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如果没有机遇和平台

时间:2022-07-26 百科知识 版权反馈
【摘要】:1. 如果没有机遇和平台你一直在努力成长吗?在这个世界上,并不缺少成功的机遇和平台,缺少的是实实在在的本领。当能力尚未达到一定高度时,有些机遇和平台是不属于我们的。那年,在事业如日中天之时,她断然离开了中央电视台,出国留学。她当时心里就想:今天,如果没有合适的机遇和环境的平台,有多少成功算是你努力的结果?35岁那年,他成为社长。

1. 如果没有机遇和平台

你一直在努力成长吗?不然,你怎么知道有没有一双眼睛正关注着你?

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直到今天,我还清晰地记得自己第一次应聘的经历。那天,我填好了表,在前台小姐的引导下来到了总经理的办公室。前面有位女士正在面试,我就坐在一边的沙发上等待。

那位总经理声音洪亮,神态威严而不失儒雅。从他们的话题中,我听出女士是应聘餐厅经理的。她看起来非常自信,谈了诸多方面的优势,然而总经理好像并不买账。

他总是提些不着边际的问题,比如“您家离这里有多远、过来要多长时间?”“您爱人的工作怎样?”“您的孩子今年多大了,淘气吗?”然后,突然冷不丁地问一句:“如果被录取,您将通过哪些措施提高餐厅的服务质量”“您如何把下属团结在自己周围”“怎样更好地控制成本”“您对本店有何建议”“您要求的薪资是多少”等。

这些问题就像深水炸弹在我心底一声声炸响。我想,换作是我,断然无法答上一个问题来。

以前我总认为自己上晓天文下知地理,多少算个人才。可那一刻,我突然明白了,这个世界上有才能的人太多了。山外有山,人外有人。相比之下,我掌握的那点东西实在不值得一提。

在我的印象中,找工作就是托关系走后门,只要后台过硬,能不能干都是其次。从眼前这场较量中,我真真切切地感觉到一个人的才干绝不是空口白牙吹出来的,更不是熟人关系所能代替得了的。在关系到核心利益的选择上,过硬的能力才最有说服力。

我想到了那句“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”。在这个世界上,并不缺少成功的机遇和平台,缺少的是实实在在的本领。

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前年夏天,我正在一家公司工作。以前的一位同事创办了图书公司,他是业发行出身,搞公关是一把好手,但对编辑这块儿不太熟悉,因此五次三番打电话想让我过去一起做事。

相对于打工,与他合作运作一家公司当然更有诱惑力,而且他的第一本书很有畅销的潜质。对我来说,这可能是一个事业起飞的绝佳机会。

然而,我所在的公司才刚刚起步,大家在一起做事非常开心,而且几位领导对市场都很有见地。跟他们相比,我只能算是书刊界的无名小卒。

如果到朋友公司做副总,就是别人向我学习,从我这里往外掏东西。这样一来,我只能停留在现在的水平原地踏步,这是我最不愿意看到的。可如果不过去,机会一旦错过,很难说再遇到。

何去何从,我陷入了两难境地,昼夜难寐。

最后,我不得不向一位创业多年的前辈求教。听完我的困惑,他当即说出了自己的建议:“就你现在的能力而言,好像还没有达到带队伍的水平。即使能带,带出的也是三流的队伍。因为你自己都不具备一流的水平。留下来吧,跟着几位领导多学习一下,提升一下自己的能力,这对你长远的发展一定有好处。只要将来你的水平提高了,还怕没有用武之地?”

我留了下来,后来朋友的第一本书果然一炮打红,销量很好,但我并不后悔。因为我抓住了真正属于自己的东西,没有迷失自己的方向。

当能力尚未达到一定高度时,有些机遇和平台是不属于我们的。即使勉强去抓,我们也很难把它抓住、把它用好。

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由此我想到了杨澜。那年,在事业如日中天之时,她断然离开了中央电视台,出国留学。当时许多人对此迷惑不解。

多年以后,杨澜在一个偶然的场合道出了其中原委。

原来,在某年中央电视台的春节晚会上,共有6名主持。其中有一位非常有名的主持人,经过多次彩排之后,导演组突然决定不用她了。但是没有人去通知她。结果,那天那位主持人像往常那样兴冲冲地拿着礼服来到化妆间,等待新一轮彩排。可是化妆师却说没有她的名字。

她一下惊呆了!在明白事情的真相之后,她神情黯然地离开了,异常落寞。

当时杨澜就坐在旁边,看着眼前发生的一幕,她似乎看到了自己的未来就是这个样子。她当时心里就想:今天,如果没有合适的机遇和环境的平台,有多少成功算是你努力的结果?

她感到一种无名的恐惧,因为命运不在自己的掌握之中。即使你再风光、再有名气,在这里别人一句否定,你就什么都不是了。

她看清了自己严重的不足,再也不能沉迷于鲜花和掌声了,必须先站稳脚跟。于是,她选择了离开,去读书深造、去寻找更快的成长,然后开创自己的平台,掌控自己的命运。

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在机遇还没来临之前,我们要做的不是守株待兔式的等待,而是立足自身,行动起来,去努力充实自己、提升实力,让自己获得真正的成长。

现任韩国总统李明博,曾经就职于现代集团。刚入职时,他并不起眼。这里人才济济,随便一个都不比他差,所以根本没人在意到他。

然而,短短5年之后,李明博就晋升为公司的董事。35岁那年,他成为社长。

如此超常规的提升,使集团上下流言四起。然而,郑周永社长却非常平静:

“我什么时候提升了李明博?是他自己在一点一点地往上爬。是大家没有看到他的努力,所以太轻视他。”

当时,有许多人整天在郑周永身边转悠,但他还是一直在说:“我身边没人。”

你一直在努力成长吗?不然,你怎么知道有没有一双眼睛正关注着你?

20几岁的时候,不必太在意平台和机遇,应该在意的是自身的成长。只要自己努力了,具备了一定的能力,会有人关注你、给你一个平台的。

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