【摘要】：三明市共有三所高等院校，其中三明职业技术学院和福建水利水电职业技术学院是职业类院校，三明学院既有师范类又有非师范类，因此选取三明市作为调研对象，在时间有限的条件下，既可以了解职业类又可以了解师范类毕业生实习情况。所以，本次调研以三明学院为主要考察对象，兼顾三明职业技术学院和福建水利水电职业技术学院，试图通过实地调查、理论数据分析揭示三明市高等院校毕业生实习存在的问题，并提出相关建议。
三明市高等院校毕业生实习存在的问题及对策
田志馥
近些年，高校毕业生人数逐年增加，据有关统计，2007—2011年全国高校毕业生依次为495万、559万、611万、630万、660万。与此同时，高校毕业生的就业率却持续下降，就业难成为一个引人关注的社会问题。当然，高校毕业生就业难是由多种因素共同作用造成的。但不容忽视的一点是，毕业生缺少实践经验，“雇主往往需要先对其进行岗位职业培训，这就直接增加了用人的成本，难以实现用人成本最小化”[1]。从这个意义上讲，实习是提升高校毕业生就业竞争力的重要途径。此外，通过实习可以使学生将理论与实践有机结合起来，提高其综合分析和解决问题的能力以及有助于培养学生敬业精神和团队精神。
三明市共有三所高等院校，其中三明职业技术学院和福建水利水电职业技术学院是职业类院校，三明学院既有师范类又有非师范类，因此选取三明市作为调研对象，在时间有限的条件下，既可以了解职业类又可以了解师范类毕业生实习情况。特别是三明学院针对两类不同学生设置了不同的实习环节。所以，本次调研以三明学院为主要考察对象，兼顾三明职业技术学院和福建水利水电职业技术学院，试图通过实地调查、理论数据分析揭示三明市高等院校毕业生实习存在的问题，并提出相关建议。
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