上海强生制药面试详解

强生制药校园招聘（以2011校园招聘为例）共有四轮面试，建议面试时携带好简历。终面在上海统一进行。具体如下表所示：

强生制药面试流程

面试过程以中文为主，部分自我介绍时需要用到英语。

一面：一对一面试。

由于应聘者经历的不同，面试官所提问题，面试长度会有所调整。建议应聘者在参加面试前对强生制药及其职位进行详细了解，面试中“为什么选择强生制药”“为什么申请××职位，有何优势”被提及次数较多。

二面：辩论形式的小组面试。每组16～18人。

1．两人一组，5分钟交流信息，互相了解，随后为对方做一分钟介绍。

2．分为正反方两组，8～9人一组，围绕一个话题进行辩论。20分钟小组讨论。每组选派出两个代表进行开场陈述（3分钟）以及结案陈词（2分钟），中间有30分钟的自由辩论时间。

三面：多对一面试

面试时间及问题仍根据面试官、应聘者不同而不同。首先进行自我介绍（中英语皆有可能），随后以问答形式进行，问题涉及范围广。

四面：即终面。

经过前三轮面试所筛选出的候选人集中至上海进行最后一轮面试，分组进行。每个人取一个信封，内含有10张图片，至少选择5张，其中必须包含一张强生的产品，准备5分钟后进行5分钟的演讲。

上海强生制药第一轮面试经验：

以下是应届生论坛网友给出的参加上海强生制药第一轮面试的经历及经验：

经历一（应聘财务管理培训生）

今天去面试制药Finance，面试官nice，气氛好，不会很紧张。问题比较normal，但一定要准备好，比如：

1．为什么选择强生；

2．在其他企业和强生之间如何选择；

3．自己的优劣势；

4．实习内容；

5．自己的经历与所聘职位的联系；

6．遇到困难的事，如何解决，最后结果；

7．对所聘职位的理解；

等等问题，总之一定要准备好。

经历二（应聘销售／市场管理培训生）

面试首先是1分钟自我介绍。面试官说要找一点能够让她记住我的特点。所以我只说了一点，就是我喜欢跟不同的人打交道，而且幸运的总是能够顺利和陌生人沟通。举例就是大三的法国留学经历和couchsurfing（沙发漫游）的经历。

于是她对我出国的经历非常感兴趣，问了若干个相关问题。比如，当时交流生怎么选拔的（回答：非中外合作每个班只有一个名额参加面试，面试后筛选30%），为什么我选择的法国的这个学校（回答：这个学校是去待一年的，我觉得这样可以更充分地了解法国），出国后怎么跟周围的人沟通，等等。她一直很好奇，当时我没有学过法语，怎么跟法国人沟通来着；回国后对自己的启发（回答：因为在国外遇到很多帮助我的人，更加感激地看待生活，尽可能地多做志愿者工作，做事情没那么功利，对人更包容）。另外问了下如何分配学习和学生活动的时间，有没有遇到过精力不够的情况。

然后另一个问题是，有没有遇到过进退两难的问题。我的举例是大四保研和TWBA的offer。说明了为什么最后读研的原因。她进一步问，如果当时工作了，说不定现在是很成功的KA。其实这也是我一直很无奈的。不过我告诉她，有些选择并不是一时半会能看明白得失的，但是如果已经决定了，就要学会从自己的选择中看到收获，进一步拓展收获，用一种感激而不是说如果当时怎样怎样的心情来面对以后的生活。

上海强生制药第二轮面试经验：

以下是应届生论坛网友给出的参加上海强生制药第二轮面试的经历及经验：

经历一

言归正传，面试形式先是交流介绍环节，不同于以往的自我介绍，这次介绍是介绍你旁边的人，16位同学，两两一组，5分钟的时间交流各自信息，然后依次做介绍。不得不感慨，这一组同学真是强大，每一位同学讲话都是那么条理清晰，思路明确，重点突出，形式多样，且不忘与周围所有同学和面试官的互动以及眼神交流，这是怎样的一种境界，羡慕啊。其实如果只有一位同学能够做到这样我也就罢了，可是我们那一桌几乎就没什么人不是这样，太震撼了。我做介绍的时候，就是两眼死盯着草稿，也不知道眼神交流，讲话磕磕巴巴，还快得不得了，吐字也不清晰，和其他同学一比，汗颜。

第二个环节，辩论。8人一组，一个话题，正反两方20分钟时间做小组讨论，然后请两位同学分别做3分钟的开头陈述，2分钟的结尾陈述，中间30分钟时间自由辩论。自由辩论阶段，大家那个发挥啊，抢啊抢啊，六个同学同时站起来的情况也出现了，还出现了两个同学同时站起来，同时讲，谁也不肯让，直到一起讲了几句话，其中一位同学实在受不了坐下，这种局面才结束。辩论本身没有那么正式，不用去搞什么一辩二辩，就是一个自由发挥，说白了，有话说，抢话说的过程，我就站起来说了一次话，说了几句，还好站得比较早，没有参与进后面的群抢大作战，剩下的时间，也不知道为啥，自己就一下子释然了，抱着一副看客的心态，欣赏着大家的精彩辩论，一边托着腮帮望着所有人笑，一边在心里评论着，嗯，这个同学的观点非常好；嗯，这个同学讲话太有条理了；嗯，这个例子真精彩；嗯，这人非常有台风。等辩论结束的时候，我突然反应过来，不对呀，我今天是来参加面试的，怎么最后只知道看别人表演了，自己忘记参演了，我居然把自己假想成面试官了，还在那里评论。天哪，离谱啊。

