官德厚实，官根扎实

官德厚实，官根扎实

政党的先进性主要体现在思想方法的先进性、执政方式的先进性和社会人格的先进性。

◇ 2005年2月在宁夏平罗县先进性教育动员会上的讲话

主调不变，坚持完善，是政党长生的经验。

◇ 2008年2月于宁夏石嘴山市学习中共中央《关于加强党委集体领导的意见》有感

风正可以让人一心一意地工作。

◇ 2006年春对宁夏回族自治区党委用人的感悟历史既是继承的又是创造的，要敬畏先人和前人。

◇ 2005年3月于宁夏平罗县委谈善待老干部和前任

效率不依赖权力更伟大。

◇ 2005年5月于宁夏平罗县委谈遇到大事要与下级沟通

尊严不依靠权力更尊严。

◇ 2005年5月于宁夏平罗县委谈遇到大事要与下级沟通

礼贤下士，礼待下级。

◇ 2006年春于宁夏平罗县委谈尊敬下级

上待下以礼，下待上以义。

◇ 2003年2月于山东省广饶县委谈干部形象

家妻内臣德为先。

◇ 2006年春于宁夏平罗县委谈干部

公正是解决矛盾的利剑。

◇ 1995年冬于山东省决策咨询中心谈领导科学

公道是调动积极性最简单最持久的方法。

◇ 1999年8月于山东大学对领导科学的思考

最大的道德是公平。

◇ 2006年10月于宁夏平罗县委谈社会公平

只有大道德才有小道德。

◇ 2000年1月于山东省委政研室谈公平与道德

民众的向心力首先取决于官方的公平度。

◇ 2001年冬于山东省委党校中青班谈政府与百姓互动

包容和远见对领导者极为重要。

◇ 2006年3月于宁夏平罗县委干部会上的讲话

倡明言才能防暗语。

◇ 2006年8月于宁夏平罗县委读史有感

鼓励报忧才能防止政治危机。

◇ 2003年2月于山东省广饶县委谈广开言路

广开言路，政治才可持续。

◇ 2006年10月于宁夏平罗县委谈民主

社会杂音不可怕，依靠事实和多数人会不攻自破。

◇ 2003年2月于山东省广饶县委谈广开言路

民主是社会稳定的减压阀。

◇ 1997年10月于山东大学谈民主的意义

相互制约才能相互提高。

◇ 2006年8月于宁夏平罗县委对班子结构的思考

民主有利于智慧。

◇ 2006年9月于宁夏平罗县委谈民主作风

民主不是自由。

◇ 1999年秋于山东大学谈民主作风

权谋只能产生威慑力而形不成向心力。

◇ 2006年9月于宁夏平罗县委谈民主作风

觉悟需自上而下的感染。

◇ 1988年冬于山东省莱西县委组织部对领导活动的思考

将心比心，做事舒心。

◇ 1996年春为山东省烟台市企业经理培训班授课

官吏治才能百姓福。

◇ 2007年8月于宁夏吴忠市政府谈干部作风建设

自私是人生陷阱，傲慢是事业天堑。

◇ 1999年秋于山东大学谈警惕人的弱点

人的优势是单项的，傲慢是没有道理的。

◇ 1999年秋于山东大学谈谦虚是符合客观规律的

高身份，小行为，强功能。

◇ 2005年4月于宁夏平罗县委谈领导干部形象

高官谦和更伟大。

◇ 2003年2月于山东省广饶县委谈干部形象

不能把得志变成失去修养的拐点。

◇ 2004年6月于宁夏石嘴山市政府谈修养

要有永远是布衣平民的意识。

◇ 2004年春于宁夏石嘴山市政府自警

平民意识与威信成正比。

◇ 2005年5月于宁夏平罗县委干部大会上的讲话

尊重人可以避免危机。

◇ 2006年10月于宁夏平罗县委对社会的思考

天地各有功，贵卑皆有值。

◇ 2007年8月于宁夏吴忠市政府谈要尊重所有的人

知识分子平民化的过程，就是知识分子领袖化的过程。

◇ 1992年秋于山东省委办公厅谈知识分子的发展

对下级要有教书育人的心态。

◇ 2005年6月于宁夏平罗县委自警

用兵之道，教诫为先。

◇ 1999年秋于山东大学谈管理要先礼后兵

人群的觉悟若整齐划一，就失去了管理阶层的价值。

◇ 2005年6月于宁夏平罗县委自警

克服矛盾、解决矛盾是官员的天职。

◇ 1996年秋于山东省决策咨询中心为富尔达集团授课

与民同乐同愁，政治延年益寿。

◇ 2003年春在山东省广饶县委谈领导干部思维方式

商鞅变法只得君心却失众心而朝更身裂。

◇ 1999年秋于山东大学谈得民心可持续

方式随便，态度随和有助于了解民情。

◇ 2004年冬于宁夏石嘴山市政府谈调研

访贫问苦有利于净化心灵。

