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护理工作应激的处理

时间:2022-05-13 理论教育 版权反馈
【摘要】:3.创造良好的工作气氛 ①让护士有机会参加和讨论工作中的问题,参与患者治疗计划的制订;②如果护士在工作中出现失误时,应给予正确的心理引导,处于困境时,能及时发现并给予帮助和支持;③经常开展集体活动,让每一个人都有机会、有针对性地提出解决心理冲突、释放心理压力、保持心理平衡的措施;④协调医护关系,培养轻松幽默的人际关系,有效地缓冲心理压力。

三、护理工作应激的处理

针对护理工作中的应激源,防止或减轻护理工作的应激反应,以维护护士的最佳心身状态,可采用以下措施:

1.正确处理特殊应激源 ①在进行某项护理工作之前,要明确护理的目的、目标,做到心中有数;②充分了解工作的困难、问题,认真分析自己的能力及完成的可能性;③提出解决问题的具体方法;④在实施的过程中,及时分析和比较行为效果,不断总结经验;⑤选择能带来最佳效果的方法进行护理工作。

2.积极采取放松技巧 ①可与有类似经历的人及亲属、朋友倾诉,使自己的苦恼通过谈话得到宣泄;②培养业余爱好,多参加娱乐、学习、体育活动,使在工作中得不到的满足的部分由活动来补偿,使自己的苦恼得到宣泄、疏导;③保证足够的睡眠,倒休日应合理安排,以利心身状态的调整,有利于健康的恢复;④适当调整饮食或改变一种发型、装扮也是十分有效的一种调整方式。

3.创造良好的工作气氛 ①让护士有机会参加和讨论工作中的问题,参与患者治疗计划的制订;②如果护士在工作中出现失误时,应给予正确的心理引导,处于困境时,能及时发现并给予帮助和支持;③经常开展集体活动,让每一个人都有机会、有针对性地提出解决心理冲突、释放心理压力、保持心理平衡的措施;④协调医护关系,培养轻松幽默的人际关系,有效地缓冲心理压力。

4.加强心理健康教育 ①应加强护士对心理卫生保健知识的学习,提高对应激源的认知评价水平,加强语言修养,掌握心理沟通技巧,科学地进行自我心理调节,平衡和完善心理状态;②必要时接受专业的心理咨询和心理治疗以消除应激。

5.加强应对能力的培训 ①应加强护士自身素质培养,业务训练,注重培养对挫折的承受能力,在心理上做好承受工作压力的准备,从而能较好地胜任紧张状态下的工作;②应根据护士的不同特点、人格及工作能力,安排在适当的岗位上,发挥其所长,也有利于提高工作业绩。

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