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用人单位对求职者的要求

时间:2022-10-05 百科知识 版权反馈
【摘要】:作为在校大学生,有必要了解用人单位对求职者的要求,以便在大学期间努力培养社会所需要的素质和能力。用人单位对求职者主要有以下几方面的要求。一个人的知识的数量是重要的,而获取知识的愿望与能力更重要。由于知识更新的速度极快,作为认知的主体,学习者的信息加工能力,特别是信息筛选能力显得格外重要。学生不仅要有深厚的专业理论知识,还要具有适应计算机技术不断更新和发展的能力。

作为在校大学生,有必要了解用人单位对求职者的要求,以便在大学期间努力培养社会所需要的素质和能力。用人单位对求职者主要有以下几方面的要求。

1)自学能力

一个人的知识的数量是重要的,而获取知识的愿望与能力更重要。由于知识更新的速度极快,作为认知的主体,学习者的信息加工能力,特别是信息筛选能力显得格外重要。

2)表达能力

要能把问题说清楚,把论文、报告、论著、课题申请书以及信件写清楚。要高屋建瓴,抓住重点,作切中要害地说明,要能够说服人。要由近及远,由浅入深,要能够触类旁通。

3)组织能力

工科院校的大多数毕业生出去后要搞工程,这时组织能力非常重要。锻炼组织能力的最好办法是积极参与学校的活动,参与老师的课题,从中学习一个项目是怎么组织运行的,以及如何去增强自己的组织能力。

4)团结协作能力

善于与他人协作已被视为当代人才的重要素质,这也说明了团结协作精神的重要性。

5)开拓创新能力

计算机专业的学生必须看清技术的发展方向,时刻准备着面对业界瞬息万变的变化和挫折。学生不仅要有深厚的专业理论知识,还要具有适应计算机技术不断更新和发展的能力。

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