对工作负责最可贵

具有责任感的人，对压力和风险也要勇于承担，在承担压力和风险中积累经验，进而具有承担更大责任的机会。如果工作中躲开自己不愿干的事情，甚至推给别人，怕自己承担风险，这就等于把机会主动地让给了他人。

人生在世，我们每个人都有一些责任是不可推卸的。有些责任是与生俱来的——对父母的、对配偶的、对子女的；有些是因为工作、朋友而产生的——对社会、对朋友、对领导的。责任是生活的一部分，我们要生活，就必须把我们应当承担的责任承担起来，这不仅是我们做好工作的前提，也是我们美好生活的前提。一个懂得生活的人，就必须把他应当承担的责任承担起来。

在履行工作的过程中体现出的责任感，是由许多“小事”构成的。如果大家都有高度的责任感，都能够一丝不苟地按照程序严格地做事，就能够避免出现差错，就会带来工作的顺心愉快，就会有成就感。个人的心情愉快就会使家庭和睦，提高生活质量，所以对工作负责就是对自己负责。

责任是一种坚定的信念，任何人都希望自己的人生价值能够实现，要把这种意愿变成现实，就要尽职尽责地对待工作和生活中的每一件事。履行职责的过程中责任心是否强烈，会产生截然不同的主观感受或对待工作的态度。有责任感的人，就会自然而然地去遵守规章制度，自觉地努力做好本职工作，在工作的过程中不仅不会有任何怨言，而且还充满着自豪和荣耀。具有责任感的人，不仅应该对自己要求严格，更应尽自己的能力去帮助别人。不是“自扫门前雪”，更要替别人着想。工作中少一些抱怨，多一分理解，做好自己工作的同时，对别人的事情主动去帮忙，做大家可以信赖的人。

具有责任感的人，还应坚持原则，平等待人。在日常工作中，所有人都想拥有良好的人际关系，受到别人的尊重和爱戴，如果利用自己职位的便利，为自己所谓的“朋友”“熟人”毫无底线、毫无原则地谋一时之利，损害大多数人的利益，事情最终会被搞坏，害人害己。

对于职场中的人来说，“责任”并不只是一个道德概念，还是一种必须强制性承担和完成的任务。责任的实现最终是要通过正确和正当的行为。因此，我们能否胜任自己的岗位，不是自己说的，而是要看行动和结果。让我们从现在做起、从我做起，对日常工作中的责任要勇于承担，让责任成为一种习惯，人人都有责任感，共同为社会的发展前进奉献自己的力量，与此同时自己的人生价值也能够得以实现。

职场潜规则

对工作负责其实是对自己负责。