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认真落实职业生涯规划

时间:2022-03-02 理论教育 版权反馈
【摘要】:某卫生学校的学生晓玲,对自身和环境进行了评估后,认为自己很适合做一名护士,把成为一名优秀的护士作为自己的人生目标。晓玲选定了自己的职业目标应该是件值得高兴的事,有了职业目标,就要确定职业生涯规划路线,确定职业生涯规划的策略,进行很好的自我管理,只有这样才能实现我们的职业生涯规划。学习是职业生涯规划中的重要组成部分,应以未来职业的需求为中心,来确定自己的学习目标。

(一)制定具体行动计划

在确定了职业生涯目标后,采取行动就成了关键的环节,如果没有达成目标的行动,目标就难以实现,也谈不上事业的成功。

1.制定职业生涯的具体行动计划 制定职业生涯规划的具体行动计划,应该由远及近,从人生发展的总目标写起,然后制定出10年计划、5年计划、3年计划、1年计划,以及1个月、1周、1日的计划。计划制订好后,再由近及远从1日、1周、1个月的计划执行下去,直到实现1年、3年、5年、10年目标,乃至人生的发展总目标。

专家提示

制定具体行动计划是落实职业生涯规划的第一步,在制定具体行动计划时,要详细、具体、切实可行。制定计划时要依据职业生涯规划,从人生的大目标到具体目标。执行目标时要先易后难,从具体目标做起。

(1)人生发展计划:在自己的一生中最想干什么?想成为什么样的人?想取得怎样的成就?想成为哪个领域或专业的佼佼者?把这些问题想清楚之后,人生目标也就基本确定了。

(2)10年计划:今后10年,你希望自己成就什么样的事业?将获得多少收入?想过上什么样的生活?你的家庭与健康水平如何?把这些问题要仔细地思考清楚,一条一条的计划好,记录在案。

(3)5年计划:制定出5年计划的主要目的,是将未来10年大计分阶段实施。这一阶段计划的制定要具体、详细,将目标进一步分解。

(4)3年计划:俗话说,5年计划看前3年。因此,3年计划要比5年计划制定的更具体、更详细,这是实现人生目标的行动准则

(5)当年计划:制定当年的计划以及实现计划的步骤、方法与时间表,务必具体,切实可行。

(6)下月计划:包括下个月想要做的工作、需完成的任务质和量方面的要求、财务收支、学习的新知识和结识的新朋友等。

(7)下周计划:计划的内容与下月计划相同,它的重点在于具体、详细、数字化、切实可行,并且每周末要提前计划好下周的计划。

(8)明日计划:选择最重要的3~5件事,按照事情的轻重缓急排好顺序,明日按计划去做,这样就可以避免“捡了芝麻,丢了西瓜”。需要注意的是,这是以上所有步骤中最难做的一步,因为它要求你停止梦想,开始切实的行动。

2.注意事项 在制定具体行动计划时,应该注意以下几个问题。

(1)为什么这个目标对你而言是最有可能实现的?

(2)你将采取何种措施实现这一目标?

(3)你将分别在什么时候进行上述的每一项计划?

(4)有哪些人将会或者能够帮助你进行这个计划?

(5)对你而言还有哪些问题自己不能独立解决?

3.制定计划的原则 在落实具体的职业生涯规划中,要把握以下原则。

(1)设定目标的原则:要先有大目标,再补充小目标。

(2)执行具体计划的原则:人生计划—5年计划—2年计划—年度计划—每月计划—每周计划—每日计划。

(3)把握“轻重缓急”的原则。

(4)适时修改的原则:在实现目标的过程中,难免会出现某些失误,关键是要不断修正失误、少犯错误,这样才能尽快实现你的目标。

案例

晓玲的“计划”

某卫生学校的学生晓玲,对自身和环境进行了评估后,认为自己很适合做一名护士,把成为一名优秀的护士作为自己的人生目标。她还制定了相应的计划,可在学习中,总是认为离毕业还很远,不着急。就这样,3年的卫校学习时间被白白地浪费掉了。晓玲选定了自己的职业目标应该是件值得高兴的事,有了职业目标,就要确定职业生涯规划路线,确定职业生涯规划的策略,进行很好的自我管理,只有这样才能实现我们的职业生涯规划。

作为卫生职业院校的学生,是不是也遇到了和晓玲一样的问题,应该怎么办呢?

