竭诚服务履职责

甘肃省永靖县总工会

2015年以来，县总工会在县委、县政府的正确领导及州总工会的指导下，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话，全面贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神、中国工会十六大和州总八届九次、十次全委（扩大）会议精神，着力加强基层工会规范化建设，扩大工会覆盖面。着力强化服务意识、提高维权能力，着力推进工会法制化建设，在服务全局中强化自身建设，努力提升工作水平。现将今年的工作汇报如下：

一、以规范基层组织为抓手，强力推进工会工作

今年以来，由于国内经济下滑，我县的经济受到不同程度的影响，特别是一些高耗能高污染企业被迫关闭，使我县的工会工作面临新的挑战，根据这一实际我工会审时度势将工会组建和规范工作，从高耗能企业转向房地产和饮食服务业。三月中旬指导金发集团召开了二届二次职工代表大会，并在永靖电视台做了报道，宣传了他们成功的做法，起到引导作用，使部分单位对工会有了新的认识。全程指导了甘肃古典集团工会联合会的组建和成立大会，为国有控股企业健全工会组织创造了样板。在此基础上，我工会干部深入基层，进企业访职工，上门宣传工会知识，讲解组建工会的意义、目的，消除了企业负责人心中的顾虑，为组建工会组织，扩大工会覆盖面奠定了良好的基础。今年前半年馨海源大酒店、宏鹏商砼等9家非公企业先后组建了工会组织，发展工会会员260多人，农民工有了职工之家的保障；国土资源局、国税局等行政单位及时联系我工会，在我工会的指导、监督下严格按照议程召开职工大会选举了工会组织，前半年已调整规范6家行政事业单位工会组织；七月份我工会积极和今年刚刚组建的甘肃古典建设集团工会联合会协商，在我工会的指导下他们充分发挥自己的职能，在其下属公司全面展开工会组建工作，已上报我工会备案的分公司工会14家，入会会员近万名，有效的扩大了工会的覆盖面。

根据省州总工会的会议精神，今年我工会把农村养殖业、种植业协会纳入组建工会的范围，由单位一把手亲自负责，多次前往有关乡镇、村社，宣传党的群团工作会议精神和省州有关工会会议精神，讲解工会知识，是他们了解工会，相信工会，从而顺利的组建了亨源生态养殖等3家工会组织，使世代和土地打交道的农民工成为工会大家庭的一员。

截止2015年底，我县共有基层工会组织498家，（其中县直机关工会65家、事业单位工会51家、企业工会组织365家、乡镇工会联合会17家）。工会会员29653人入会率达95.2%。

二、以服务职工为中心，积极维护职工权益

今年以来，我工会改变思维，以走进企业，靠近职工、深入一线倾听职工呼声，及时分析、化解职工矛盾。把解决好职工群众的生产生活问题作为大事来抓。一是联合县人社局深入2个乡镇的16家企业，督促企业建立工会，并对不规范用工等问题及时纠正。二是分两个组分别由主席和副主席带队用两个月的时间走进企业调查研究，和职工拉家常，解决职工的实际问题，先后处理职工切身利益的事情30多件；签订了专项工资集体协商协议292份，涵盖企业292家，覆盖职工24635名，签订集体合同325份，涵盖企业325家，涉及职工26356名，签订女职工专项合同168份，涵盖企业168家，涉及职工1586名。同时对困难企业和困难职工进行摸底，截止目前，全县共建立困难职工档案3091份，其中2015年建立困难职工档案529多份，其中城镇职工172份，农民工357份，注销城镇职工34份，农民工202份。三是在九、十月份积极开展“金秋助学”活动帮助贫困大学生22人，补助资金4.4万元，解决了他们的燃眉之急，使这些贫困的家庭的学子不因贫困而辍学。全年大病医疗救助20名，发放资金4万元。四是拓宽女职工关爱帮扶工作。县总工会加大了对特困、单亲困难女职工、女农民工及其家庭的帮扶求助力度，尽全力做细做实对女职工的助医、助学、助困工作，今年慰问贫困妇女和留守儿童10名。五是完成1000名职工“应知应会”法律知识手机报活动，一定程度上增强了职工的法治观念。上级下拨困难职工帮扶资金26万元，计划慰问困难职工500余名，目前已发放15万元，其余资金争取春节前发放完毕。8月份筹措资金近3万元，在全县的重点工程、重点项目的建设者中开展了“夏送清凉”活动，并宣传了劳动安全知识。

