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改变环境不如改变自己

时间:2022-03-02 理论教育 版权反馈
【摘要】:试图改变环境很多情况下都是徒劳的,与其徒劳无功,不如试着改变自己。工作中也是如此,很多时候,改变环境不如改变自己,改变了自己,就能扭转劣势,找到成功的方法。黄莉的这位朋友说得非常对,许多东西都是我们改变不了的。改变别人几乎是不可能的,要想改变这一切,首先从改变自己开始,改变了自己,你会发现,世界也会变得豁然开朗起来。

优秀的员工都知道苏格拉底的这句话:让那些想要改变世界的人,首先改变自己。环境会影响我们的成功,但不是成功的决定因素。试图改变环境很多情况下都是徒劳的,与其徒劳无功,不如试着改变自己。

◎改变环境不如改变自己

很久以前,人类还在赤脚走路时,有位国王在乡间行走,因为路面碎石满地,刺得脚又痛又麻。回到王宫后,国王要将国内的所有道路都铺上一层牛皮,让他走路时不再受刺痛之苦。但即使杀尽国内所有的牛,也筹措不到足够的皮革

后来,一位大臣灵机一动,想到了一个绝妙的办法。他对国王说:“陛下,只要用两小片牛皮包住您的脚,就能够让您走过的每一寸土地都铺着牛皮。”

一个是把全国铺上牛皮,一个是把脚裹上牛皮,一个思路的转化就将不可能完成的任务变成了简单的任务。工作中也是如此,很多时候,改变环境不如改变自己,改变了自己,就能扭转劣势,找到成功的方法。

经常有员工抱怨自己的工作不赚钱,公司不好,老板太苛刻……似乎在他的眼中,自己不成功、生活不顺心等所有的问题都应该由这些不尽如人意的环境来负责。

环境确实会影响我们的成功,这点我们必须承认,工作条件好,不用下什么工夫,公司就能多赚钱,福利也很好,我们的生活和工作肯定会更舒适,成功相对来说也会很容易。然而,似乎很少有具备这些条件的工作,而且即使有这样的工作,凭这种工作态度,你觉得自己能赢得这份工作吗?

任何一份工作都有它的优势和劣势,任何事情都有它的优点和缺陷,世间没有完美的东西。许多员工能够将工作做得很好,甚至达到完美,不是因为工作本身改变了,而是他们自己改变了,学会了在环境的限制中将工作做到更好。做到这一点,你才是优秀的,不然,你只能在抱怨中蹉跎一生。

作为一个员工,我们必须明白,工作中的许多事情都不是我们能够改变或左右的。在这种情况下,抱怨环境没有任何作用,你唯一能做的是充分发挥自己的优势,在有限的活动空间中将工作做好。

黄莉在摩托罗拉不到一年,就开始不断抱怨公司不好,上司不好,工资不高等。有一次,她又向朋友诉苦:“我那个上司,简直就是一个周扒皮,整天阴沉着脸,看谁都不顺眼。今天上午,就因为我报告中一个格式问题,冲我发了好大的脾气,没见过这么没有风度的男人!你说我什么时候才能摆脱这个变态的上司呢?”

朋友说:“我有办法让你现在就能摆脱他,你别在这个公司干不就行了吗?”

黄莉一愣,随即说道:“那可不行,虽然现在不如意,但相比其他公司还是不错的,况且现在辞了职也不好找工作啊!”

朋友说:“那你就把你的上司换掉吧。”

“那怎么可能,我又不是公司老板!”

“那你能改变你上司的脾气吗?”