(二)加强职业生涯规划管理

管理是一种能力,学会管理自己与职业生涯发展密切相关,也是能够管理好他人的基础。

1.学习管理 学习给人们带来无限发展的可能,在职业生涯发展中任何人都离不开学习。中职护校的学生正处于最佳的学习时期,要对学习进行管理,养成良好的学习习惯,享受学习过程,为自己的职业生涯发展注入新的活力。所以,作为在校学生既要认真完成学校的各项学习任务,也要重视毕业后的再学习,现在的学习要为将来的学习做准备;既要重视理论知识的学习,又要重视专业技能的提高,还要重视职业道德修养和综合素质的提高。在管理学习时要注意以下几点。

(1)明确学习的重要性:学习兴趣不仅来自于自己对某一知识内容的特殊喜好,也来自于对学习重要性的理解。事实上,学习可以让自己有一技之长,立足社会,还能够提高生活品质,愉悦身心。

(2)明确学习目标:知识的海洋浩瀚无边,但人的精力是有限的,制定学习规划应该与职业目标相一致。不少同学学习目标不明确甚至没有学习目标,这是学习成绩不佳的主要原因之一。学习是职业生涯规划中的重要组成部分,应以未来职业的需求为中心,来确定自己的学习目标。

(3)制定切实可行的学习计划:学习计划就是解决何时学,学多长时间,达到什么学习效果的计划。同样可以把自己的学习目标分解成具体详细的学习任务,逐一完成,这样也便于检查学习效果。

2.健康管理 健康是职业生涯过程中从事一切活动的前提和基础,进行健康管理应该做到以下几点。

(1)培养良好的生活习惯,摒弃不健康的生活方式:首先要保持心情愉快,情绪稳定,合理安排作息时间;其次要合理饮食,远离垃圾食品,适量运动,避免懒惰;最后要改正或避免吸烟、喝酒或上网成瘾等不良生活嗜好。

(2)确立“年轻人也需要保健”的观念:很多学生认为自己年轻,身体好,不需要保健,这种观点是不正确的。只有健康的青年,才会有健康的中年和老年。

(3)保持良好的心态:面对日益激烈的竞争,往往会对自己选择的目标、实施的计划和措施感到紧张,心里没底,这是很正常的。要学会适当减压,适当控制自己负面情结,保持良好的心理状态。

3.人际交往的管理 中等卫生学校学生未来的工作是为患者提供医疗、护理服务,与患者建立良好的医患关系或护患关系是工作的基本要求。因此在职业生涯发展过程中,赢得良好的人缘,建立良好的人际关系也是落实职业生涯规划措施的重要内容,因此必须学会与人和谐相处。

知识链接

和谐人际关系的特征

平等相处。在和谐的人际关系中人与人之间是平等的,每一个人的权利和人格都应受到尊重。不欺负人、不歧视人,是减少人际冲突、建立良好人际关系的基本条件。

宽松的人际环境。在和谐的人际关系中每个人的个性自由应受到尊重,人与人之间都能设身处地为别人着想或者最大限度地理解别人、宽容别人,同时也开阔了自己的心胸。

诚信任。在和谐的人际关系中,人与人之间应真诚相待。诚信是对自己的言行和承诺负责任的健康人格体现。相互信任是维护人际关系的基本保障。对亲人、对朋友、对人民、对祖国的忠诚是加深和巩固人际关系和谐的重要因素,也是中华民族的传统美德。

友善和关爱。人际和谐是建立在以人为本的基础之上,与人为善是人际关系和谐的基本出发点,人们之间以友好的态度相处,就可以消除隔阂,增进感情,使人间充满温暖充满爱。

(1)主动交往:有一个广泛、和谐的人际环境,是每一个正常人的需要。可是,在学生时代总是有一些人慨叹同学之间缺少真情,缺少朋友或友爱,感到孤独、困惑甚至痛苦。其实,这些人之所以缺少朋友,主要是因为在人际交往中采取了消极或被动的退缩方式,总是期待友谊从天而降,只做交往的响应者,不做交往的主动者。