经历二

HR大概有6个，在等候处总共36人，每组18人。

第一部分：两人一组5分钟互相了解并为对方做一分钟介绍。我的partner是个交大化工的本科GG，挺帅气，很牛。不过感觉我们互相了解时比较随意，基本上都没怎么问到实习经验啥的。等后面presentation的时候，发现不少组介绍的对象都很牛。于是傻了眼。最后轮到我们，我自作主张的把presentation定格在介绍他和我的相同点上。太紧张，个人认为这一环节考察两点，一是收集信息的能力，二是整合信息的能力，bonus是把partner当做自己的产品进行推广的概念和能力。

第二部分：9对9辩论。A组：宁要大城市一张床，B组：宁要小城镇一间房。20分钟准备，3分钟开场（1人），30分钟自由辩论（各方起立陈述者不得同时多余2人），2分钟结案陈词（1人）。我分在B组。我觉得我提议同学们先定义大城市小城镇这点还是不错的。大家基本上都是头脑风暴，在20分钟内不借助互联网确实只能拍脑袋。专业习惯喜欢找点数据支撑。我们9个人后来又分组，4个找支持小城镇一间房的观点，5个找反驳大城市一张床的观点。然后开始。个人认为B组的开场陈述更有结构一些。不过自由辩论阶段，A组有个姐姐实在是太厉害了，整个一舌战群儒的状态。她的可取之处在于，她一点也不着急，不管是驳论还是立论都面带微笑有理有据，确实叫人佩服。我自己表现还行，有几次说话的机会，但是感觉自己脑子跳太快，没有完全阐述清楚数据、论据和我们观点的逻辑关系。最后由我结案，说实话，我对辩论还是比较生疏，鉴于看《Boston Legal》（一部电影）太多，导致有点出人意料，用了马斯洛需求层次立论作陈述框架，感觉效果不是很好，反而对方的结案紧扣我们的论点，这一点我要向各位B组的同学说抱歉了。个人认为这一环节考察逻辑、应变和知识结构。我觉得作为工商管理及产业经济背景的学生，现实层面的知识结构还是比较全面的，适合用于忽悠，而且经过我们老板连续的课题轰炸，考虑问题还是比较全面的。但是应变能力这个东西，就不是专业原因能解释得清楚了，在辩论场上，你可以抢话说，也可以自然而然地站起来接话，前者来自于生硬的气势，后者来自于厚积薄发的底蕴。本人这方面非常欠缺，严重向A组舌战群儒的姐姐致敬。最后是逻辑，我觉得工科和理科背景的同学确实比较厉害。我们文科及商科的就只能搞大杂烩和突发奇想的点子来出奇制胜了。

最后是再一次填写岗位意向。我依然选择Marketing。

个人感觉经历这场群面，我对强生的所求基本满足了。在面试中发掘真实的自己，看到partner们优秀的方方面面，以激励自己进步是最重要的。

经历三

首先是介绍坐在自己旁边的同学，给我们2分钟时间相互了解，然后介绍1分钟。坐我右手边是个GG，上外的，外表温柔，内心刚健（哈哈，思维很有逻辑性，中英文表达能力都很好的男生）。我们的相互了解都是在一个框架下进行的，例如对方学校，专业，年龄，家乡，校内活动，校外活动，兴趣。我觉得1分钟介绍这些基本常识够了。后来发言的时候发现有些同学一来就介绍对方的人生座右铭、爱好之类的，忽地一下就扯远了，但是包含的信息量却很少，个人感觉这样不太加分。

然后开始辩论。我们的辩题是在当今社会，态度和能力，which one is more important？我方的观点是能力比态度重要。大家讨论15～20分钟。然后双方各派一位同学3分钟开场陈词，接下来30分钟自由辩论，再接下来各方2分钟结束。在群殴当中我始终属于慢热型选手，讨论阶段，大家都在各抒己见，HR们在周围游走，我的思绪也比较游离，偶尔插句话。开场陈词的时候，感觉双方派的代表都有些紧张，没发挥好，题板写得也比较乱，各方的point都没点明。到自由辩论的时候我渐渐进入状态，自我感觉话不算太多，不过表达方式和内容清晰，明确，言之有理。辩到时间快到的时候开始整理思路，考虑结束，这时身边的同学也刚好提议让我来做最后总结。最后的2分钟效果还比较令大家满意。

总结：我属于思辨性不太有优势的选手，之前参加过辩论赛，效果不太理想，此次能从二面胜出的主要原因我认为是自己的表达能力加了分。在很短的时间内整理出言之有物的语言，抓住听众的注意力，这估计是在我长期的主持经历中炼出来的。

