【摘要】：任务描述1)2016年4月2日,光华建筑公司用现金支付职工生活困难补助费10000元。2)4月30日,光华建筑公司向技术人员提供的租赁车辆,本月应计提租金5000元。任务分析企业会计人员在工资附加费及社会保险费的计提与上交支出环节,应做好以下工作:1)对日常发生的工资及附加支出业务取得原始凭证,并以此为依据进行会计处理。2)编制工资附加费计提表,并进行相关的会计处理。
任务描述
1)2016年4月2日,光华建筑公司用现金支付职工生活困难补助费10000元。
2)4月30日,光华建筑公司向技术人员提供的租赁车辆,本月应计提租金5000元。
3)4月30日,根据任务9.1中表9-1的资料,编制职工福利费计提表,并计提职工福利费。
4)4月30日,根据任务9.1中的表9-3,按国家规定分别以2％、1.5％的比例计提工会经费和职工教育经费。
5)5月10日,通过银行转账上交工会经费5900元,通过银行转账支付职工培训费2000元。
6)5月10日,通过银行转账支付养老保险40000元、失业保险10000元、医疗保险20000元、工伤保险2000元、生育保险1800元、住房公积金25000元。
要求:学生以光华建筑公司会计人员的身份对上述业务进行会计处理。
任务分析
企业会计人员在工资附加费及社会保险费的计提与上交支出环节,应做好以下工作:
1)对日常发生的工资及附加支出业务取得原始凭证,并以此为依据进行会计处理。
2)编制工资附加费计提表,并进行相关的会计处理。
3)计算五险一金,并编制五险一金计提表,进行会计处理。
4)上交五险一金,并进行会计处理。
相关知识
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
