践行党的群众路线，真心服务职工群众

工会工作是党的群众工作的重要组成部分，工会干部，特别是领导干部势必是工会建设的组织者、实践者、推动者。各级工会干部要围绕“服务科学发展、服务职工群众”这一载体，认真学习实践科学发展观，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性、坚定性，强化五种理念、提高五种能力，以更加饱满的工作热情和昂扬向上的精神状态去推动工会工作的创新格局。

一、强化教育理念，提高引导能力

各级工会组织要切实把“创争”活动抓扎实，要带头建设学习型工会组织，培育知识型、技能型职工，在深入开展学习实践科学发展观活动中，要结合工会工作实际，积极引导职工，特别是工会干部牢牢把握发展这个第一要义，组织职工为促进地区发展、单位和谐而努力，要坚持以职工为本这一核心，尊重职工主体地位和首创精神，维护职工合法权益；要按照全面协调可持续发展这一基本要求，准确把握劳动关系和职工队伍变化的新特点，探索工会工作规律，健全工会工作机制，通过开展学习实践活动，把提高职工队伍素质放在更加突出的位置，不断引导、提高职工的学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力，加快职工队伍知识化进程。

二、强化组织理念，提高凝聚能力

工会要从讲政治、促进社会和谐的高度，从巩固党的阶级基础，扩大党的群众基础的高度，充分认识“组织起来”的重要性，要“不断加强组织建设，不断壮大工会基层组织”，着力提高组织职工、凝聚职工的能力，要结合实际，加快各类企业工会的组建步伐；强化村级工会组织的作用；完善社区工会组织的职责；加强工会的职能，努力去“实现工会组织对广大职工的有效联系和提高工会组织的凝聚能力”。

三、强化群众理念，提高维护能力

工会作为职工群众自己的组织，在维护职工合法权益方面肩负着重要的历史责任，我们在学习实践科学发展观的过程中，要坚持以职工为本这一核心，“要以广大职工最关心、最直接、最现实的利益问题为着眼点”，把职工群众的呼声和意愿作为第一信号，把关心和服务职工群众作为第一职责，进一步完善帮扶手段，健全帮扶机制，把送温暖工程推向制度化、社会化和规范化，进一步处理好劳动关系，解决好劳资利益矛盾，努力提高为职工群众办实事、解难事、做好事的能力。

四、强化绩效理念，提高协调能力

基层工会干部要“在其位、谋其政、尽其责、有作为”，各级工会干部要按照创标兵、争一流的目标，把心思集中在想干事上，把能力体现在会干事上，把目标定位在干成事上，进一步转变工作作风，切实做到讲实话、办实事、求实效，要进一步按照全面协调可持续发展这一基本要求，主动加强与有关部门的沟通，切实发挥各职能部门的作用，不断强化党委领导、政府支持、部门配合、工会主抓的新时期工运事业的各项工作。

五、强化开拓理念，提高创新能力

各级工会干部要牢牢把握发展这个第一要义，按照“在加快发展中加快成长、加快转变、加快提高”要求。要善于立足工会干工会，跳出工会看工会，要坚持解放思想、与时俱进、开拓创新，要把解放思想贯穿于学习实践科学发展观的始终，推动工会工作向前发展，要善于创造性地开展工作，把党的要求与职工的意愿紧密结合起来，要善于动脑筋、想办法，继续发扬工会工作（诸如企业建会、社区工会建设、村级工会建设、职代会制度建设）在全市领先的实例，不断创新工作思路、不断创新工作方法、不断创新工作品牌、不断丰富实践经验，使工会各项工作在创新中不断发展。综上所述，密切联系群众是党的优良作风和政治优势。我们党从小到大、由弱到强，其中一个根本的历史经验，就是密切联系群众，确立了一条“一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去”的根本工作路线。正是依靠这条路线，我们党才能够领导中国人民推翻“三座大山”，结束了中国的半封建半殖民地状态，建立了人民当家做主的社会主义的新中国。

党之所以有力量，就是因为它始终扎根于人民群众之中，紧紧依靠人民群众，善于组织群众、宣传群众、联系群众，善于集中人民群众的智慧和创造力，人民群众才心甘情愿跟党走。这是我们取之不尽、用之不竭的力量源泉。新形势下建设职工之家就是对践行党的群众路线的最好体现，因此工会要用群众路线教育实践活动引领工会“建家”工作。要带着对群众的浓厚感情把竭诚为职工群众服务作为一切工作的出发点和落脚点，时刻做到心里装着职工群众、凡事想着职工群众、一切为了职工群众，不断增强工会组织的凝聚力、向心力和感召力，从而更加广泛、更加紧密地把职工群众团结凝聚在党的周围，为推进我国经济又好又快发展作出应有的贡献。