齐威王韬光治国

●故事背景

齐威王，战国时期齐国国君。公元前356年继位，在位36年。以善于纳谏用能，励志图强而名著史册。不过威王初即位时，日事酒色，不理政事。以致韩、魏、鲁、赵等国都来入侵，出现了“诸侯并伐，国人不治”的局面。但他虚心纳谏，立即振作起来，下定了“不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人”的决心。平民邹忌以鼓琴求见，劝威王用贤臣、除奸佞，恤民养战，经营霸王大业。威王见邹忌是个人才，三个月后就用为相国，加紧整顿朝政，改革政治。

齐威王韬光治国的故事即发生在当时，出自《史记·六国年表·田敬仲完世家》。

●故事梗概

齐国向来有尊重人才的优良传统，然而把人才提高到国宝高度来认识的，是齐威王。

据史载：威王二十四年，齐威王和魏惠王在郊外一起打猎。魏惠王说：“齐国有宝贝吗？”齐威王说：“没有。”魏惠王说：“我的国家虽然小，尚且有直径一寸大小的珍珠，光辉能够照亮车前车后各十二辆车，这样的珠子有十颗。难道你们这样的大国，就没有宝贝吗？”威王说：“我用来认定宝贝的观点跟您不同。我有个大臣叫檀子的，派他守南城，楚国人就不敢来侵略，泗水流域的十二个诸侯都来朝拜我国。我有个大臣叫盼子的，派他守卫高唐，赵国人就不敢来黄河打渔。我有个官吏叫黔夫的，派他守卫徐州，燕国人对着徐州的北门祭祀求福，赵国人对着徐州的西门祭祀求福，迁移而请求从属齐国的有七千多家。我有个大臣叫种首的，派他警备盗贼，做到了路不拾遗。这四个臣子，他们的光辉远照千里，岂止十二辆车呢？”魏惠王听了，面带羞惭。

基于人才是宝的深刻认识，齐威王能够做到不拘一格地任用贤才。他一面选用宗室中有智能的人为官，如田忌做将军，盼子守高唐。一面又选用大批门第寒微的士人，委以重任。比如，因受妒而惨遭迫害的著名军事家孙膑，从魏国逃归时本是刑余之人，是被追杀的囚犯，而到齐国后，以其丰富的军事理论和卓越的指挥才能，在田忌的推荐下，受到齐威王的信任和重用。又如平民出身的邹忌，毛遂自荐，鼓琴论政，得到威王重用，三月得相印，次年封侯。

齐威王从治吏入手，向他的左右了解地方管吏的政绩情况，左右都说阿大夫是最好的，即墨大夫是最坏的。齐威王又亲自深入到各地明察暗访、向老百姓调查了解，其结果与左右说的截然相反。

原来，即墨大夫为人正直，一心为人民办事，不善结纳朝廷的左右近臣，所以大官们都说即墨大夫不好。反而阿大夫善于用贿赂手段买动人情，巴结朝廷左右大臣，因此大官们都说阿大夫是好官。

齐威王于是召见百官及即墨大夫，封赐即墨大夫享用一万户的俸禄。齐威王又召见阿（城）大夫，下令把阿城大夫及替他说好话的左右近臣烹了（煮死）。

威王这种不偏听偏信，探查真实情况，基于事实上的严刑重赏，致使“齐国震惧，人人不敢饰非，务尽其诚。齐国大治。诸侯闻之，莫敢致兵於充二十馀年”。齐国因此大治，成为天下的强盛国家。

●智慧之窗

毛泽东曾经说过：“世界上，人是第一个最宝贵的，只要有了人，什么人间奇迹都可以创造出来。”毛主席说的人就是人才，有了人才，就有了事业，就有了财富，就有了一切。反之，失去了人才，就是得到了珠宝也会掉失。所以，齐威王的论宝观点，不管是在过去，还是现在，都是非常正确的，是值得今人借鉴的。发现人才和重用人才，都是同等的重要，它们是伯乐与千里马的关系。光有千里马而没有识马的伯乐，千里马与普通的马又有何异呢？到头来还不是要老死在槽边。所以，一个单位甚至一个国家，培养人才、善用人才非常的重要。人才有如机体里的新鲜血液，没有新鲜血液的补充，机体就要老化，就要死亡。

能否广开言路，奖励纳谏，以及纳谏程度是衡定一个君主是否开明、以及开明程度的一条重要标准。就此言，齐威王无疑是一个佼佼者。比如威王即位之初，沉湎不治，内政不理，外敌并侵。淳于髡就以隐语“国中有大鸟”相谏，被威王所接受。

要想成功，一个人的力量是微弱的，学会借他人之力，来完成自己的心愿才是有大智慧的人。