调整心态，以不变应万变

世界上没有两片完全相同的树叶，更不可能有一样的人。人生在世，因为每个人的自身条件不一样，所以每个人遇到的困难也迥然不同，当然，每个人采取的应对办法也是不相同的。但想要最终达到成功，任何人在遇到困难时，都必须会变通，这样才有助于走向成功。

萧伯纳说：“明智的人使自己适应世界，而不明智的人只会坚持要世界适应自己。”

在当今这个世界，我们可以说：“变通是天地间的大智慧，是才能中的才能，智慧中的智慧。”面对工作也是一样，同样要以不变应万变。变的是周遭的环境，而不变的是理想和内心。只有这样，我们才能在职场中坚定而顺利地走下去。

如今，已经是总裁助理的陈升在职场上前景一片光明，可几年前却不是这样的。大学毕业的时候，陈升最大的愿望就是能有一份稳定的工作。可工作难找，稳定的工作更难找，他的父母托人找关系好不容易才给他找到了一份还算称心的工作。可进入职场不久，陈升就感觉到了来自方方面面的压力和冲击，仅人际关系就让他焦头烂额。最让他崩溃的一次是公司的某产品做上市工作，陈升结合公司上下的决定加班加点地赶好了一份产品方案。起初大家一看都觉得不错，可在最后的三天里发生了戏剧性的变化：先是老总认为背板的颜色有点儿亮，要调得暗一点儿；然后总监说这个主题有点儿不太符合眼下的市场，需要换一下；接着主任又吹毛求疵，觉得其中的成语用得不好，要换一种表达方式；而其他的一些同事也对此有着不同的看法……一时之间，陈升觉得自己都快要崩溃了，并产生了离职的念头。

不久，陈升的公司换了新的领导班子，也改变了原有的体制，不仅加大了考核力度，还实行了残酷的内部竞争机制，他开始反思自己的人生，反思一切与理想有关的东西，发现不知从什么时候起，自己早就把理想给丢了。经过及时调整，陈升渐渐开始适应新的环境，通过不断学习开始在公司崭露头角，不久后被调到美国去开发市场。不断更新的环境让陈升意识到：追求稳定，其实更多的时候是一种自我安慰的心态，以不变应万变才是人生的大智慧。有了这一职业感悟，无论领导和同事多么挑剔，陈升都会尽职尽责地去把工作做好。因此，他为自己在职场上争取到了很好的未来。

在职场纷繁复杂的变化中，每个职场人的本能反应就是“糟糕透了”，这种被动和麻烦是因为自己欠缺应变能力。就像陈升面对修改产品方案的各方面不同意见时一样，感觉自己被否定了。根据情商专家的研究，良好的适应力及弹性是职场成功的重要情商特质。不过老实说，面对改变，人们的第一个自然反应就是抗拒。无论是谁，在职场中随时都可能遇到裁员减薪、合并重组的危机，所以你一定要做好心理准备，要知道凡事都在改变是常态，能出奇制胜的只有自己的信念，因为这个信念而产生坚定不移的心态和掌控职场环境的能力才能确保你赢得一个理想的职场未来。

达尔文说过：“幸存下来的物种，不是最强的物种，而是最聪明的物种，也就是最能够因适应变化而作调适的物种。”心理学家也一直认为：改变是自我再造之旅，唯有通过改变，我们才得以不断进步，变新变好。

不被任何改变吓到乱了方寸的首要条件，在于做好准备。如果你平常会广泛收集及吸收各种新的信息，能充分掌握大环境改变的趋势，当改变的事实发生时，就不会措手不及了。万一发现自己的工作技能的确有需要改变之处，那就要敏捷地采取行动，否则很容易被改变所淘汰，例如自己熟悉的产品线将被取代时，千万不要坐以待毙，得赶紧行动。请记住一个理念——以未来的眼光经营现在的自己。此外，也别忘了要做好一些财务上的风险管理，适当地理财，在你面临任何变化时，有着情绪定锚的效果。即使你失去了工作，也不会因需要考虑现实的生存问题而变得不安。

只要做好应变的准备，改变就不再恼人，反而会令人兴奋，因为改变只会带来一种结果，就是自己全方位的进步。只有在行动中我们才能不断提升自己的能力，也只有行动能够让一个人更好地适应周围的环境，同时拥有更多的人生自主权。积极上进的行动给我们在职场上应对变化加了一份保险，同时还要有一个轻松掌控职场环境的心态，有了这双重保险，你才能真正地在职场上做到游刃有余。