积极展现自己的才华

4.积极展现自己的才华

中国有句古话说：“人往高处走，水往低处流。”一个对社会、对公司做出很多贡献的人，常常希望追求权利，追求晋升，这些是没有错的。每个有事业心的人都不会满足于现状的，他们都会想着怎么让自己在众多人才中脱颖而出、出人头地，做一个最优秀的人，并且不断地获得晋升。因为只有这样，才能够满足自己在各方面的需求以及欲望，没有任何欲望和需求的人是得不到晋升的。

但是，晋升仅仅靠着勤奋努力还不够，有的人数年如一日全力以赴地工作，到最后却发现自己累得半死，别人好像是熟视无睹，甚至连老板都从来没有夸奖过你。这时候你会觉得自己很委屈，会不由自主产生抱怨。其实，老板没有错，同事也没有错，公司人员众多，有太多的事需要去关注，去留心。假如你没有主动展示自己的才华，又怎么能让人发现你呢？

所以，身在职场一定要积极展现自己的才华，这样才能够获得别人的关注，获得更多的晋升机会。

在大学里学习文科的杜菲莉通过亲戚的介绍，进入一家基本是理科高材生组成的公司工作。由于专业关系，杜菲莉只能在公司做一些十分简单的后勤、文书工作，比如说，发传真、接电话、处理顾客来函等。这样的工作对杜菲莉来说并不算难，但是时间一长，心中难免觉得无聊。

刚开始，杜菲莉经常回家对父母发牢骚，认为现在从事的工作根本不需要念了大学的她来做，只要认识字的人都会做，不论父母怎么劝慰她，她就是不听。每天上班提不起精神，能不做的工作就绝对不做，她觉得何必那么辛苦，反正自己的工作也出不了什么成绩，还不如等着混工资呢。

一次，杜菲莉在逛街的时候碰到了自己的老师，老师关切地询问她的工作情况。面对老师的关心，杜菲莉忍不住将自己的苦恼竹筒倒豆子般全说出来了。老师听后笑着告诉她，人在逆境中能取得胜利，才是最大的成功。杜菲莉听了以后，若有所思。

从那以后，杜菲莉痛改前非，工作积极、认真。每次接电话时，她会尽量注意自己的声调，同时仔细倾听对方反应的情况。时间长了，每次接起电话时，只听声音她就能判断出来电的是谁，然后热情地问候；为了将文书写得更好，她还买了几本书参考，没事的时候就在办公室里练习写文书。

一天，总经理秘书休假，但公司急需要起草一份重要文件。杜菲莉勇敢地站了出来承担起这个任务。很对同事对她的行为嗤之以鼻，但她没有理会，而是认认真真地起草文件。当总经理看完杜菲莉写的文件，面露喜色地表扬了杜菲莉一番。

从此以后，总经理会经常叫杜菲莉起草文件，并且从客户反馈中得知杜菲莉工作认真，甚至来接电话的细节都注意到，只有这样态度端正、积极进取的员工才值得自己重用。于是，很快就提拔杜菲莉做自己的秘书。

杜菲莉的工作非常普通，但是又不可缺少。在办公室中，每个人都是不可缺少的，只有认识到这一点，并将自己的工作能力、才华展示出来，才会获得别人的欣赏，赢得晋升机会。

办公室智慧

只有展示了自己的能力，让他人看到你的价值，才有可能获得晋升的机会。那么，职场人士该如何做，才能恰如其分地展示自己的才华呢？

■ 认识到自己的优势

认识到自己的优势是发挥自己优势的重要前提，如果你觉得自己什么优势都没有的话，那么发挥也就无从谈起了。一个人的时候，静静地思考一下自己会干什么，自己喜欢干什么，在这一点上，自己比别人的优势在哪里，如果很多人在一起，自己又怎么才能脱颖而出。假如得到的答案都是否定的话，那么就好好的工作吧，让你的踏实肯干成为你战胜同事的优势。

■ 改变默默无闻的现状

假如你工作很认真，但是很久都得不到提升，那么你就应该想想是不是自己太默默无闻了。很多人都有这样的遭遇，自己累得半死，都没有获得晋升的机会。这时候，很多人都选择抱怨，其实，抱怨是没有任何作用的，只会平添别人对你的厌恶。仔细分析后你会发现，被上司忽视不光是上司的责任，你自己的原因占了很大一部分。所以，改变自己默默无闻的现状，才是最佳选择。

■ 表现自我要恰到好处

只有不断的表现自己，让上司知道自己的长处，你的上进心和长处才能在上司的脑海中留下深刻的印象，这样晋升的好运才会落在你的头上。但是，表现自己的时候一定要自然，还要把握好尺度，不能显示出在向同事炫耀或者是向上司邀功，那样只会适得其反。