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你成立之初,我只是祝福廉希金

时间:2022-01-17 理论教育 版权反馈
【摘要】:10年前的今天,由于石油系统的重组改制,你应运而生,取名为曙光油田工程技术服务公司,2000年3月,你更名为曙光工程技术处。面对新形势、新任务,你重新调整发展定位,站在新起点上,向着“辽河油田最大最优的工程技术服务单位”的目标,再次起航。

生日贺卡——1/3550的感动与祝福

廉希金

我可爱的曙工处大家庭:

今天是你10周岁的生日,作为这个大家庭3550名成员中的一分子,首先由衷地向你道一声“生日快乐”!

10年前的今天,由于石油系统的重组改制,你应运而生,取名为曙光油田工程技术服务公司,2000年3月,你更名为曙光工程技术处。10年来,在党政班子的带领下,你披荆斩棘勇往直前不断发展,你乘风破浪一路凯歌不断壮大,创造了一个又一个的伟大奇迹,谱写了一曲又一曲的华美乐章,走过了一段艰辛而又辉煌的历程。

成立之初,你是采油主业人嘴中的“非主体”、眼中的“非核心”;缺乏优质资产、优势项目;急需优秀人才、技术骨干;只有几栋陈旧的办公楼、破旧的厂房。而你却不仅要负担2400多名家庭成员和曙光整个矿区离退休职工的薪酬,还要承担近2000万元的利润上缴指标和曙光矿区的建设任务。面临着一筹莫展的艰难局面,你没有忘记2400多名家庭成员的托付和希望,怀着满腔热血,凭着一身肝胆,唱响了“敢问路在何方”的万丈豪情,吹响了“路在脚下”的前进号角。

在不断前行的过程中,你不断继承和发扬铁人精神、大庆精神、辽河会战精神,积淀着每位家庭成员的优秀品质和独特气质,凝结出了你特有的“五种精神”:迎难而上,不屈不挠的拼搏精神;心系企业,甘作奉献的敬业精神;勇于奉献,敢于实践的创新精神;永不停步,孜孜不倦的进取精神;以人为本,和谐发展的求是精神。凭着“五种精神”,你不断地书写着一个又一个的传奇。

2000年,你完成作业施工井不足5000口,收入不足2亿元,家庭成员人均收入不足2万元;2008年,你完成作业施工井超过10000口,实现收入8.7亿元,年平均增长速度18%,家庭成员人均收入超过6万元。

2000年,你主营业务只有小修作业;2004年,你形成了大小修作业、能源风险合作、工艺技术、燃料结构调整、外部市场五大业务板块。

2000—2009年,你研发应用新技术10多项,拥有国家专利19项。

2001年,你通过了ISO9002质量管理体系认证;2002年,你通过了HSE管理体系认证。

2005年,你的修井作业队伍进入哈萨克斯坦;2007年,你的试油、修井队伍进入冀东油田;2007年,你的防砂项目进入大庆油田;2008年,你的试油队伍进入吉林油田;2009年,你积极竞争月东油田修井作业项目。

伴随着你的传奇经历,一批又一批的能人志士慕名而来,希望加入你灿烂的旅程。而你总是张开宽厚的双臂,微笑着将他们拥入你温暖的怀抱。到今天为止,你已经拥有了3550名家庭成员,其中,专业技术干部595人,具有高级职称的15人,中级职称的141人。每名成员都感谢上苍使你成为其中的一分子,也都感谢你为他们提供了一个挥洒青春热血、谱写壮丽诗篇的平台。在这个平台上,他们将你的发展和自身荣辱融为一体,将你的恩情转化成了不竭的动力,找到了各自的人生坐标,实现着各自的人生价值。而作为你这个大家庭中的一分子,我幸运地亲身参与、亲眼见证了你整个的发展历程。在你“五种精神”的激励和鞭策下,在你无微不至的关心和帮助下,我本人也不断成长、不断成熟、不断进步。

你成立之初,我只是你旗下作业二公司的一名生产副经理。当时作业二公司的生产能力过剩20%,作业工作量不足;装备设备陈旧老化,只有20多台履带式通井机;职工公寓里只有几张不太结实的床,没有其他设施;施工现场没有一栋像样的值班房,冬天比外面还冷,夏天比外面更热;作业工想喝水,只能到采油站、热注站喝自来水;现场管理水平低下,“三违”行为屡禁不止。客观地说,一些职工对你的未来并不看好,主观能动性差,工作积极性不高。而我也对你的前途有一丝隐忧,对作业二公司的命运心存焦虑。

可过了不久,你“路在脚下”的号角将我惊醒,我开始意识到自己的使命和责任,开始憧憬你和作业二公司的美好未来,也开始全身心地投入工作,成了你不断前行浪潮中的一滴水。你拓展业务范围、发展外部市场的战略帮助作业二公司解决了富余人员;你的创新机制、创新管理提高了职工群众的工作积极性,提高了工作效率、施工质量和经济效益。一年以后,设备设施开始逐步更新;职工公寓开始改造装修;施工现场值班房开始逐一配备;现场管理情况逐渐好转,操作标准坚持得也越来越好……

面对着你带给作业二公司日新月异的变化,我更加坚定了和你“同呼吸共命运”、“同创业共发展”的信念,更加充满激情、忘我工作。我和你一起越过险滩、穿过峡谷,和你一起激昂、一起碰撞、一起震荡、一起共鸣,创造了一次次的辉煌、实现了一个又一个的梦想。2000年,我成为作业二公司的主要领导;2003年,我成为你的安全副总监;2006年,我成了你的副处长。

一路走来,作为你3550名家庭成员中的一分子,我感到无比骄傲;作为你不断前行浪潮中的一滴水,我感到无上荣光。是你给了我生存的土壤,让我茁壮成长;是你给了我广阔的蓝天,让我展翅飞翔;是你给了我无穷的精神食粮,教我敬业而忠诚、执著而无私、博爱而善良。

今天的你,正承受着国际金融危机尚未消退的影响,面临着重组改制带来的机遇和挑战,承载着履行“三大责任”、建设“四个基地”、实现“三大目标”、创建“百年辽河”的光荣使命。面对新形势、新任务,你重新调整发展定位,站在新起点上,向着“辽河油田最大最优的工程技术服务单位”的目标,再次起航。

我坚信:有“五种精神”的激励和引领、有引航员的英明决策、有辽河油田不竭的东风、有3550个勇敢的水手,作为曙工处大家庭的你就是战无不胜的“航空母舰”,一定会继续劈波斩浪,勇往直前,从胜利迈向胜利,从辉煌走向辉煌。

请你相信:3550个“我”,一定会为你一路祝福,一直祈祷,全力奉献,全程呐喊,纵情歌唱!

此致

敬礼

你3550名家庭成员中的一分子 廉希金

2009年8月17日   

(作者系曙光工程技术处副处长)

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