女性面试如何面对尴尬提问

◎女性面试如何面对尴尬提问

问题1:你认为家庭与事业之间存在着难以调和的矛盾吗　建议你这样回答:“我以为无论在工作上还是在家庭中,女性的最大目标都是要使自己活得有价值。虽然我是一个很想通过工作来证实自己能力、体现活着有意义的人,但谁能说那些相夫教子培养出大学生、博士生的农家妇女就活得没有价值呢?”这样回答,能恰到好处地体现出女性特有的刚柔相济的特征。

问题2:你如何看待晚婚、晚育　“谁都希望鱼和熊掌能够兼得,当二者不能同时得到的时候,在一段时间内我会选择工作,因为拥有一份好的工作,将来培养孩子就会有更为坚实的经济基础。我想总会有合适的时候让我二者兼得。”这样回答,或许真的能提醒上司在你生孩子休息时仍把原来的位置给你留着,而不让别人取而代之。

问题3:面对上司的非分之想,你会怎么办　“你们提出这个问题,我非常感激,这说明贵单位的高层领导都是光明磊落的人。我曾在一家公司干过一段时间,就是因为老板起了非分之念,我才愤而辞职的。假若我能应聘进贵单位,就没有理由不去为事业殚精竭虑。”这位女士的应答堪称精妙,妙就妙在没有直接回答“该怎么办”,而是通过一个事例来表明自己态度的坚决,又没让问话者难堪。即使新老板确有投石问路之意,日后也不会轻举妄动了。

问题4:你喜欢出差吗　不少年轻女性面对这一问题可能会马上回答:“我现在年轻,在家里坐不住,特喜欢出差,一方面为公司办事,另一方面又可以领略到美妙的自然风光。”而有一位女士是这样回答的:“只要公司需要出差,我会义无反顾。这两年因忙于求学和谋职,几乎没出过远门。出差很可能会成为我今后工作的一部分,这一点在我来应聘前,就和家人商量好了。”第一种回答在表达效果上要差一些,出差顺便逛逛风景名胜本在情理之中,可这样一表白,难免会让人对你产生将出差与游览主次颠倒的感觉;第二种回答妙在那位女士切中了问题的要害。