三、以职工活动为载体，弘扬劳动精神

为进一步丰富职工文化生活，我工会组织开展了丰富多彩的文体活动，丰富了职工文化生活。一是与县文明办、县妇联、县团委联合在4月份举办了以弘扬和践行社会主义核心价值观的演讲比赛，展示了全体职工积极向上精神面貌。二是组织参加了全州职工羽毛球比赛，我县组队获得了女子组团体亚军的优异成绩，增强了工会的凝聚力、向心力。三是为活跃职工文化生活，宣传永靖、展示工人伟大，劳动光荣，清正廉洁的主题，我工会与县纪委、县文联等单位于10月份举办了第三届廉政文化书画展。四是为弘扬主旋律，宣传正能量，深入基层，广泛宣传推荐，从严把关筛选和推荐了2015年省级劳模和州级劳动奖章人员的工作，我县1名职工获省级劳模称号和2名获得州级五一劳动奖章，在全县营造了先进模范人物的典型示范作用。五是指导支持县医院工会于九月份成功举办了护理知识和技能比赛，并现场慰问了该单位的20名困难职工。10月份与县旅游局联合开展了全州导游大赛我县赛区的选拨大赛，展示了我县导游队伍的风采。

四、以政治理论为抓手，提高自身素质

根据党建工作要求和工作落实年活动的内容，每周安排半天的集中学习，主要学习习近平系列讲话、中央群团工作会议精神和省委群团工作会议精神，省州县相关文件制度和必读书目及工会业务知识。同时县工会选派3名干部分别参加了省总工会举办的新任主席培训班和干部培训班，在十月份组织10名工会干部参加了工会经审干部知识竞赛，我县代表队获得了好的成绩，在11月份组织8名工会工作人员参加了州总工会举办的工会干部培训班，从而提高了干部的政治业务素质。

五、坚持走群众路线，开展工会扶贫活动

今年以来，根据省州精神，继续开展精准扶贫行动，为实现双联行动与精准扶贫、党建工作深度融合，一是建立了工作领导小组，成立双联扶贫党建“三位一体”帮扶工作队，并指派1名副主席任队长，全力开展精准扶贫各项工作，确保了各项工作有领导、有机构、有计划，进一步健全完善驻村帮扶工作，推动全县扶贫开发、双联行动和基层党建向纵深发展。二是召开专题工作会议。传达学习了十八大和习总书记重要讲话、中央八项规定、及州县有关规定要求，专题召开工作会议，安排部署精准扶贫、精准脱贫的主攻方向，做到对象、目标、内容、方式、考评、保障“六个精准”，让贫困群众真正得到实惠、加快脱贫致富奔小康步伐。三是扎实开展精准扶贫工作。深入宣传各种惠农政策、法律法规、农业科技知识和实用技术、以及省委出台的意见和“1+17”工作方案。全面贯彻落实各级扶贫开发工作会议精神，引导贫困村群众增强脱贫致富的信心。同时组织干部到联系的贫困户采集大数据管理平台相关数据及录入工作，贫困户入户率100%，人均入户在4次以上，做到数据“精”“准”。根据调查情况，科学制定帮扶发展计划，引导群众发展符合自身资源的富民增收产业。为拓宽农民持续增收渠道，在州工会积极支持下，筹资15万元分别在县劳务培训中心和亚新驾校对55名农民工进行技能培训和对60名贫困户进行驾驶员培训。