2011级人力资源管理2班 肖 伟
刚刚步入大学门槛的我，懵懵懂懂，面对身边各种各样的新鲜事物，总是充满了好奇心，跃跃欲试。新生很容易受周围环境的影响。我亦是如此，最初对大学抱以一种错误的认知。命运是公平的，它让我遇到了我生命中难能可贵的良师益友——唐宗亮学长。
第一次见到他是在人力资源管理专业的新老生见面交流会上，当时他那慷慨激昂的发言给我的印象极为深刻。在随后的一段时间里，我们私下进行了更为深入的交流。我们由陌生变得熟悉，由熟悉变得知心。当时我正处迷茫之际，他及时纠正了我很多错误的想法，让我明白，大学时光不是仅用来谈恋爱、玩游戏的，也不是和一群狐朋狗友出去花天酒地的。首先，在大学里要学好专业知识；其次，要积极参加社会实践，积累宝贵的工作经验；再次，要努力做到理论与实践的结合。此外，还需多去图书馆，用知识来充实自己。
经过努力，我成为学院团总支学生分会自律部的一名干事。在接下来的两年时间里，他作为我直接上级领导，不管是在工作上，还是在学习上，都给予了我许多指导；而我也始终以他为榜样，努力向他靠拢。
就个人而言，我性格比较内向，缺乏自信。他似乎是看出了这一点，平时分配工作时，有意安排一些有更多机会展现自己的任务给我。比如，代表学院参加校自律委员会每周的例会、检查卫生时组织大家集合、例会上发言等。我也曾抱怨，不理解他为什么不根据每个人的长处来进行任务分配。但是一学期以后，我的性格变得外向，逐渐自信，表达能力也得以提升，那时的我才真正理解他的用意，心里充斥的尽是感激。以前在写活动策划、活动总结时，他对我的要求格外严格，有时一个活动的策划得前前后后修改10多次。烦闷的同时，我却也更加明白活动还有哪些需要注意的地方，使我在做事的时候渐渐变得更加仔细、更加全面地思考问题。这在很大程度上提高了我思维的严密性，以及对待事物的耐心。这为我以后的学习和工作，积累了一定的经验和优势。
他让我感动，不仅是因为他作为一名学长，让我有了前进的目标，更是因为他无私且耐心的关怀；他让我感动，不仅是因为他纠正了我的错误认知，更是因为他在接下来的三年时间里时刻为我敲响警钟；他让我感动，不仅是因为他让我成长了，更是因为他刻意、针对性地为我制订了成长计划，并悉心指导着计划的实施；他让我感动，不仅是因为他对我的帮助，更是因为他本没有责任、没有义务，却为我付出这么多。
男儿有泪不轻弹，只是未到伤心处。离别是伤感的，思念是痛苦的，我有千言万语想向你倾诉。话到了嘴边，只余一句——谢谢你，小唐哥！
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