【摘要】：未能通过岗前考核的人员相当于实习生参与护理工作。因病需休息者，必须由院保健科出具休息证明，由科护士长批准，交护理部备案；凡因单位有事请假者，须由单位出具证明或来函联系，护理部主任同意后通知科室方可离院。
1.护理部负责进修人员专业资格审核及质量管理。
2.总护士长定期了解科室进修计划落实情况及进修生的反馈，督促科室按计划完成教学任务。
3.护士长要做好进修人员学习过程中的管理工作，定期召开座谈会，注意征求意见和建议，了解学习需求。
4.护士长要监督临床教学工作按计划进行，安排带教人员讲课，并对教员和进修生的进修计划完成情况进行考评。
5.临床带教教员具体实施带教计划，定期讲课，并负责进修生操作过程中的安全。
6.进修护士在独立值班前需进行岗前考核，一般在试用1个月后进行，考核内容包括医德医风、工作质量、业务水平、组织纪律性等，考核结果应及时报护理部，经审批同意后方可独立值班。未能通过岗前考核的人员相当于实习生参与护理工作。
7.进修护士应爱护医院公共设施，对进修期间损坏的医疗器械、公共物品应按医院有关标准赔偿。
8.进修期间不享受探亲假和年度公休假。因病需休息者，必须由院保健科出具休息证明，由科护士长批准，交护理部备案；凡因单位有事请假者，须由单位出具证明或来函联系，护理部主任同意后通知科室方可离院。
9.临床进修结束，由进修生自行填写“进修小结”，交带教教员审核。带教教员和护士长审核进修小结，填写意见和评语。
10.进修结束，协助进修生办理结业、离院手续。
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