成功不是靠个人英雄主义，而是靠团队合作精神

在竞争日趋激烈的今天，只有懂得合作的人才是具有竞争力的人才，一个人的能力是有限的，只有通过团队的合作、交流、互助，才能使企业进步，使自己达到更高的境界，只有具备团队合作精神的员工才是企业进步的原动力。

成功不是靠个人英雄主义，而是靠团队。团队力量不是若干个体的简单相加，而是个体有机结合形成的一种合力。没有团队合作精神，军队即使配备了最精良的武器，占据了最有利的地形，兵力几倍于敌人，也不可能打胜仗，因为单打独斗的个人英雄主义已经不适合现代战争。同样，在企业里，任何一名员工离开了同事们的协助，都不可能独立完成一项重要工作。由此可见，团队合作精神无论在军队还是企业都很重要。

在现代社会，团队的力量远远大于个人的力量。所以，现代企业在招聘员工时，都把“良好的团队合作能力”当作一个重要的衡量指标。

美国通用电气公司（GE）连续三年被美国《财富》杂志评为“最为大众推崇的企业”。这家最受推崇的企业所推崇的员工又是什么样的呢？

GE（中国）有限公司人力资源总监刘蓉在接受记者采访时说：“我们需要的员工要有团队精神，善于和同事团结协作。GE认为，在现代企业里，靠单打独斗是干不好工作的。团队精神是GE人不可缺少的精神。缺乏团队意识，不愿与别人合作，在现代企业中很难成功。”

美国前自由党领袖大卫·史提尔说过：“合作，不仅是一种工作，事实上，合作是一切团队繁荣的根本。”很多企业，就是因为有了团队合作才走向成功的。

李开复博士在《给中国学生的第一封信》中说到：“对于一个集体、一个公司，甚至一个国家，团队精神都是非常关键的。微软公司在美国以特殊的团队精神著称。像Windows 2000这种产品的研发，微软公司有超过3000名开发工程师和测试人员参与，写出了5000万行代码。没有高度统一的团队精神，没有全部参与者的默契与分工合作，这项浩大的工程是根本不可能完成的。”

不只微软和GE把团队合作能力作为用人的基本原则，随意打开一家大型公司的招聘广告，几乎任何一个职位当中都会有“团队合作能力”这项要求。由此可见，团队合作能力已经越来越成为职场人士所必须具备的一项基本能力。

我们强调团队精神，其实质就在于强调一种互助协作的精神。团队协作是一切事业成功的基础，尤其是现代社会，科技越来越发达，分工越来越精细，每项工作的完成都离不开团队协作、相互配合。

在现代社会里，很多人脑海中都存在个人英雄主义，总希望一个人单枪匹马干点什么出来，他们既不愿帮助别人，也不愿意别人帮助自己，以为凭借个人的力量就可以纵横职场。

但是，现实却往往令他们大失所望，他们非但没有得到令人钦羡的成绩，反而屡遭挫折。为什么会这样呢？因为作为一个个体，就算你才华横溢，无所不能，但一个人的能力毕竟是有限的，仅靠自己是很难创造出令人满意的业绩的，失败也就在所难免。

一个人是否具有团队合作精神，将直接关系到他的工作成败。现实中，有些人在工作中遇到困难喜欢单独蛮干，从不和其他同事沟通交流，共同协作去解决问题。一个人如果以这种态度置身于团体之中，那么其前途必将是黯淡的。

一个年轻人到某广告公司上班的第一天，老板就要他为一家企业做一个广告策划方案。

接到任务的年轻人暗自高兴，这正是在老板面前大显身手的时候，一定要把自己的真才实学在策划方案中展现出来，用实力证明自己。他想独自完成这个策划，好让老板对自己刮目相看，于是，一个人不言不语地独自做了半个月，却没有弄出一个眉目来。看来，他过高估计了自己的能力，显然，这是一件他一个人难以独立完成的工作。

其实，这是老板有意为之，老板交给他这项工作的目的是为了考察他是否具备团队合作能力。谁知这个年轻人只知道埋头蛮干，不明白的地方，既不请教同事和上司，也不懂得与同事合作一起来做，自然拿不出一个合理的方案来。

在工作中，许多人跟这位年轻人一样，不懂得与同事合作，只知道闷头蛮干，生怕同事抢了自己的功劳。这样的人，仅靠自己单打独斗就想赢得事业的成功是不可能的，因为现在的社会信息千变万化，讲究的是资源共享，当你费了九牛二虎之力，专业有所突破的时候，人家早已遥遥领先，你的心血早就变成了明日黄花。

一位人力资源专家指出：“现代年轻人在职场中普遍表现出的自负和自傲，使他们在融入工作环境方面显得缓慢和困难。他们缺乏团队合作精神，项目都是自己做，不愿和同事一起想办法，每个人都会做出不同的结果，最后对公司一点用处也没有。”

个人英雄主义在企业和组织是根本行不通的，作为个体，你可能会凭借自己的才能取得一定成绩，但要取得更大的成功就很难了。

一个人再完美，也只是一滴水，而一个优秀团队就是大海。作为个体，只有把自己融入到整个团队之中，凭借团队的力量，才能把自己单独不能完成的棘手问题解决好，才能使自己的潜能和才干得以充分发挥，才能创造巨大的效益，干出一番作为。

一个人的成功离不开团队的帮助，没有团队的成功就没有个人的成功。个人一定要融入到整个团队中去，个人是渺小的，只有公司和团队发展了，个人才能发展。

1．当你的团队里有人需要帮助时，你是否愿意伸出援助之手？在工作中，你能够做到与同事相互协作吗？

2．检查一下，自己的团队合作精神怎么样？有没有“独行侠”的行为？