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尽职尽责做事

时间:2022-08-18 百科知识 版权反馈
【摘要】:在企业里,每个员工都有自己的职位,也都有自己的做事准则。用心工作,尽职尽责做事,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。工作就意味着责任,没有责任心的员工不可能成为一名优秀的员工。一个称职工作的人,是接受任务而完成之;一个尽职尽责用心工作的人,是了解任务而卓越之。尽职尽责用心工作是提升自身价值的前提,同时也是干好本职工作的基础。

在企业里,每个员工都有自己的职位,也都有自己的做事准则社会上每个人的位置不同,职责也不同,但不同的位置对每个人却有一个最起码的做事要求,那就是做事要做到位。只有做事做到位,才能提高工作效率,才能获得更多的发展机会,才能成为一个称职的员工!

用心工作,尽职尽责做事,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。大部分人总是在渴望得到提升,得到加薪,却在工作中抱着为老板打工,只是完成任务,甚至敷衍、马马虎虎的工作态度,似乎他们并不知道职位的晋升是建立在忠实履行日常工作、用心做好每一件事的基础上的。只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能使你获得价值的提升。用心工作是对人生和生活的尊重,因为工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,一个人要想得到企业和社会的承认,唯一有效的途径就是用心对待自己拥有的工作。有了这个平台(工作),你才有了不断发展、不断开拓、不断提升自身价值的空间。

用心做事,就是指用负责、务实的态度做好每一天中的每一件事;用心做事,就是指不放过工作中的每一个细节,并能主动地看透细节背后可能存在的问题;用心做事,就是要让自己比过去做得更好,比别人做得更好。一个人工作的好坏,心态很重要,具有消极被动心态的人,他们只是指责和抱怨,并一味逃避。他们不思索关于工作中的问题,如:自己的工作是什么?工作是为了什么?怎样才能把工作做好?他们只是被动地应付工作,为了工作而工作,不在工作中投入自己全部的热情和智慧,只是机械地完成任务。这样的员工,不可能在工作中做出好的成绩。以积极主动的心态对待你的工作、你的公司,你就会尽职尽责地完成工作,并在工作中充满活力与创造性,成为一个值得信赖的人。工作就意味着责任,没有责任心的员工不可能成为一名优秀的员工。我们都知道 “积少成多”“积重难返”的道理,一个没有责任心的人,必定会放任一个又一个纰漏。强烈的责任心使人对工作、对生活都会表现出热情和活力。因为有了责任心,他们的工作效率就更高,工作的业绩就更好。尤其对于做财务工作的人,责任心显得更为重要。一个小小的错误就会让理想情况与实际情况差之千里。

【小故事】

小和尚撞钟

一个小和尚整天撞钟,照他的理解,这种机械单调、简单重复的工作,谁都会。没想到不到半年,方丈却宣布调他到后院劈柴挑水,原因是他不胜任撞钟之职。小和尚不服气地问:“我撞的钟不准时、不响亮吗?”方丈语重心长地说:“你撞的钟很响,但钟声空乏疲软,没有什么力量,因为你心中无‘钟’。钟声不仅仅是寺里作息的准绳,更为重要的是要唤醒沉迷的芸芸众生,达到激浊扬清、心灵空明的境界。为此,钟声不仅要响亮,而且要圆润、浑厚、深沉、悠远。心中无‘钟’,即胸中无佛。”胸中无佛,自然也就体会不到撞钟工作的神圣,同样也就干不好这项工作。

一个称职工作的人,是接受任务而完成之;一个尽职尽责用心工作的人,是了解任务而卓越之。尽职尽责用心工作是提升自身价值的前提,同时也是干好本职工作的基础。有时候我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们掌握的知识和技能不够,而是没有尽职尽责地用心去做。

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