“改不了。”

“那你跟我抱怨那些有什么用呢?既然改不了,你只能思考另外一个问题:在这种环境下,我怎样可以把事情做好。”

老板发脾气,你有两种选择:第一种,很郁闷;第二种,偷偷地高兴。黄莉的这位朋友说得非常对,许多东西都是我们改变不了的。虽然你不能改变上司发脾气的事实,但你可以改变自己的心情,不管你高不高兴,老板发脾气的事都不能改变,那为什么不选择让自己高兴呢?所以,我们没有能力控制事情的发生时,那么,控制自己的态度吧。

苏格拉底说:“让那些想要改变世界的人,首先改变自己。”改变别人几乎是不可能的,要想改变这一切,首先从改变自己开始,改变了自己,你会发现,世界也会变得豁然开朗起来。

任何一个纷乱的时代都有成功者,正如任何一个黄金时代都有失败者。所以,成败的关键不在于环境的好坏,不在于能否改变环境,而在于我们能否认清环境的优劣,能否将劣势抑制成最小阻碍,将优势发挥出最大价值,这才是优秀员工应该思考的问题。

◎莫让不良情绪主导你的工作

我们身边总有这样的员工,他们总是被工作或生活中一些事情影响情绪,并将这种情绪带到接下来的工作中,以至于让其他人的情绪也大受影响。情绪是会传染的,当人们不开心的时候,身边的人很容易就成了宣泄的对象,有时候我们往往会找比我们弱的人进行发泄,用来平衡自己的情绪。同样的,被发泄者也会继续将这些负面情绪传递给别人,以此类推……

其实,只要换个想法,调整一下态度,或者移转一下视角,就能让自己有新的心境。只要我们稍作改变,就能抛开坏心情,迎接新的生活。

“生气,是一种毒药!”这种毒药无论在生活中还是工作中都应该被禁止。我们不能让自己的情绪只停留在问题的表面,必须学习“转念”,“少抱怨,多包容”,“多洒香水、少吐苦水”,抛开负面的情绪,用乐观正面的情绪迎接人生,用积极乐观的态度对待工作。

除了愤怒以外,像忧郁、徘徊等不良情绪也会影响到我们的工作。这些情绪一旦主导了我们的工作,往往会令人失去理智。把一点小事看得像天一样大的人,夸大了自身的感觉,容易对工作产生畏惧、厌倦等诸多负面心理。其实,只要将心情平静下来,就会发现事情并没有想象中那么悲观。

避免不良情绪的最好的办法就是时刻保持冷静和宽容,用冷静面对周围发生的事,用宽容容忍自己身边的事,这样,你会发现,再灰暗的世界也会变得多姿多彩起来。

人生在世,难免遇到挫折和坎坷;职场之路,更是荆棘密布。与其在不良情绪的主导下低效率地工作,不如调节自己,在快乐的心情中愉快地工作。要想保持快乐的心情并不难,只要学会保持快乐的七种方法,快乐将非你莫属。

(1)想一想:换个角度来想,挫折和失败是对人生意志、决心和勇气的磨炼。重要的是吸取教训,不犯或少犯重复性的错误,经过千锤百炼,才能“宝剑锋从磨砺出”。

(2)走一走:到野外郊游,到名山大川散散心,极目绿野,回归自然,荡涤一下胸中的烦恼,清理一下浑浊的思绪,净化一下心灵的尘埃,唤回失去的理智和信心。

(3)比一比:与同事、同乡、同学、好友相比,虽说比上不足,但比下有余。及时调整心态,保持心理平衡。不因小败而失去信心,不因小挫而伤锐气。

(4)放一放:如果不是急事、大事,索性放下不去管它,放置几天,或许会有个更清晰的认识,更合理的打算。懂得“放下”,才是人生的大智慧。

(5)乐一乐:想想开心的事、可笑的事;或拿本有趣的书,读几段令人开怀大笑或幽默风趣的章节。快乐,足以把烦恼赶得无影无踪。

(6)唱一唱:唱首优美动听的抒情歌,一曲欢快轻松的歌曲或许会唤起你对美好过去的回忆,引发你对灿烂未来的憧憬。

(7)让一让:人生如狭路行车,该让步时姿态高些,眼光远点,不在一时一事上论短长。让一步,海阔天空。

身在职场,无论你是穿梭于高楼大厦的白领,还是刚刚开始创业的青年俊杰,无一不面对工作中简单而又复杂的竞争,或者事业沉浮中的颠沛流离。我们每个人都会被情绪的问题困扰,所以要学会对自己的情绪进行调节,只有这样,我们才能开心地工作,拥有快乐和成功的人生。

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