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情绪同步,创造倾听的机会

时间:2022-07-07 百科知识 版权反馈
【摘要】:情绪同步是指销售人员能够快速进入客户的内心世界,从他的观点、立场看问题,解决事情。做到情绪同步最重要的前提是设身处地。章某是进口啤酒公司营销部的副总,有一次,他们公司进口了一种新啤酒。在扩大市场的过程中,遇到了一位开了10家连锁饭店的潜在大客户,章总想把新啤酒推销给这个客户,他对这个客户拜访多次后,结果都无功而返。

情绪同步是指销售人员能够快速进入客户的内心世界,从他的观点、立场看问题,解决事情。

做到情绪同步最重要的前提是设身处地。


章某是进口啤酒公司营销部的副总,有一次,他们公司进口了一种新啤酒。在扩大市场的过程中,遇到了一位开了10家连锁饭店的潜在大客户,章总想把新啤酒推销给这个客户,他对这个客户拜访多次后,结果都无功而返。对方不是态度很冷淡就是敷衍了事。

这次,他再度尝试去拜访这位客户,可他刚走进对方的办公室时,还没来得及问候,这个客户就很生气地说:“你怎么又来了,我不是告诉过你,我最近很忙,没有空吗?你赶快走吧,我没有时间理你。”

一般人遇到这种情况,都会心里很不舒服,但章总不但没有感觉不舒服,而且马上想到了“情绪同步”这四个字,于是他立刻用和客户几乎一样的语气说:“蔡董,你怎么搞的,我每次来都发现你的情绪不好,你到底为了什么事情烦心啊?我们坐下来谈谈吧!”

章总说完这些话之后,没想到客户马上平静了下来。章总见了之后,也改变了说话的口气,很和气地说:“蔡董,怎么回事呢?我来拜访你四五次了,每一次都看到你的情绪不是很好,你是不是有什么烦心的事啊?我们一起聊聊。”

这时候,这位客户也用类似的语气说:“章总,我最近实在是烦死了。为什么呢?你知道我是从事连锁餐饮业的,好不容易花了很多时间培养了三个分店经理,因为我今年下半年计划开三家分店,现在一切准备就绪了,但这三个分店经理却都让我的竞争对手给挖走了。”

章总拍拍他的肩膀,说:“蔡董啊,你以为只有你才有这么烦心的人事问题吗?我也有和你一样的烦恼呀。你看看,我们最近不是有新的产品要上市吗,前几个月我好不容易招来十几个销售员,每天尽力地培养他们,想把市场打开。结果才一个多月的时间,十几个新来的销售员走得只剩下五六个了。”

接下来,他们互相抱怨,现在的员工是多么难培养,人才是多么难找……讲了十几分钟后,章总站起来说:“蔡董,既然我们俩对于人事问题头痛,咱们也先别谈什么啤酒的事了。正好我车上带了一箱新上市的啤酒,你先尝一尝,不管好喝不好喝,过两个星期,等我们两人都解决了人事问题后,我再来拜访你。”

客户听了后顺口说:“好吧!那你就先搬下来再说吧。”之后他们就握手互道再见了。

章总最后谈成了这笔生意。在谈话的过程中,他根本没有从头到尾地推销他的产品,而是花了大部分的时间和客户沟通,这就是所谓的情绪同步。


作为销售人员,每天都要保持活力,笑容常挂在脸上。可有时却还是不奏效,这是因为你所碰到的对象未必也是一个常常笑容满面、很有行动力的人。当销售人员发现客户比较严肃、循规蹈矩、不苟言笑时,若要和他进一步沟通,就需要和他在情绪上保持一致,这样一来,推销自然就会更有效果。

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