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如何加强机关作风建设

时间:2022-03-10 理论教育 版权反馈
【摘要】:目前,高校机关党组织多数以机关党委这一二级党委形式设置,直属校党委领导,机关各相关职能部门单独或联合设立党支部。机关党委的主要职能是负责加强机关党的基层组织建设,提高机关党建工作水平,加强机关作风建设,营造和谐机关工作氛围,推动机关各部门工作不断跃上新台阶。机关党委要通过开展活动,使广大机关党员不断提高党性修养和服务水平,大力推进学校党政机关从管理型向服务型转变。

如何加强机关作风建设——以党建为龙头,切实抓好机关作风建设

白 玉

(招生就业工作处)

高校机关党建在高校党的建设中占有重要地位,不仅关系到机关党的执政能力建设,而且关系到高校改革、发展和稳定的大局。机关党建工作的状况如何,直接影响机关干部的精神状态和党员先锋模范作用的发挥。加强高校机关党建工作,是学校深化改革和加快发展的客观要求,也是加强党在高校执政能力建设的政治需要。在机关党建工作中,作风建设是其重要组成部分,也是机关党建工作的重要抓手。

一、高校机关党委职能及特点

目前,高校机关党组织多数以机关党委这一二级党委形式设置,直属校党委领导,机关各相关职能部门单独或联合设立党支部。机关党委的主要职能是负责加强机关党的基层组织建设,提高机关党建工作水平,加强机关作风建设,营造和谐机关工作氛围,推动机关各部门工作不断跃上新台阶。作为联系机关各部门的纽带,机关党委主要工作载体有理论宣传、党员教育、党员发展、支部管理、考核评优、作风监督检查等。在组织领导上,机关党委主要有专职、专兼职结合、兼职等模式:专职、专兼职结合模式均有专职编制,配备有专职书记或副书记及专职秘书,安排有专项经费;而兼职模式则无专职编制,书记、副书记均由职能部门负责人兼任,有的设有专项经费有的则无。在兼职模式中也有不少学校机关党委书记由学校党委副书记兼任,机关党委委员及党支部书记基本上以兼职为主。

由于机关党委的组织结构、职能方面的特殊性,决定了其具有与学院党委、其他二级党组织所不同的一些特点:一是机关党委所属支部众多,而且支部组成以部门职能划分为主,开展各项集体活动组织难度较大,因此机关党委领导工作方法以协调为主,党的组织活动以支部为主要活动单位。二是机关党员干部人数众多,而且机关工作任务较重,组织党的集体活动难度较大,工作难以深入,广大党员容易忽视党的组织生活。三是机关党委所属党员在学校机关部门,是某方面工作的决策者,其影响力大,榜样作用明显,因此,思想建设、作风建设、廉政建设在机关党建中占有突出位置,尤其是作风建设。

机关党员干部政治素质、思想作风的好坏直接影响着学校决策的执行和党在师生中的形象。由此可见,机关党建工作虽存在一定的实际困难,具有特殊性,但更具极端重要性。在新形势下,机关党建工作迫切需要提高思想认识,创新工作机制,加大工作力度,不断开创机关党建工作新局面。

二、干部作风建设是机关党建工作的重要内容和抓手

胡锦涛总书记强调,领导干部作风建设是党的建设的一项战略任务。切实抓好机关干部作风建设,使机关干部始终保持振奋的精神和良好的作风,是创建办事高效、运转协调、行为规范党政机关,树立良好机关形象的根本保证。

针对当前少数党员干部主动学习意识淡薄,缺乏学习的紧迫感、危机感,理论武装与业务素质滞后于学校新时期工作的需要;创新意识不强,缺乏干事创业的激情,工作的主动性不够,安于现状,因循守旧,习惯以传统的思维方式办事;服务意识不强,深入基层、深入群众不够,群众观念有所淡化,个别人员习惯发号施令,存在“脸难看、门难进、话难听、事难办”的衙门作风;责任意识不强,缺乏强烈的责任感和事业心,工作马马虎虎,得过且过,说的多、落实的少,极个别人存在“混日子”、“守摊子”的消极思想;节约意识不强,缺乏艰苦奋斗、勤俭节约的精神,工作中喜欢讲排场、怕吃苦,存在一定的浪费现象;自我要求不严,缺乏自我约束和自我反省,个人修养有待进一步提高等。针对以上问题,高校应高度重视干部作风建设,尤其是机关干部作风建设。应不断加强党的建设,坚持把机关干部作风建设作为机关党建的切入点,牵头组织所属支部开展各类主题实践等活动,在推进机关作风建设,提高机关干部素质等方面发挥巨大作用。