根据人际互动的原理,别人是没有理由无缘无故对我们感兴趣的。因此,如果想得到别人的友谊,与别人建立良好的人际关系,摆脱孤独的折磨,就必须主动交往。在主动交往过程中,要避免以下2方面的不足:一方面,缺乏自信。缺乏人际交往的自信心,怕自己的主动交往不会引起别人的积极回应,而使自己陷入尴尬、窘迫的境地,进而伤害自己脆弱的自尊心。实际上,在现实生活中,每一个人都不是孤立存在的,都有交往的需要。试想一下,如果别人主动给你打招呼,你会采取拒绝的态度吗?当你试着主动和别人打招呼、交谈时,你很快就会发现,人际交往是如此容易。另一方面,人们对主动交往还有很多误解。如有的人会认为“先同别人打招呼,会显得自己低贱”“我这样麻烦别人,人家会不会烦?”“他又不认识我,怎么肯帮我的忙呢?”等,到目前为止,还没有任何可靠的证据能证明这些说法的正确性。但是,这些观念却实实在在起着作用,阻碍了人们主动的人际交往,从而失去了许多结识朋友、建立友谊的机会。

(2)增加交往频率:熟悉能增进人际吸引,这已被心理学的研究证实。如果两个人见面的次数多,彼此熟悉,自然就会增加相互理解的机会,也增加了产生好感的可能性。对于那些不容易给人留下一个强烈、鲜明的第一印象的人,增加交往频率是解决问题的最好途径。在现实生活中我们常常看到,许多其貌不扬的人,往往具有那些容易吸引人的人所不具备的优点,这些优点只有经过长时间的接触才能感觉到。如果说,其他因素决定了别人是否会对你产生好感,那么可以说,熟悉决定了人们是否会更深入地发展人际关系。

(3)学会倾听:善于倾听别人说话,有时会比自己讲话更重要。在交往过程中,擅长倾听的人,会在别人的心目中留下良好的印象。要学会倾听,就要做到“会听”。①要有正确的“听”的态度,专心地听对方谈话,态度要谦虚,始终用目光注视对方。②在听的过程中,要善于通过身体语言和口头表达给予必要的响应,做一个积极的“听众”。如在听别人讲话时适当地点头,表示自己确实在听,不要轻易打断或试图打断别人的谈话,鼓励对方继续说下去。③还要能够委婉地表达自己的意见,不要坚持与对方明显不同的意见,要学会求同存异,因为几乎所有的说话者都希望别人听他倾诉,或者希望倾听的人能够设身处地为他着想。

总之,在与别人说话时注意积极倾听,在初次交往的很短时间内,就能加入对方的谈话中,给对方留下良好的印象。

(三)帮助别人

帮助别人也是增进人际关系的有效途径。然而,有一些人却忽略了帮助别人这一最简单的增进吸引的方法。她们在抱怨缺少友情的同时,自己却不愿意对别人付出一点点的友情,哪怕是举手之劳也不愿帮助别人,正是这样的心理将她们拒于友情的大门之外。正如戴尔·卡内基所言:“你要别人怎么对待你,你就得先怎样对待别人。”

在生活中,个人的力量总是很有限的,当面对生活中各种各样的问题时,每一个人都会需要别人的帮助。一位哲人曾经说过:“人生的旅程是在别人的扶持下走完的。”当某一同学对生活中的某一问题无力解决时,我们如果能够伸出一双热情的手,无疑会给她极大的力量与信心。特别是当同学遇到学习、生活的挫折,或处于逆境中时,如果我们能够热情帮助她,定会增进与同学们的友谊。同时,当我们帮助别人之后,会产生一种觉得自己很高大的感觉,而当同学对我们的帮助报以微笑时,我们会觉得这个世界是如此的美好。

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