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“占位”理论

时间:2022-08-24 百科知识 版权反馈
【摘要】:第八节 “占位”理论“在当前商品信息众多、竞争激烈的市场里取得成功的唯一希望是选择重点、缩小目标、细分市场。一句话,就是‘占位’。”“占位”是创业的策略,而为了达到“占位”的目的,又必须掌握一套“占位”的战略和战术。这个新的“占位”策略,使新泽西联合银行一举获得了巨大的成功。

第八节 “占位”理论

“在当前商品信息众多、竞争激烈的市场里取得成功的唯一希望是选择重点、缩小目标、细分市场。一句话,就是‘占位’。”[23]这话是日本学者上野明提出来的,而且把它提到创业重要策略的高度来认识。

什么叫“占位”?上野明的解释是:“占位是使企业的产品在顾客的心里占有位置,留下印象的一种新型的市场营销方法和广告方法。”这是一种狭义的解释。事实上,“占位”的含义甚广,它是一个多方面、多层次、多功能的概念,是争取创业机会的一个重要策略。用通俗的语言解释,“占位”就是“占有一席之地”。除了营销广告的“占位”以外,在其他领域都存在“占位”的现象。生活告诉我们:你若想要站稳脚跟,想要赢得创业和竞争的胜利,就必须“占位”。例如,轮船要停泊在码头,必须要“占位”;汽车要停在停车场,必须“占位”;中长跑运动员抢跑道,必须“占位”;拳击运动员为了击倒对手,必须占据有利的位置;产品为了获得销售市场,必须在同类产品中占有一定的位置;企业要想与同行业竞争,必须“占位”;为了推出一种新产品,必须填补空白的位置;为了保护科学发明成果,必须在专利上“占位”,等等。总之,在各行业中,对于每一个创业者来说,都必须树立“占位”的策略思想,在创建新的事业中,在实现人生价值的过程中,占有你应当占据的位置。

“占位”是创业的策略,而为了达到“占位”的目的,又必须掌握一套“占位”的战略和战术。“占位”策略涉及多方面的知识,如市场营销学、社会心理学、企业管理、决策科学等。对一个创业者来说,自觉地学习这些知识,掌握有效的“占位”方法,是保证创业成功的重要措施之一。

从创业者的成功经验来看,“占位”的策略主要有以下几种:

(1)超前一步,争当第一。著名美籍华裔物理学家李政道先生一向鼓励青年学子奋发向上。他说:“不是第一,就是落后。”[24]在创业中,这个思想更具有现实意义,更显争第一的重要性。争第一不仅是实力的较量,而更重要的是要有争第一的思想意识,要有超前的创意,要有抢先一步“占位”的得力措施。在市场上占据第一,就意味着你掌握了主动权,不仅可以占领市场,而且还可以占领人们的心理,这样可以为企业带来巨大的效益。争得第一是可贵的,但是如果能连续保持第一,那就更难能可贵了。争第一要靠超前的思维和决策,保持第一则更需要远见卓识,要有“放长线,钓大鱼”的胆略。例如,北京大学方正集团公司的创始人王选教授,他之所以获得了世界第一的研究成果,就在于他有超前的创意,在20多年前当人们面对电脑汉字处理茫然不知所措时,他率先推出汉字处理系统。为了继续保持第一,他领导的研究所早就在考虑10年甚至20年以后的产品了。

(2)攻其之短,迅速占领。尽管每一个创业者都应当有争第一的思想,但是第一总是少数,每个项目、每个行业只有一个。但是,这并不等于说没有得到第一的人或者没有“占位”的人就没有机会了,就只能无所作为了。实际情况并不是如此简单,创业是一个动态的过程,竞争不断地打破动态的平衡,犹如奥林匹克运动比赛一样,原有的名次会重新排列,原来的记录不断被刷新。采取这种策略的一个成功例子是美国新泽西联合银行。它在新泽西有116个分行,但在当地它不是最大的银行,排行第三。它为了与都市银行和查斯曼哈顿这些大银行竞争,通过调查找到了自己的长处和竞争对手的短处。他们发现那些大银行的致命弱点是“缓慢的反应”。于是,他们推出“快速运转银行”服务,并打出了两条醒目的标语:“快速生财”和“银行不应妨碍公众”。这个新的“占位”策略,使新泽西联合银行一举获得了巨大的成功。这一计划实施一年后,新泽西联合银行的收入增长了3 000万美元,比上一年度增长26%。

(3)瞄准缺口,后来居上。在创业的过程中,那些不是处在领先地位的追随者往往处于不利的地位。面对这种情况,有两种赶超的办法:一是尾随追赶;二是迎头赶超。按照第一种办法,只能是等距离追赶,如果要想超过前面的人,需要付出几倍甚至几十倍的努力,这对于本来就处于追赶地位的人来说,又往往是力不从心的。因此,在绝大多数情况下,尾随追赶者很难超过他所追赶的人。迎头赶超是一种巧妙的赶超方法,是凭借“占位”的策略取胜的方法。譬如说,在你要竞争的行业或产品中,另辟“奇”径,以达到“占位”的目的。按照这种“占位”策略,就缩短了你同竞争者之间的距离,这时你和竞争者处在相同的起点上。很明显,这种另辟“奇”径的“占位”方法,就是迎头赶超的策略。例如,德国大众汽车公司在推出甲壳虫汽车时,就是以这种策略而获得成功的。大众汽车公司实现了“以小取胜”的经营思想,也转变了人们长期所持的“大一些必然好一些”的传统观念。

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