第二节 雇员忠诚保证保险[4]
一、雇员忠诚保证保险的当事人
雇员忠诚保证保险的当事人为投保人和保险人。雇员忠诚保证保险的投保人在通常情况下为雇主，保险人为经营雇员忠诚保证保险业务的保险公司。雇员忠诚保证保险的被保险人为雇主。
二、保险责任
保险人在保险期限内对被保险人因所雇佣的员工在工作过程中的欺骗和不诚实行为所致的直接经济损失，承担赔偿责任。
三、责任免除
保险人对被保险人雇佣的员工的与其职务无关的行为所致被保险人的损失，不负赔偿责任。保险人对在保险期限6个月后或在雇员死亡、被解雇或退休6个月后发现的雇员的欺骗、不诚实行为造成的被保险人损失，不负责赔偿。
雇主的营业性质或雇佣的职责或条件如果发生变更，或者没有保险人的认可，减少雇员的报酬，或者保证账目准确性的预防措施和检查没有切实遵守，保险人不负赔偿责任。
四、赔偿处理
在任何情况下，保险人的最高赔偿限额不超过保单规定的总赔偿限额，针对每一雇员的赔偿限额，不超过保险单明细表分项列明的赔偿限额。
保险事故发生索赔时，如另有其他关于雇员行为或欺骗的担保或保证，保险人对索赔仅负责赔偿或分摊应赔付的比例部分。
五、被保险人义务
投保人对保险人的一切通知或通信，都应采取书面形式，否则有关保险单任何事项或有关保险单项下任何索赔的通知或消息，均不视为对保险人的通知或为保险人所获知。
被保险人一经得知导致或可能导致在保险合同规定索赔的任何情况，雇主或其代表(如果知道)应立即通知保险人说明雇员的下落及当时所发现的欺骗行为的细节，并应在上述通知后3个月内提交保险人索赔的全部细节，提供索赔的证据。
如果发生索赔，雇主的所有账册及其任何有关会计报告应公开由保险人检查。雇主应给予一切消息和帮助，以便保险人用以向雇员或在其资产中取得对保险人按照保险合同规定的已付或必须负责支付的任何金额的补偿。
保险人需要时(取得罪证时由本公司支付费用)，雇主应克尽职责对雇员所犯的，并因而对保险合同规定的造成索赔的任何犯罪行为的定罪进行起诉。
雇员在雇主手中的钱以及如无欺骗或不忠实行为雇主本应付给雇员的钱，应从保险合同规定的支付的赔款中扣除。
保险人可在7天内以挂号信按其最近获悉的地址通知雇主注销保险单。在此情况下，保险人将按比例退回未到期部分的保险费。雇主可在7天内通知保险人注销本保险单。在此情况下，雇主有权获得减去保险已生效的时期按保险人短期费率所支付的保费后的退费。
雇主应在雇佣所有雇员前向其先前的雇主进行查询，查清其诚实情况，是保险人承担保险责任的先决条件。这项查询材料应由雇主保存，索赔时应提交保险人。
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