把领导看成你最好的战友和导师

把领导看成你最好的战友和导师

学问是异常珍贵的东西，从任何源泉吸收都不可耻。

——阿卜·日·法拉兹

弟子长时间跟着师傅，学徒耐心地向工匠学习，学生借着协助教授做研究而提高自己的知识水平，刚刚入门的艺人花费时间和卓有成就的艺术家相处——都是借着协助与模仿，从而观察成功者的做事方式。那些每天都在督促你的领导——也是值得你学习的人。他们之所以成为管理你的“牧羊人”，必然有你所不具备的优势。那就应该把他们作为你的老师。如果能有较多的机会与你的领导相处，那么领导会在无形之中对你会有一个言传身教的作用。

在现实生活中，除了你的家人之外，领导是你在日常工作中接触最多的人。试想，倘若错过了一个能够给你莫大的教育意义的领导，是一件多么令人追悔莫及的事情。只有不断地向领导学习，把领导当成是自己学习的榜样，你才可能擦去自己生命中粗糙的部分，才可以被雕琢成器。向一个能激发你潜能的人学习，其价值远远胜过一次发财获利的机会，他会使你的力量增加百倍。

领导是你人生道路上的启蒙人，他们不仅是一个“尊者”，他们往往还决定着你的发展方向，决定着你的职业道路，决定着你的财富，有时甚至还决定着你人生的成败。

一个素质较高的领导，在公司里拥有声望与威信，那么公司的员工会逐渐习惯于他的思维模式，以他处理问题的模式去解决自己遇到的问题。遇到这样的领导你是幸运的，你会自觉不自觉地把他作为你行为的楷模，他身上有一些优秀的潜质会一点一点地融于你的一言一行。

郝玉峰是一家大公司的业务人员，刚从大学毕业，入职一家香港公司。郝玉峰的领导是一个三十岁左右的男士，穿着相当职业化，永远穿着干净的衬衫、笔挺的西装，头发梳得一丝不乱，气宇轩昂地出现在众人面前。有时，公司为了赶工不得不通宵加班，结束时员工们个个蓬头垢面、睡眼迷离，唯独领导西装还是笔挺笔挺的，头发仍然整整齐齐，连眼神也还是那样坚定而精神。

有一次郝玉峰和领导一起去上门推销，连续走访了二十多家都吃了闭门羹。郝玉峰此时的情绪已沮丧到了极点，他真想就此放弃，然后和领导说不如我们先回去，明天再来吧。但领导似乎毫无疲态，从那挺直的身型中，竟看不出一丝失意的迹象，他坚持要继续下去。领导要郝玉峰去洗手间整理一下那被风吹乱的发型，并微笑着告诉他不要灰心，结果一天下来，他们竟成功地拿到了六份订单。

从那以后，郝玉峰不管遇到怎样的挫折都努力坚持，同时也学着和领导一样，特别注意自己的仪表并把心态调整到最佳的状态，不管走到哪里，遇到什么困境，都保持整齐端庄，并始终以微笑的姿态出现在客户的面前。

现在的郝玉峰已经是一家国际知名大企业的销售经理了，他回忆起原来的领导时常说，领导教会了他很多东西，领导让他知道了锲而不舍的重要，同时也明白了，在人生中，即使是失败，也必须要保持美好的姿态。

从郝玉峰的经历中，你会看到一个优秀能干的领导对下属所产生的巨大影响。作为下属，你应该经常去发掘领导身上的各种优点，努力向他们学习，以期把这些优点变成自己的优点，要知道你的领导是一个工作能力很强的优秀的领导，他身上的优点往往都会是迈向成功所必备的条件，下属只有学习领导的这些优点，才能为你的成功打下坚实的基础，所以一个优秀的员工也定是一个肯于向优秀的领导学习的好职员。

在漫长的职场道路上，作为下属应该不断地向领导学习，把领导者当成是自己的老师，不断进步才是下属在出色的领导手下做事的必要条件。如果你是一个目标远大的下属，有信心与能力创造自己事业的辉煌，而远大的目标就需要更好的知识和更多的经验来铺路。

人际学堂：

1．一个好领导等于一所好学校。

2．把领导者当成是自己的老师，职场路上才会畅通无阻。