中国海洋城市旅游人才培养的必要性

（一）旅游管理的知识化

旅游过程不仅包含着大量的知识与信息，还对信息和信息技术具有很强的依赖性。知识经济时代的到来使得旅游产业知识化管理成为必然趋势，旅游产业的知识化管理主要表现为旅游的创新与发展的现代化。旅游业的知识化管理，包括观念创新、机制创新、管理创新，从不同的角度决定和影响着现代旅游业的发展。

旅游人才作为旅游知识的创造者、承担者、传播者、使用者，能否拥有大批高素质的优秀旅游人才，直接决定了一个地区在旅游市场竞争中是否具有主动权。因此，旅游业的知识管理主要取决于有知识的人才，只有大量高素质的优秀旅游人才和合理的旅游人才结构，才能充分利用现代知识和信息技术手段来推动旅游业的创新与发展。

（二）国家人才战略的提出

2007年，中共十七大将人才强国战略与科教兴国战略、可持续发展战略确立为经济社会发展的三大国家战略，并写进了党章。至此之后，加快建设人才强国上升为国家战略。此后，国家制定了千人计划、青年英才开发计划、企业经营管理人才素质提升工程、高素质教育人才培养工程、海外高层次人才引进计划等一系列重大人才工程，用以配合国家战略的实施。随着旅游产业的快速发展，人才紧缺的短板问题逐渐暴露出来，旅游人才的培养与发展也提上日程。

（三）海洋经济发展的需求

国务院于2011年后相继批复了《山东半岛蓝色经济区发展规划》《浙江海洋经济发展示范区规划》《广东海洋经济综合试验区发展规划》《福建海洋蓝色经济试验区发展规划》以及《天津海洋经济科学发展示范区规划》。海洋经济试点省市包括山东、广东、福建、江苏、浙江、天津；截至2015年年底，国家级海洋生态文明建设示范区也已有24个。

国家从经济社会发展的战略高度出发，提出了统筹海陆、推进海洋经济发展的战略。国家对海洋经济发展的重视需要提高海洋科教支撑能力，海洋旅游业作为海洋经济中的重要一部分，不仅需要在相关人才数量上有所保障，同时旅游海洋资源的开发等工作对旅游人才的专业性也提出了更高的要求。因此，提高中国海洋城市旅游人才的水平刻不容缓。