预测的概念与影响因素

5.3.1　预测的概念与影响因素

预测是人们利用已经掌握的知识和手段，通过对客观事物的历史和现状进行调查与分析，预先推知和判断事物的未来和未知的结果。简言之，预测是对客观事物的未来发展作出估计和推测。这一概念包括了预测者、预测依据、预测方法、预测对象和预测结果。

现代社会的进步和科学技术的发展，使事物发展的未来状态似乎变得捉摸不定和错综复杂，它既可使社会得到巨大效益，但也往往给社会带来令人不安的后果。因而人们越来越想要了解和掌握事物发展的未来趋势，对未来的发展前景作出推测和判断，从而安排好生产和社会活动。

人们在预测客观事物的过程中，常常发现预测结果不能完全反映客观实际，两者之间有一定的误差，因此，如何把预测的误差减少到最小的程度，提高预测的准确性，是管理科学研究的重要课题。影响预测准确性的因素主要有以下几种：

（1）预测环境的多变性。预测是面向未来的，而未来有较大的不肯定性，尤其在进行长期预测时，这种不肯定性更大。然而，人们在预测时常常假定未来发展和过去一样，即用过去历史变化规律来取代未来预期环境。这种由过去推知未来的方法必定存在误差，其误差的大小取决于预期环境与历史状况相似程度。相似性越大则误差越小，相反，则误差越大。

（2）预测者认识的滞后性。预测者对预期环境的认识和判断的正确性，取决于他的素质和经验。一般而言，人对事物的认识往往有滞后性和不完全性，这就会给预测带来一定的影响。在预测过程中，即使预测者对迅速变化的环境有所了解，但要对这种变化可能产生的影响作出确切估计并非易事。

（3）预测资料的准确性。预测过程中需要各种数据和资料，然而人们往往难以全面占有所有资料和数据，即使已获得数据和资料，也可能因种种原因而存在缺漏或误差，从而降低预测的准确性。

（4）预测方法的适宜性。不同性质的预测有不同的预测要求，人们应根据预测的要求去选择预测方法，否则会影响预测的结果。

总之，预测的准确性受到许多因素的影响，加上人们的认识总有局限性，所以要求完全准确无误地预测是不现实的，也是不可能的。管理者的职责就是尽可能提高预测的准确度，为计划的实现作出贡献。