三、加强机关作风建设,推进学校机关党建工作

作风就是形象,作风就是旗帜。机关党建一项重要工作就是要大力加强干部队伍作风建设,不断增强机关党员干部的学习意识、创新意识、服务意识、责任意识、节约意识和自律意识等,切实提高机关党员干部的理论修养和业务素质,努力打造学习型、创新型、服务型、责任型和廉政型党政机关,树立良好机关形象。

一是抓理论武装,强化学习意识,建学习型机关。“没有坚实的理论基础,就没有自觉的行动”,唯有学习,才能提高自己。机关党委要着力抓好机关党员干部的政治理论、教育及教育管理理论和业务知识的学习工作,通过开展系列讲座、辅导报告、知识竞赛、理论研讨、业务培训等活动,采取有效措施引导机关党员加强日常学习、激发学习内在动力;教育广大党员牢固树立终身学习的思想和“学习力就是竞争力”的观念,坚持理论联系实际的马克思主义学风,注重用科学理论武装头脑、指导实践、促进工作,不断提高机关党员干部的思想理论修养和业务素质。

二是抓思想解放,强化进取意识,创建新型机关。解放思想是打开一切工作的“总阀门”。机关工作常规性管理工作较多,固步自封、因循守旧必然跟不上学校事业发展的需要,一个好的机关干部既要有执行力,又要富于创造力。机关党委要组织各支部结合工作实际,组织小型多样、形式灵活的主题研讨和与兄弟单位业务交流等活动,引导机关广大党员特别是党员领导干部更新工作理念、工作思路和工作方式方法,打破思维定势,与时俱进,敢于实践,勇于探索,研究新情况、解决新问题,促进机关工作水平的不断提升。

三是抓党性修养,强化宗旨意识,建服务型机关。机关党员党性修养和宗旨意识对做好机关服务工作至关重要。机关党员只有始终坚持党的群众路线,牢记为人民服务的宗旨,牢固树立育人以学生为本、办学以教师为本的人本理念,才能更好地为师生服务,建师生满意的机关。机关党委要通过开展活动,使广大机关党员不断提高党性修养和服务水平,大力推进学校党政机关从管理型向服务型转变。

四是抓效能建设,强化质量意识,建责任型机关。机关工作多具有行政管理属性,提高行政效率和工作水平是其永恒的追求。加强效能建设一方面需要遵循科学性、系统性、全面性、稳定性的原则,加强制度建设,不断改进和完善各类制度,规范和优化办事程序,提高工作效率;另一方面需要强化机关工作人员的责任意识和质量意识,不断增强工作的责任感和紧迫感,克服得过且过、无所谓的消极思想,克服相互推诿、不负责任的工作态度,提高工作质量。此外,还需提高机关干部的执行力和办事效率,确保机关工作纪律严明,政令畅通,务实高效。

五是抓廉政建设,强化自律意识,建廉洁型机关。党员干部的廉洁自律教育不仅是党建工作的重要内容,也是党员加强自身修养的客观需要。机关各部门掌管着学校人、财、物等资源的调配,承担了学校的基建、采购、招生等重要职责,抓好党风廉政建设尤为重要。机关党员要树立正确的人生观和价值观,工作中严于律己,勤政廉政。生活中讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,始终保持共产党员的政治本色和高尚的情操。

机关党员干部的作风是机关党建工作的一面镜子,机关党委在抓好思想建设、组织建设、制度建设的同时,要始终把作风建设作为党建工作的抓手,切实改善机关作风,着力整体提升机关党员干部的素质能力,不断推进机关工作上水平、上台阶。

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