【摘要】：战略导向的地方党政领导绩效管理的研究对象包括地方政府环保绩效、部门环保绩效和地方党政领导个人环保绩效三个层面。
六、地方政府环保绩效与党政领导的个人绩效相结合
战略导向的地方党政领导绩效管理的研究对象包括地方政府环保绩效、部门环保绩效和地方党政领导个人环保绩效三个层面。对地方政府而言，地方党政领导环保绩效就是任务在数量、质量及效率等方面完成的情况，通过地方党政领导环保绩效目标体系的确定，将地方政府的环保战略层层分解，提取关键绩效指标，抓住了地方党政领导环保绩效管理的重点，使地方政府绩效、部门绩效和党政领导环保绩效有机结合;对地方党政领导而言，则是地方党政领导环保绩效管理者对自己环保工作状况的考核，以环保绩效目标为标准，通过坦率的、公平的、跨越组织等级的绩效审核和沟通，改进地方党政领导能力和提高地方政府绩效。所以我们在绩效管理体现地方政府环保战略规划的基础上，绩效管理体系在设计时还应体现组织绩效与部门和地方党政领导个人绩效相结合的原则。
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