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高标准,还要严格要求

时间:2022-03-02 理论教育 版权反馈
【摘要】:高标准,是立足于严格要求所结的硕果;只有用严格的要求把好质量关,用严格的要求把好责任关,用严格的要求把好长效关,才能使高标准真正落地生根。陈志群在一次消防安全检查中,看见工人小朋在存有油料的仓库内吸烟,陈志群当即劝说他离开油料库,并予以罚款。陈志群对小朋罚款,看似铁石心肠,但实际却是最有人情味、最有责任心的体现,他对工作丝毫也不敢马虎,始终坚持高标准、严要求,也只有这样,才能保证员工的生命安全。

高标准,是立足于严格要求所结的硕果;只有用严格的要求把好质量关,用严格的要求把好责任关,用严格的要求把好长效关,才能使高标准真正落地生根。

任何一件事情,只有严格要求,才能达到高标准;每一件事情,只有将点点滴滴的细节做好做精,才能达到高标准。

高标准,严要求,相辅相存,缺一不可。只有坚持高标准,立足严要求,才会在工作中起带头作用。

只有坚持高标准,立足严要求,才会使我们在扎实有效的工作中,进一步提高认识、增强能力。

我们只有坚持高标准,才不会放过任何安全隐患。只有这样,企业才有希望,员工的利益才有保障。

陈志群被誉为矿业集团消防队“铁面包公”。他对工作一向高标准、严要求,在他执勤的20多年中,没有出现过一起安全事故。

陈志群在一次消防安全检查中,看见工人小朋在存有油料的仓库内吸烟,陈志群当即劝说他离开油料库,并予以罚款。

小朋笑着说:“陈队长,陈大哥,这次就免了吧,我下回不这样做了。”

陈志群严肃地说道:“下一回?你知道油料仓库见不得一点儿火苗的,如果这次要出了事故,你就没有下一回了!不行,一定要罚!”

小朋想想,也确实是自己理亏,于是又求情道:“陈队长,如果您实在要罚,能不能少罚点?我以后一定会注意的,谢谢!”

“不行,矿上有制度规定,我们必须严格执行,一点儿也不能少!罚款的目的就是为了让你更加注意。”陈志群说,“油料仓库,严禁烟火,是安全生产中最重要的一环。只有对你严罚,才会杜绝你在油料仓库吸烟的坏习惯。”

小朋恳求道:“你这么一处罚,我这个月的工资要损失好几百元,我身上已经快没钱了!”

“损失好几百,也比出了火灾事故强,没钱可以借!”

小朋实在没辙了,忿忿不平地随口吐出一句:“还老乡呢,哼!”

“老乡的情面当然重要,但是集团的安全更重要。”程志群坚持要对这件事进行处理。

小朋没有办法,只得交了罚款买教训。

过了月余,陈志群听说小朋感冒了,特意来到小朋的宿舍看望:“这是我这个月的工资,可以先借给你,需要多少就拿多少吧!”

小朋有些感动又有些不解:“你这是何必呢?不罚我不就完了!”

陈志群语重心长地解释道:“你光想着自己的那点小利益,作为一名消防员,我时时感受到安全责任的重大。现在火灾事故发生率依然很高,我怎么可能对你放松工作标准、不严格要求呢?如果我们在工作中都当‘老好人’,送顺水人情,见了隐患闭只眼,见了违章躲着走,罚款是少了,事故就会多起来!我宁愿听你骂我,也不愿听出事故后你无助的哭声。这次罚款既是教育你本人,也是为引起其他工人重视,避免再出现这种违章现象,希望老弟你能理解。”

后来,小朋彻底改掉了在集团严禁烟火重地吸烟的坏习惯。

陈志群对小朋罚款,看似铁石心肠,但实际却是最有人情味、最有责任心的体现,他对工作丝毫也不敢马虎,始终坚持高标准、严要求,也只有这样,才能保证员工的生命安全。

在当今激烈的社会竞争中,万事都要高标准;而要达到高标准,则必须要严格要求。严格要求,反映出每个人的精神状态,折射出每个人的事业心、责任感。工作标准不高,精神状态自然不好,行动上就缺乏对事业的执着追求,害怕吃苦吃亏,自然干不好工作,更成就不了大事。

只有坚持高标准、严要求,才能增强我们的责任意识,使我们对工作尽心尽责,承担起责任。

只有坚持高标准、严要求,才会使我们从最关键的问题入手,从最薄弱的环节突破,迎难而上,狠下功夫,为企业和个人的事业不断注入激情和活力,才能实现企业和个人的双赢。

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