【摘要】：诸葛亮的意思是，兵权是将领统率三军的权力，它是将领建立自身威信的关键。诸葛亮一针见血地指出了为将统兵的根本问题和必要前提就是掌握兵权。管理者如果没有权力，就不可能保证日常工作得以执行，进而管理的目的也无从实现。管理者的影响力分为权力影响力和非权力影响力。管理者在管理过程中一定要对权力进行控制。
诸葛亮所著的《将苑》第一篇就谈论兵权问题。
“夫兵权者，是三军之司命，主将之威势。将能执兵之权，操兵之要势，而临群下，譬如猛虎，加之羽翼，而翱翔四海，随所遇而施之。若将失权，不操其势，亦如鱼龙脱于江湖，欲求游洋之势，奔涛戏浪，何可得也。”
诸葛亮的意思是，兵权是将领统率三军的权力，它是将领建立自身威信的关键。将领掌握了兵权，就抓住了统领军队的关键，就如同一只猛虎插上了双翼，不仅有统帅的威势而且能翱翔四海，遇到任何情况都能够灵活应变，占据主动。相反，如果将领失去了兵权，不能指挥军队，那么就如同鱼龙离开了江河湖泊，根本就没有在海洋中遨游的自由，更谈不上在浪涛中奔驰嬉戏。诸葛亮一针见血地指出了为将统兵的根本问题和必要前提就是掌握兵权。作为一员将领，如果失去了按自己意志指挥军队的权威，受到上级种种挟制或者下级根本就不听指挥，命令得不到贯彻和执行，那就和离开河湖的鱼龙一样，再也没有了自由。任凭将领有多高的才能，也无从施展，最后也会毫无作为。
对于管理者来说，也是如此。管理者如果没有权力，就不可能保证日常工作得以执行，进而管理的目的也无从实现。管理者的影响力分为权力影响力和非权力影响力。虽然没有非权力影响力的管理者无法使管理工作运转协调，但是如果没有权力影响力作为保障，非权力影响力根本就不可能保障工作开展。也许对于员工来说，传达室的送信人比管理者更加受欢迎，非权力影响力更大。但是送信人的管理命令根本就不可能在员工中得到执行。因此，权力影响力是非权力影响力的保障。管理者在管理过程中一定要对权力进行控制。
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
