产业集群与虚拟企业的协同发展

2.3.3　产业集群与虚拟企业的协同发展

产业集群是在产业层面上组织制度的创新，属于宏观和中观层次上的创新，虚拟企业则体现出微观层次上企业管理方式的创新。两者在形式与内容上具有不同的特点，但目的都是克服企业单独发展的弊端，在协作、整合的基础上提升产业与企业的竞争力。所以，找到虚拟企业和产业集群良性互动的契合点，充分发挥各自的优势，促使两者的协同发展十分必要^[67]。

前文在论述产业集群目前存在问题的时候指出，产业集群目前最大的问题是缺乏全方位、深层次的协同管理，产业链条过短，分工协作不足。这些问题限制了产业集群竞争优势的发挥，影响了产业集群的可持续发展。然而，信息时代和虚拟企业的产生带来了解决这一问题的契机。信息技术的发展解决了企业实时交流沟通、实现信息协同和过程协同的技术问题，虚拟企业的运作方式则解决了产业集群协同的管理问题。在产业集群内应用虚拟企业的组织方式可加快促进集群分工网络的形成，加速群内企业核心竞争力的优化组合，从而增强整个集群的竞争力。而根植于同一区域和共同社会文化的虚拟企业则得到了快速发展的肥沃土壤，可进一步形成虚拟产业集群，增强整个地区的竞争力。

虚拟企业和产业集群的协同发展使微观企业网络根植于宏观的创新网络和中观的产业网络之中，它借助这两个网络形成的良好创新氛围和产业环境，克服微观企业网络可控性、稳定性差的弱点，从整个网络系统上看，宏观上保证稳定，微观上保证效率。这样，网络中的企业积极加入产业集群的某一虚拟企业，发挥产业集群和虚拟企业的协同优势，相互之间缔结起既合作又竞争的企业网络，形成的区域经济系统才具有国际竞争优势^[68]。

综上所述，产业集群和虚拟企业的协同发展既有必要性，又有可能性，两者的协同发展能够充分发挥其优势，并产生新的竞争优势，在宏观、中观和微观上构建两者协同发展的网络将有利于两者的协同发展^[68]。