董事长张光荣访谈

科技创新变成果　管理优化促发展——宁夏机械研究院（有限责任公司）董事长张光荣访谈

企业背景：宁夏机械研究院（有限责任公司）（以下简称“宁夏机械研究院”）主要从事机电仪表新产品、新材料、工业自动化控制的研究、开发、生产与销售。2002年4月完成股份制改造，2003年通过自治区高新技术企业认证，2004年通过ISO9001-2000质量体系认证。

关键词：宁夏机械研究院；技术创新；管理创新；自主知识产权

董事长张光荣如是说：企业是董事长的脸面，唯有企业长盛不衰，董事长才有脸与世相处、与人相处。

众所周知，这是一家由科研院所改制而成的股份制企业。从吃皇粮到自主创业，从单一技术研发到成果转化，再到经济收入以每年20％的速度递增，年纳税增长率在44％以上的民营企业。这一漂亮的“变脸”是如何完成的？

访问人茹岩：“小巨人企业”培育工程的指导思想是这样描述的，以科技创新、体制创新和管理创新为抓手，坚持扶优扶强、重点培育的原则，通过政府引导、政策驱动、行业推动，加快培养一批成长型、创新型、科技型、效益型、规模型的“小巨人企业”群体。这一指导思想，是否与宁夏机械研究院发展思路相吻合？

被访人张光荣：是的，完全吻合。宁夏机械研究院作为自治区技术创新体系建设的主要研发机构，在机电一体化及新材料研究与开发领域具有较高的水平。拥有一支高素质的专业人才队伍，具备较强的研发实力。成为“小巨人企业”以来，研究院的研发活动更加活跃，围绕多年来形成的产业，进行了更多的自主创新活动，立项并验收的研发项目达到10多项，其中承担的国家级项目有突破性增长，取得了不少喜人的成果。

模压淬火机床就是由我们宁夏机械研究院技术人员自主研发设计的创新产品，主要用于轴承、齿轮产品的模压淬火，具有完全的自主知识产权，已获国家专利授权7项，正在受理的专利4项。产品的研发成功，大大提高了我国热处理工艺装备的技术水平。其中，“ZCY铁路轴承淬火压床”、“智能化多工位淬火压机”、“轴承系列模压淬火机床”等自主研发的产品分别获得国家级和自治区级奖励。我们已经成为国内模压淬火设备及模具专利拥有最多、产品研发种类最多、在线应用最多的企业。目前，宁夏机械研究院正在开发的适用于风电及重型装备轴承的特大型模压淬火压床得到了众多企业的关注，同时正在开发的齿轮模压淬火机床也已显示了很好的市场前景。

茹岩：2009年，宁夏机械研究院又被批准为自治区级“智能化机械装备创新团队”，将组建“宁夏模压淬火机床工程技术研究中心”。这些是否是得益于中国工程院卢秉恒院士这个“外脑”的加盟？

张光荣：是的，卢秉恒院士在IC装备与纳米制造、网络化制造等领域有重大建树。“小巨人企业”培育工程力求使企业拓宽产学研合作交流渠道，并鼓励高校和科研机构与企业共建技术开发机构，开展广泛的产学研联合与技术合作，以增强企业技术创新能力。这样的政策是我们宁夏机械研究院最想要的，非常符合我们的实际。卢院士的加盟，将大大提升中心的技术层次与研发水平，促进中心的快速发展，对加大承担国家装备制造业技术开发及产业化项目的力度，建成国内最具影响力的模压淬火机床行业的工程中心和新产品研制开发基地具有重要作用。

茹岩：“小巨人企业”培育工程为宁夏机械研究院在管理创新方面提供了哪些切实可行的帮助？

张光荣：2009年初，银川市工业和信息化局组织“小巨人企业”负责人第二批赴深圳学习，感受了当地企业管理的先进理念，认识到管理创新与机制建设是企业生存发展的灵魂，是完善公司法人治理结构的必由之路。回银后，我们立即与授课老师覃友茂博士联系，邀请深圳金方策公司进入企业，进行“现代化激励机制建设”的管理咨询工作。咨询公司通过对公司的流程体系再造、职位分析与评估，建立绩效考核的标准，形成新的薪酬分配体系，激发员工不断提高工作质量，改变公司低效率、低收益的运行状况，发挥公司的资产资金优势、人员技术优势、产品产业结构优势，为实现公司的跨越式发展积蓄力量，提供动力。

在完成公司机构优化的基础上，我们开展了高层管理岗位的竞聘工作并签订了目标责任书。全面的绩效考核从他们上任时开始，职位的稳定与否与绩效指标的量化考核联系在一起；中青年骨干员工通过竞聘进入了公司的高级管理层，开辟了年轻人的培养和使用途径，解决公司领导层年龄结构老化的问题。通过竞聘上岗，员工的观念有了质的改变，在实际工作中，展示出了他们的责任心和能力，各部门的工作快速展开，局面发生了显著的变化。新的高管层的年龄、知识结构发生了很大的改变，对我们的长久发展发挥了积极的作用。

2009年是宁夏机械研究院历史上极不平凡的一年。在外部环境发生极大变化的情况下，通过企业的持续创新、通过管理咨询、通过国家及地方政府的支持，宁夏机械研究院发生了质的变化。新区建设持续推进，在一期建设基本完成后，又投入了二期扩建，产品、项目、产业发展进入了一个全新的阶段。宁夏机械研究院的经济、技术已经迈上了跨越式发展的台阶，“小巨人企业”的培育成果即将在未来几年显现出来。