居庙堂之高则忧其民

首先要对几位同志的精彩演讲、精彩表现点赞。听完大家的演讲，我感触很多。燕赵大地、人民银行，确实有人才。只要有阳光一定会灿烂；只要有舞台，一定会有光彩；只要把舞台搭好，一定会有更多精彩的故事。我们的外派干部，无论是挂职、驻村，还是派到国外，都有很多收获。这些收获主要有四个方面：

一是了解了实情。首先是人情。世界上不只有我们，还有别样的人群，别样的人生。应该把眼界打开，放到更广阔的空间里去。数理化是知识，但不是学问；而把人情世故搞清楚，那才是真学问。其次是省情。我们关注的不仅有石家庄，还有邯郸、廊坊、张庄村、孙家庄村，还有垃圾处理不好的泥泞的村庄，还有全省很多个贫困县。再次是国情。我们的国家不仅有发达的北京、上海，还有广大农村和偏远落后地区。最后是世情。中国GDP总量世界第二，在走向世界的过程中，还要与国际上不同势力交锋，还要付出很多艰辛和努力。我们的干部，通过外派，达到了了解世情的目的。

二是开阔了视野。原来我们的工作领域只是某一个处、某一个科，现在我们还有农村、地市中支，还有国外。看问题的角度也有了更加宽广的视野。

三是收获了友谊。外派干部在当地交到了朋友，从他们身上看到不同的东西，收获了做人做事的感悟，增强了对国家、对民族的认同感与自豪感。

四是提高了能力。无论是思考问题的能力、处理工作的能力还是做家务的能力，都得到了提高。

对已经参加外派的干部，以及今后希望参加外派的同志，我有四点建议：

一要有准备。要考虑清楚为什么要外派，省委省政府为什么要有这样的决策，行里为什么要有这样决策，我为什么要去，去要达到什么样的目的，要有目标、有规划。

二要有行动。《论语》里有句话，子曰：“学而时习之，不亦说乎？”不是说看书学习后要经常复习，而是说掌握了做人做事的原则，掌握为人民服务的本领后，要付诸实践，用我们党的话说，就是要理论与实践相结合。有准备、有规划、有目标，去了以后要在新的岗位上，实践设定的初衷。

三要有收获。一方面个人要有收获。比如学会了炒菜、做饭、做家务，都算有收获，这也是扮演好家庭角色的重要能力。上次讲党课时我也提到了，一个人不能只是一个角色。比如你在单位是副处长，回到家你还是副处长吗，你可能就变成了妻子、丈夫、父亲、儿子，该做饭时还得做饭，该扫地时还得扫地，不能永远在当官，每个人都在不同的角色间转换。另一方面，单位也要有收获。外派到某一个单位当副行长也好，当村党支部书记也好，要考虑省委省政府为什么要有这样的决策，行里为什么要有这样的决策，这项工作有没有必要，工作该如何改进，自己为什么要来，我角色是不是合适，帮扶能不能达到目标，现在的做法合不合适，外派干部这种形式需不需要改进，有什么弊端，回来以后能不能给单位一点建议。范仲淹说，“居庙堂之高则忧其民，处江湖之远则忧其君”，外派干部感受到那里的现实，回来以后要告诉单位，哪些工作还要改进，哪些做得好的还要继续坚持。这样的收获才是全方位的。在这些方面我们都有潜力可以挖掘。

四要加强交流。干部外派是我们锻炼干部、提升能力、提高队伍素质的重要手段，我们要继续坚持。一方面我们单位要落实上级政策，抓好相应业务，另一方面要坚持以人为本，抓好干部队伍建设。要让每个人有成长、有发展、有进步。干部外派能够很好地实现两者的结合。除了外派，我们还有处与处之间的交流，还有处室内科与科之间的交流，还有“文化讲堂”的交流。

“文化讲堂”的成本是非常低的，这个讲台你不用，它也在那里。我们办讲座，你要出差可以出差去，要开会可以开会去，有工作就工作去；如果没有任务，你可以坐在这里大家一起交流分享。“文化讲堂”已经举办了好几期，效果非常好，希望大家共同来维护，把这种交流的方式，提高素质的方式、提高能力的方式，发挥到最大的功能，让大家都能在这里得到提高。