生产要素供给分析及劳动供给原则

8.1.2　生产要素的供给

前文曾经提到厂商在生产要素市场上增加或者减少购买另一部分取决于增加一单位要素所需支付的成本——边际要素成本MFC，这正是要素市场上的供给部分。生产要素市场跟产品市场一样，也有不同的市场类型。其实对于不同类型的要素市场，其厂商面临的供给曲线也是有差异的。而影响要素市场供给的另外一个因素则是各种生产要素所独有的特点。

一般来说，可以把生产要素分为三类。第一类是自然资源。在经济分析中假定这类资源的供给是固定的，供给曲线与横轴垂直，比如土地。第二类是资本财货。资本财货分为资本品和货币资本。这种生产要素的供给与一般产品的供给一样，与价格同方向变动，供给曲线向右上方倾斜。第三类是劳动力。劳动力的供给主要取决于劳动力的成本，由于劳动力成本的复杂性，其供给曲线先单调递增，再变为单调递减。这种劳动的成本包括两类：一类是实际成本，即维持劳动者及其家庭生活必需的生活资料的费用以及培养、教育劳动者的费用。另一类是心理成本，劳动是以牺牲闲暇的享受为代价，闲暇能够给人带来满足，所以闲暇的效用也包含在劳动供给的成本之内。另外，劳动的紧张、劳累会给劳动者心理上带来负效用。补偿劳动者这种心理上负效用的费用就是劳动的心理成本。劳动供给取决于工资变动所引起的替代效应和收入效应。一般规律是，当工资较低时，替代效应大于收入效应，即提高工资，增加劳动；当工资达到某个较高水平时，收入效应大于替代效应，即工资足够高时，再提高工资，劳动反而减少。因此，劳动供给曲线是一条向后弯曲的供给曲线。如图8－3，当工资为OW₁时，市场愿意提供的劳动力为OL₁；而当工资提高到OW₂时，市场的劳动力却没有增加，因为此时工资的收入效应大于替代效应，工人宁愿选择闲暇。

图8－3　向后弯曲的供给曲线

下面根据生产要素四分法，分别对劳动力、资本、土地和企业家才能四种生产要素进行分析。