新来的区长喜欢运动,他深谙“每天锻炼一小时,健康工作一辈子”的道理,体育局就每年组织一项球类比赛。
正在进行的是一场区机关排球比赛,是小组的预选赛。
罗局长是排球爱好者,当然也有身高的优势,在队伍中脱颖而出,成为本部门的理所当然的主力兼队长,其他队员是从各分局挑选而来,临时组合成队。
比赛打得很艰苦。毕竟是全区性的,又是三年一届的活动,各机关还是比较重视。虽然都不是专业的水准,但是参赛队员们的业余水平也是不容小觑。
场上,对手一个后场起跳,扣杀。早就瞅准了的罗局长大喊一句:我来!适时起跳,双手向上一拦,再向前一压,把球给挡了回去,球快速掉下。成功拦网!罗局长的精彩拦网,引来了一片掌声与赞叹声,当然,他的力量与信心就倍增。罗局长也在场中愈加活跃。
我来!罗局又是一个俯冲救球,将身陷囹囫的死球挽救,惊羡的目光,由衷的赞扬,在赛场内外涌了上来。
或许正是罗局的技术精湛,队员们在组织进攻时,会有意识地尽量传给他。而对手在接连输了几个球后,显然是明白了这一点,也就加强了对罗局的防守。这样,罗局面对的几近是对手结成的一道严密的屏障。
罗局进攻受阻,心里着急起来,失误也频频增多。失去进攻机会的罗局,求胜心切,更在防守上加强主动。而他的主动,就是尽可能地去扩大自己的攻守范围。
由于他攻守范围的扩张,有的地方原来就是队员的有效空间,队员们顾忌自己的疏忽失误会影响全局,又见到罗局的主动抢占,也就非常知趣地为其让出位置来。
罗局的体力是有优势的,上蹦下跳,左冲右突,一股猛将的风范,不时地听他大喊:我来!然而,排球比赛当然是团队的合作行为。罗局的大范围活动,必然为他的动作和对排球的处理造成了影响,在他手中的球也开始不按设定的路线,失误,失误。
越来越多的失误让罗局情绪有些失控。
“你不能光站在那里,要注意防守!”
“怎么这里没有人啊?我过来接,来不及!”
“大家喊起,都动起来!”
虽然,罗局不停地吆喝,这一局还是输了。
休息时,罗局召集队员思忖对策。要求大家在决胜局一定要拿下。队员们也纷纷摩拳擦掌地表示,一定要打败对手。
决胜局开始了。决胜局中,罗局长战术没有变化,主动性反而加强,一心要取胜的罗局,用更高的激情与冲劲去拼搏。我来!这句话从罗局长口中说得更多。比赛结果,没有如罗局长的愿。
有一个人悄悄地坐在观众席的角落,大家目光锁定在球场上,没有任何人注意到他什么时候离去,没有人知道。这也正是这个人的初衷。
不久后,全区的部分领导有了一些调整,罗局长也在此列中,到另一部门去做了调研员,按理说,他的年龄还没有达到退居二线的情况。
但在区委区府工作会议上,领导的讲话却让罗局长听得明白:工作作风中,有怠慢松懈的,也有大包大揽的,还有拉小集团的,这都不利于团结协作。去调查原因,去研究对策,才是调研的真正使命。
罗局长知道,自己不仅是输在一场球上。他忽然之间有些明白了区长喜欢运动的原因了。
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