再雇100人生产谷物。机器5500镑按10％计算利润，利润为550镑，它要加在棉布和毛呢上，棉布和毛呢的价值为5500镑，加上利润550镑后，价值便为6050镑（这是生产价格），谷物的价值仍为5500镑。现在利润率降低为9％（原因只能是工资上涨），使用机器的利润便从550镑降为495镑，加到5500镑的棉布和毛呢上去，棉布和毛呢的价值便从6050镑下跌为5995镑（这是生产价格）。谷物则仍为5500镑（这是价值，因为它不因工资或利润的变动而变动）。从这里可以看到，利润下降即工资提高后，有的生产部门的商品的生产价格反而会下跌，当然也有的会上涨，但涨跌必然互相抵消。总之，物价水平不因工资的变动或利润的变动而变动。

马克思进一步论述了这一点。他假定工资提高了，但是货币流通量不会因此而增加。这时货币数量和商品价格的关系如何呢？工人得到了更多的工资，就可以购买某些高级一点的商品，这些商品的价格就提高了，经营这类商品的资本家的利润也增加了。但是，这些商品吸引的货币多了，其他的一般商品吸引的货币就只能减少，其价格就会下跌，利润也会降低。由于这样，各生产部门的生产结构就发生相应的变化，使商品的供需关系发生变化，直至各种商品提供的利润率相等为止。这说明工资提高不能提高物价水平。

马克思再从价值转化为生产价格、工资提高对不同生产部门商品的生产价格有不同的影响来说明问题。情况如表13-2和表13-3所示。

表13-2　工资水平提高前的价值和生产价格

表13-3　工资水平提高1/2后的生产价格变动

表13-2、13-3表明，价值如何转化为生产价格，工资水平提高后，总生产价格仍然等于总价值，而个别生产价格则有的高于价值，有的低于价值，高低相抵，价格水平没有变化。其中的规律是，工资提高，平均利润率就降低，由原来的20％降为9．09％。使用劳动力少的部门，如钢铁业，工资只增加5，而按生产成本计算的平均利润，却从原来的20减少为9．5，即减少了10．5，这样，由生产成本加上平均利润构成的生产价格，就降低了5．5，因为其成本只增加了5（工资或可变资本），而平均利润却减少了10．5，所以生产价格就减少了5．5。而使用劳动力多的部门，如食品业，工资就增加15，而按生产成本计算的平均利润，则从原来的20减为10．50，即减少了9．5，因为其成本增加了15，而平均利润只减少9．5，所以生产价格就增加了5．5。这样，减少的部分和增加的部分恰好抵消，而纺织业的生产价格则等于价值，这样，总生产价格就必然等于总价值，物价水平没有变化。工资降低的情况则和现在的分析相反，但是物价水平还是不变。