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含蓄地表达工作的不同意见

时间:2022-08-08 百科知识 版权反馈
【摘要】:明知道领导可能不支持你的观点,就不要“拿鸡蛋碰石头”,而应该转移一下话题,寻找领导的兴趣所在,然后将他的思绪慢慢地引到你的观点上来。当今世界,日新月异,作为二十几岁的年轻人要想崭露头角,就必须学会如何委婉含蓄的表达自己在工作中的不同意见。

明知道领导可能不支持你的观点,就不要“拿鸡蛋碰石头”,而应该转移一下话题,寻找领导的兴趣所在,然后将他的思绪慢慢地引到你的观点上来。

当今世界,日新月异,作为二十几岁的年轻人要想崭露头角,就必须学会如何委婉含蓄的表达自己在工作中的不同意见。所谓含蓄,是一门说话的艺术,即把重要的、该说的部分故意巧妙地隐藏起来,或说得不显露,却又能让人家明白你的意思。这就是所谓的“只可意会,不必言传”。

工作中,很多时候,年轻人如果直截了当地表明自己与领导不同的观点,很可能会让领导产生反感,也可能会伤及到领导的面子。这时候,年轻人就应该学会含蓄地表达,这样既能保护自己,又能切中要害地让领导明白你的观点,可谓一举多得,这就是含蓄的好处。这就要看年轻人如何委婉地说话,如何让领导从心理上接受你,然后接受你的观点。

第一,要让领导对你产生好感,对于一个年轻人来说,有胆量和领导顺畅地沟通是让领导产生好感的前提,否则一切无从谈起。

舟舟在公司做广告策划,他知道自己很能干,也有很多好的创意。但他常常当着公司高层的面变得笨嘴拙舌,根本表达不清自己的意思。在一次公司的策划会议上,他本来在底下和同事们讨论得相当热烈,好创意不断涌现,精彩极了。但是,一看见公司领导,他就说不出话来,仿佛所有的东西都卡在了嗓子眼里,而且当他看到老总越来越紧皱的眉头,就更是说得七零八落的,频频在大家面前失分。

舟舟的才华本来可以展现,可是出于胆怯,他只能望洋兴叹,让自己的创意被埋没。

第二,年轻人需要寻找和领导之间的共鸣,这一点很重要,明知道领导可能不支持你的观点,就不要“拿鸡蛋碰石头”,而应该转移一下话题,寻找领导的兴趣所在,然后将他的思绪慢慢地引到你的观点上来。比如,你可以围绕他感兴趣的话题举出一些适当的问题,使听者愿闻其详,接着再带领他一起去热切地追寻答案。在追寻途中,将你所见到的十分清楚的事实列举于他的面前,他便会被你引导,进而接受你的结论。

传说中,汉武帝晚年的时候,突然希望自己能够长生不老,并时常陷入这种幻想中。有一次,他和大臣东方朔独处的时候,他问:“你看过这样的相书吗?人的寿命和鼻子下面的人中有一定的关系,人中长一寸,能活百岁,真不知道这是真是假。”说完,汉武帝看见东方朔似有讥讽之意,自然龙颜不悦,很生气地说:“你怎么敢笑话我?”东方朔不紧不慢地说 :“我怎么敢笑话您呢?我笑的是彭祖,他的脸太难看了。”汉武帝很奇怪,问:“那你为什么笑彭祖呢?”东方朔回答说:“据说彭祖活了八百岁,如果真像皇上刚才所说的,那他人中就会有八寸长,那他的脸该有多么难看啊?”皇帝听东方朔如此一说,不禁也哈哈大笑起来。

东方朔是聪明的,他用笑彭祖的办法来讥讽汉武帝的荒唐,虽然有含沙射影的味道,但这种含蓄的批评,却让高高在上的汉武帝愉快地接受了。

第三,谈话的最终目的是使领导接受你的观点,你的目的是“曲径通幽”,面对不同的领导,需要采取不同的说话方式。有些领导喜欢“以自己的意志为转移”,你就应该围绕他感兴趣的话题引人自己的观点;可是,假如有些领导喜欢直来直去,这时,你也不能直接道出你的意见,因为你一不小心就会触及他的避讳,面对这种领导,你就需要用旁敲侧击的方法,这就是“曲说”。曲说是指面对某件事情不便直接陈述自己的观点,而是拐弯抹角地绕过主题,用委婉、含蓄的方式表达出来,这样,既不触及领导避讳的话题,又能清楚地表达自己的意思。这样,他会思而得其意,而且越揣摩似乎含义越深、越多,因而你的话也就越有吸引力、说服力和感染力,这样你的目的也就达到了。

第四,年轻人要学会顺着领导的意思,逐一展开分析你的观点,带领领导“顺藤摸瓜”,这是让领导接受你的意见的收尾工作,但这个工作必不可少,不然,就意味着你前期的努力即将付诸东流。领导不希望自己的思维被人左右,更不希望自己的决策失误,所以,年轻人一定要让领导自己得出结论。

工作中,是否能将自己成功地推销给领导是年轻人成功的一个关键步骤,年轻人要学会表现自己,在遇到和领导意见不一的时候,就要运用委婉含蓄的说话技巧,达到异曲同工的目的,自然就能出色地展示自己的才华!

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