◇ 2001年秋于山东省委党校一年制中青班谈人的心态

贪，是一颗高质量的定时炸弹。

◇ 1995年秋于山东省委办公厅对反腐的思考

腐败首先阻碍发展，其次葬送自己。

◇ 2007年10月于宁夏石嘴山市谈腐败之害

腐败像老虎的尾巴，一掀尾巴虎必倒。

◇ 2000年1月于山东省委政研室谈腐败之脆弱

经济不独立，政治就会被操纵。

◇ 2008年2月于宁夏石嘴山市政府全体会上的讲话

缺乏道德性和合法性的产权可能随时失权。

◇ 2001年春于山东省委党校一年制中青班对制度问题的思考

百姓的生产关系最简单，反官僚、反腐败最坚决。

◇ 1999年冬于山东省委政研室对反贪机制的思考

好事兼得违背大均衡的天道。

◇ 1999年冬于山东省委政研室对官德与天道的思考

权钱兼得类若马驴杂交，虽力量无比，然物种无后也。

◇ 1999年冬于山东省委政研室对官德与天道的思考

责任心是最大的职业道德。

◇ 2006年9月于宁夏平罗县委干部大会上的讲话

奉献就是道德。

◇ 1999年秋于山东大学谈修养之法

一领二导是领导者的两大角色。

◇ 2003年秋于山东省广饶县委谈领导角色

好官既要做领头羊又要做牧羊人。

◇ 2003年秋于山东省广饶县委谈领导角色

百分之九十九的人是好人是基本的世界观。

◇ 2007年8月于宁夏吴忠市政府谈相信大多数人

君臣同治才能大治是贞观盛世之道。

◇ 2007年8月于宁夏吴忠市政府读史有感

共振才能共鸣，共鸣才能共谋。

◇ 1995年冬于山东省委办公厅谈领导科学

层次越高越重共鸣。

◇ 2006年9月于宁夏平罗县委谈领导者心态

富贵者重礼节。

◇ 2006年9月于宁夏平罗县委谈社会人的心理

政治坚、经济清、作风正是防暗箭的无形金盾。

◇ 2006年春在宁夏平罗县委对领导干部行为的思考

有管理就有矛盾，不可在政治、经济、作风上自立靶子。

◇ 2006年春于宁夏平罗县委对社会现象的观察

心身正、思路明、作风硬是推动工作必具的主观条件。

◇ 2006年春在宁夏平罗县委对领导干部干事、成事的思考

慎酒、远色、轻财是官员防祸的基本招数。

◇ 2008年1月于宁夏石嘴山市政府谈修养

基数和绝对值重于系数。

◇ 1996年秋于山东省决策咨询中心为富尔达集团授课

重视基数是战略家。

◇ 2000年春于山东大学对政治家的分析

系数小基数大的事无小事。

◇ 2000年春于山东大学为鲁电变压器厂授课

群众的伟大在于群脑、群眼、群耳、群嘴、群力。

◇ 2003年冬于山东省广饶县委谈群众的力量

依靠群众才能多几双眼睛。

◇ 2006年10月于宁夏平罗县委谈工作方法

密度大、领域宽、视角多、体验深，是群众心明眼亮的根源。

◇ 2001年秋于山东省委党校一年制中青班谈群众的力量

群众是最坚硬的挡箭牌。

◇1999年秋于山东大学谈改革与创新

执纪之剑要高起轻落，围师必缺。

◇ 1999年秋于山东大学谈保护干部

为了谁？依靠谁？是政党执政的首要问题。

◇ 2002年秋于山东省委政研室谈历史唯物主义

为民者长存，和谐者长生。

◇ 1999年秋于山东大学谈官德

干事业必须为了大多数，依靠大多数。

◇ 2005年5月于宁夏平罗县委干部大会上的讲话

得人心要得多数人的心。

◇ 2006年12月于宁夏平罗县委对工作的思考

秦始皇焚书不尽的原因在于逆人心。

◇ 2007年8月于宁夏吴忠市政府读《秦始皇》有感

赢得少数人必然失去多数人。

◇ 2005年冬于宁夏平罗县委对工作的思考

把监督的尺子交给大众。

◇ 1987年春于山东大学对领导科学的思考

从来没有救世主的思想是真正的民本思想。

◇ 2006年冬于宁夏平罗县委谈发动和依靠群众

官以公为重，民以利为主。

◇ 2000年冬于山东省决策咨询中心对社会角色的思考

官员要重视无形资产的积淀。

◇ 2007年秋在宁夏吴忠市政府对高干落马的思考

有形资产管现在，无形资产管未来。

◇ 2007年秋在宁夏吴忠市政府对高干落马的思考

有形资产助家，无形资产兴族。

◇ 2007年秋在宁夏吴忠市政府对高干落马的思考

班子团结是成事的第一条件。

◇ 2008年1月于宁夏石嘴山市政府谈班子是团队的核心

面对有限的选择，只能改造不能抱怨。

◇ 2005年6月于宁夏平罗县委自警

划小圈子成不了大事业。

