【摘要】：面试时不但要镇定，还要懂得恰如其分地展示自我风采，不卑不亢、表现自然、动作得体，给用人单位留下良好的第一印象。面试最难的是回答问题。面试应实事求是地展示自我，不可隐瞒事实、弄虚作假。否则，经考察或使用，谎言就会被揭穿，诚信就会一落千丈，职业生涯的发展会受到严重影响。在面试过程中，应保持诚恳的态度，让单位感受到你对此工作的渴望和为人的态度。
三、面试的技巧
1.镇定自若，不卑不亢
面试要保持镇定，这样不但显得有自信，而且能很好地思考和回答提问。镇定，说时容易做时难，特别是第一次面试，考生容易胆怯、慌乱、不知所措，这时更要调节情绪让自己镇静下来。通常的做法有：深呼吸法、心理放松法、自我激励法。面试时不但要镇定，还要懂得恰如其分地展示自我风采，不卑不亢、表现自然、动作得体，给用人单位留下良好的第一印象。
2.听清问题，认真回答
面试最难的是回答问题。用人单位在短时间内通过提问，来了解你的情况，判断你是否是他们要聘用的人才。因此，面试中重点是如何回答提问。应对提问首先要听清问题，分析清楚问题的实质，明确提此问题的用人单位想了解什么。万一你没听清楚题目，可微笑地向主考官说：“对不起，我刚才没有听清您的问题，能再说一遍吗？”但这句话不可多用，否则主考官会认为你注意力不集中，心不在焉。听清了问题，领会了意思，就要迅速组织语言回答，回答问题时用词应准确、言简意赅、表意明了、直奔主题，对每个问题的回答最好控制在两分钟内。吐字清晰、音量适度，尽量微笑着回答问题，以显自信。
3.实事求是，态度诚恳
面试应实事求是地展示自我，不可隐瞒事实、弄虚作假。否则，经考察或使用，谎言就会被揭穿，诚信就会一落千丈，职业生涯的发展会受到严重影响。在面试过程中，应保持诚恳的态度，让单位感受到你对此工作的渴望和为人的态度。
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