我们这组8位同学，后来进了终面的有5位。大家各有特长，例如我右手边的GG，他就是思辨性很好。还有的MM是反映很快，很自信。大家想想自己有什么优势吧。

上海强生制药第三轮面试经验：

以下是应届生论坛网友给出的参加上海强生制药第三轮面试的经历及经验：

经历一

11月20日，部门经理和HR多对一面，中文。我报的职位是Sales/Marketing，所以三面这两个部门都面了。

上午面的Marketing，40分钟。面试官一个是BM，一个是HR，都是MM，气氛比较nice，也是主要针对简历上来问。首先是问我觉得自己为什么会在二面中胜出，对哪个队友印象深刻，为什么。当然既然是面MKT肯定会问下对这个部门的理解。BM觉得我的简历很适合去媒体行业，或者学英语的去咨询啦，四大也不错。结果我说了一句“我对数字不是很敏感”，这句找死的话让BM纠结了很久。然后又说MKT经常出差什么的，问我的看法。总得说来，面试挺和谐，没有什么新奇的事情发生。

下午面的Sales。压力面，40分钟。最先面试官是2男1女，后来又有一名男士加入进来围攻我。我坐下，一位男士就发话了：“我知道你上午面了MKT，但我明确地告诉你MKT竞争很激烈，你基本没戏。你如果觉得MKT是你的首选，我们就没有谈下去的必要了。”我当时就三滴汗，定了下，马上开始谈我对Sales的理解。谈了半天，人家总算没把我轰出去。接下来问我对前两轮面试中遇到的队友和HR的印象，这次是让我说了好几个人，包括他们的姓名啥的。说到我对HR的印象，我说了一面面我的那位严肃帝，结果完了人家说：“我完全不知道你在说谁。”我泪奔，勉强笑了下。后来问我，之前面了哪些公司，我说宝洁，然后就问我，如果宝洁在强生终面之前就让我必须签offer，我会签么？我说，没有如果，宝洁已经把我BS了，而且宝洁在广州，我还蛮看重城市。然后人家说，就是有这个如果！然后我无语，开始“嗯……”然后一句：“你不用回答了，我们已经知道了你的想法。”在我耳边响起，立刻轰鸣。后来又问了一遍类似的问题，说如果别的公司给我offer我怎么选择，这次把我惹毛了，回答“如果那家公司是欧莱雅，我选欧莱雅！”HR愕然，问我原因，我说：“我是女生，喜欢时尚行业是情理之中的，之前对制药领域还真不了解。”然后人家就谢谢我的诚实，但是希望我面试之前搞清楚各个行业的盈利状况和未来发展，不能光凭自己的兴趣，他们感觉我择业比较盲目。我认了。后来还问：“你硕士毕业，就比本科同学大了2～3岁，你又是女生，说说你的职业和家庭规划吧。”

最后的最后，一位男士说：“你可以提一个问题，只能提一个，我们已经在你身上花了太多时间。”总结：继续做自己，保持镇定，保持微笑，无论是nice面还是压力面，都保持相同的心态吧。

经历二

早上10:00第三轮面试，我应聘的是Marketing。两个manager，应届生论坛上说是压力面，个人觉得她们还是很nice的。

首先问了我为什么认为我会通过二面，因为上个礼拜写了二面面经，所以回答得很快。

然后根据我的简历问问题。包括为什么从企业管理专业保研到产业经济专业。以前的经历没有很多Marketing方面的经历，为什么想要进入Marketing。以及我对Marketing的理解。为什么我的小学是五年制的（跳级）等等（我觉得这个时候我应该立刻插一句跳级小朋友当年的辛酸经历）。

然后就对我所说的young ambassador的项目提了一些问题。

然后问我在这次job hunting中都投了些什么。我回答说，大部分还是和市场、战略有关系的，银行、券商的岗位我也投的市场类。

然后问我有什么问题。我问了两个，一是强生对Marketing的管培生的要求是什么，或者她们心目中什么样的人适合做管培生；二是出差的机会是怎样的。

总体来说，我觉得面试官属于温和派，基本上我还是可以回答的。但是如果深思熟虑后，我应该可以回答得更好。正如她们所回答的，Marketing的人要有远见、战略思维，有执行力，有创造力。我觉得能够做这样一个沟通还是不错的。

上海强生制药第四轮面试经验：

以下是应届生论坛网友给出的参加上海强生制药第四轮面试的经历及经验：

进终面的48个人分为了5个小组，上午3组（都是外地的同学），下午2组（江浙沪同学）。每组大概10人，进场之后每个人抽一个信封，里面有10张图，自己选至少5张，其中一张必须包含强生的产品，准备5分钟，上台做5分钟presentation，形式自由发挥。我们这组有化身记者的，有当起购物街节目主持人的，我自己编了个小广告。不到一个小时全部发言完毕，然后就可以打包走人了。非常简洁。

总结：终面HR都说绝对是事先无法准备的，主要是考大家的临场应变力，语言组织力和对强生的理解吧，发言时HR和各部门头头都坐在旁边观察。