◇ 1988年冬于山东省莱西县委组织部谈领导科学

为做官而做官是政客。

◇ 1996年秋于山东省决策咨询中心为富尔达集团授课

号令千军万马改造社会是做官独特的价值。

◇ 1996年秋于山东省决策咨询中心为富尔达集团授课

把生活得好作为人生目标未必选择做官。

◇ 1996年秋于山东省决策咨询中心为富尔达集团授课

认同感是政治向心力的基础。

◇ 2001年春于山东省委党校一年制中青班谈领导基础

多一份大概，多一份风险。

◇ 1987年春于山东省委办公厅对领导科学的思考

补齐就是发展。

◇ 2003年6月于山东省广饶县委关于处理前后任关系的思考

昏官与奸僚孪生。

◇ 2006年6月于宁夏平罗县委谈干部

明君常在，忠臣常涌。

◇ 2000年冬于山东省委政研室读史有感

直接惠人，获惠者必寡。

◇ 2001年秋于山东省委党校一年制中青班谈改革政策

直惠于人，得众少，失众多。

◇ 2001年秋于山东省委党校一年制中青班谈改革政策

战略家、政治家是通过制度、政策间接地惠众。

◇ 2001年秋于山东省委党校一年制中青班谈制度与政策

撒网式思维有助于在全局中思考问题。

◇ 2006年12月于宁夏平罗县委谈领导在遇到问题进行决策时要从全局和通盘考虑问题

用政治头脑观察分析问题，目光会更长远。

◇ 1997年秋于山东大学自励

政治要重视市场份额。

◇ 2003年3月于山东省广饶县委谈党的形象

统一战线适用于一切领域。

◇ 2000年10月于山东省委政研室谈新形势下的统一战线

人民内部矛盾，根源在官不在民。

◇ 2006年10月于宁夏平罗县委谈官民矛盾

只有合理才能持久。

◇ 2000年春于山东大学为鲁电变压器厂授课

歌功颂德是最舒适的麻醉药。

◇ 2000年冬于山东省决策咨询中心对社会现象的思考

要少听下属抬轿、吹号、搔痒的话。

◇ 2006年3月于宁夏平罗县委自警

法纪是一张守株待兔的网。

◇ 2007年秋于宁夏石嘴山市对一些现象的思考

违法违纪随时都可能鼠投猫怀。

◇ 2007年秋于宁夏石嘴山市对一些现象的思考

法律是天网，犯罪是夜狐。

◇ 2007年10月于宁夏石嘴山市政府对腐败落马干部的思考

李斯心不正而不善终。

◇ 2007年8月于宁夏吴忠市政府读《李斯》有感

老臣是无形资产。

◇ 1989年秋于山东省莱西县为教育系统校长班授课

信任能催生忠诚。

◇ 1991年秋于山东省委政研室对领导科学的思考

隋文帝至察而无徒。

◇ 2006年10月于宁夏平罗县委自警

聚人是政治。

◇ 1997年春于山东大学为山东省司法系统干部班授课

事出有因，多责必怪。

◇ 2000年冬于山东省决策咨询中心自警

要尊重和善待徇道者。

◇ 2004年春于宁夏石嘴山市政府谈反思进化观

没有今天的殉道者，就没有明天的胜利者。

◇ 2000年秋于山东省委政研室读史有感

后人的成功往往是对前人失败进行反思的结果。

◇ 2004年春于宁夏石嘴山市政府谈反思进化观

平静才出艺术。

◇ 2007年11月于美国谈艺人心境

从长计议，不躁不急。

◇ 2007年9月于宁夏吴忠市谈工作要树立长久之心

礼大伤国是鲁之训。

◇ 2000年春于山东省委政研室对鲁国早亡的原因分析

善始方善终，善量方善质。

◇ 2007年8月于宁夏吴忠市政府谈事物变化

管理者要始于阳刚而中正。

◇ 2003年2月于山东省广饶县委读《周易》《论语》有感

道家主张始于柔持于柔。

◇ 2003年3月于山东省广饶县委读《老子》有感

用官德涵养官根。

◇ 1999年8月于山东省委政研室对领导科学的思考

对直言者要善解。

◇ 2007年8月于宁夏吴忠市政府读史有感

德使敬、能使服、情使亲。

◇ 1989年春于山东省委党校二年制研究生班谈领导科学

要经常跳出自己的势力范围感悟人生的艰难。

◇ 2003年12月于山东省广饶县委对修养方式的思考

病人、亡人、犯人使人净化心灵。

◇ 2003年12月于山东省广饶县委对修养方式的思考

职务是岗位的代称，铁岗流兵。

◇ 2003年12月于山东省广饶县委对修养方式的思考

官德厚，官根深。

◇ 2008年1月于宁夏石嘴山市政府谈官德与官根

官德厚实，官根扎实。

◇ 2008年1月于宁夏石嘴山市政府谈官德与官根