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年广西农民工监测调查报告

时间:2022-11-27 理论教育 版权反馈
【摘要】:2015年广西农民工就业总体情况良好,作为一支重要的生力军,有力地支持了广西经济社会发展。2015年广西农民工总量仍然保持增长,但增幅明显回落,其中外出农民工数量呈现下降趋势。从广西调查样本数据来看,2015年农民工占农村劳动力的比例为41.9%,比上年降低0.6个百分点,农民工占劳动力的比例已出现拐点。但从农民工的就业稳定性来看,农民工更换工作比较频繁,劳动就业保障水平较低,2015年广西未签订劳动合同的农民工比例依然高达44%。

刘 鹏

2015年广西农民工人数总量继续增加,农民工就业结构不断优化,农民工收入稳步增长。但随着经济社会的发展,农民工队伍在发展和转型,呈现新的时代特征。

一、农民工监测调查基本情况

(一)农民工人数继续保持增长态势,但增幅下降较大

国家统计局广西调查总队对广西14个市62个县(市、区)抽样调查推算结果,2015年广西农民工总量达到1225万人,比上年增加14万人,增长1.2%,增幅比上年下降2.8个百分点。

1.外出农民工数量减少。2015年广西外出农民工(离开本乡镇)人数924万人,比上年减少5万人,下降0.5%;本地农民工(本乡镇内)301万人,比上年增加19万人,增长6.7%。

2.一、二产业农民工比例下降,第三产业比例上升。2015年从事第一产业的农民工占农民工总人数的1.0%,比上年下降0.3个百分点;从事第二产业的农民工占58.3%,比上年下降0.7个百分点;从事第三产业的农民工占40.7%,比上年提高1.0个百分点。

3.25~40岁农民工比例下降明显。调查结果显示,2015年,25~40岁的农民工比例为51.1%,比上年下降2.1个百分点。其中,25~29岁的农民工比例为22.3%,比上年下降0.9个百分点;30~34岁的农民工比例为16.6%,比上年下降0.2个百分点;35~40岁的农民工比例为12.2%,比上年下降1.0个百分点。25岁以下和40岁以上农民工比例提高,显示了农民工将逐步出现低龄化与老龄化并存的现象,值得引起关注。具体情况如下图:

图1 农民工年龄结构

(二)农民工收入稳步增长

2015年广西外出农民工月均工资为2920元,比上年增加206元,增幅7.6%。本地非农务工人员月均工资2457元,比上年增加152元,增幅6.6%。

1.区内农民工收入增长放缓,区内外务工收入差距加大。2015年,区内农民工每月务工收入2677元,比上年增加125元,增长4.9%;在区外务工的农民工每月收入3031元,比上年增加245元,增幅8.8%。区内务工农民工收入增速比区外农民工收入增速低3.9个百分点。从农民工主要输入地来看,2015年在广东务工的农民工月收入2986元,比上年增加250元,增长9.2%。

2.二、三产业农民工收入增长较快。2015年,从事第二产业务工农民工月收入2966元,比上年增加215元,增长7.8%;从事第三产业务工农民工月收入2829元,比上年增加181元,增幅6.8%。从农民工务工主要行业来看,从事制造业的农民工每月收入2899元,比上年增加210元,增长7.8%;从事居民服务、修理和其他服务业的农民工月收入2924元,比上年增加261元,增长9.8%;从事住宿和餐饮业的农民工月收入2535元,比上年增加210元,增长9.1%。

3.外出农民工生活费用支出明显增加。2015年外出农民工人均月生活消费支出1059元,占实际所得收入的34.4%;人均月生活消费支出比上年增加57元,增长5.7%。其中,每月居住消费支出296元,比上年增加23元,增长8.4%。

(三)农民工就业结构有所优化

1.外出农民工高收入人员比例明显提升。2015年月均收入3000元以上的外出农民工占比47.8%,比上年提高13.2个百分点。月均收入3000元以下的农民工占比52.2%,比上年下降13.2个百分点,其中月均收入在2000~3000元的农民工比例大幅下降,人员比例比上年下降10.9个百分点。具体如下图所示:

图2 外出农民工月收入情况

2.从事商业、服务业的人员增多。2015年从事商业、服务业农民工人数占比16.7%,比上年提高2.5个百分点;从事生产、运输设备操作人员及有关人员占比50.6%,比上年下降3.0个百分点。

图3 农民工职业分类

3.就业保障与福利水平明显提升。2015年农民工工资发放情况较好,拖欠现象减少,全年仅有0.6%的农民工被拖欠工资。外出农民工“五险一金”缴纳情况也比较乐观,总体缴纳力度比上年增强。具体缴纳情况如下图所示:

图4 外出农民工“五险一金”缴纳情况

(四)农民工分布回流和集中趋势明显

2015年,区内农民工占31.6%,比上年提高0.6个百分点;区外农民工占68.4%,比上年降低0.6个百分点。从农民工地区分布来看,农民工主要分布在广东、广西两省(区),达到农民工总数的96.2%,比上年提高0.8个百分点。

二、新常态下农民工发展的特点

2015年广西农民工就业总体情况良好,作为一支重要的生力军,有力地支持了广西经济社会发展。但从调查情况来看,农民工队伍的发展转型在新常态下有着明显的时代特征。

(一)农民工人数继续增长,但总量即将到达顶峰

2015年广西农民工总量仍然保持增长,但增幅明显回落,其中外出农民工数量呈现下降趋势。从国家统计局发布的数据来看,自2010年以来全国农民工总量增速持续回落,2015年外出农民工总量增长仅为0.4%,为21世纪以来最低。从广西调查样本数据来看,2015年农民工占农村劳动力的比例为41.9%,比上年降低0.6个百分点,农民工占劳动力的比例已出现拐点。在桂林、防城港、北海等地的调研过程中也发现,农村青壮年劳动力外出打工的比例较高,农村已基本没有闲余劳动力,农村劳动力的输出增长空间十分有限。

(二)农民工收入保持增长,但收入差距逐步扩大

随着经济社会的发展,各行各业对农民工的需求量总体呈现增长趋势,农民工的供给难以满足的社会需求。在农民工总量存在缺口的情况下,农民工的收入不断提高。但从今年春节前后一些厂矿企业招工情况来看,有职业技能的农民工受到青睐,工资涨幅较高。普通农民工尤其是年龄偏大的农民工主要集中于传统产业,建筑业、低端制造业、初级服务业,而他们所能从事的产业和岗位劳动条件一般、待遇不高。

(三)农民工就业途径广泛,但就业保障水平较低

当前农民工可以依靠网络信息、亲朋好友介绍、自发到劳务市场等形式寻找工作,就业途径较多,就业信息基本能够满足农民工的需要。但从农民工的就业稳定性来看,农民工更换工作比较频繁,劳动就业保障水平较低,2015年广西未签订劳动合同的农民工比例依然高达44%。

(四)农民工创业人群增多,但资金技术比较缺乏

调查数据显示,2015年本地非农自营人员注册企业的农民工比例为0.7%,比上年提高0.1个百分点。农民工依靠自身的技术和资金返乡创业的人员越来越多。在桂林、来宾等地调研中发现,农民工创业基地已经挂牌,支持农民工就地就近创业已经成为新的趋势。但从农民工反映情况来看,部分农民工虽然十分渴望创业,但受限于资金、技术等因素限制,进展较为困难。在争取政府及有关部门支持方面,不少农民工对相关政策还不太了解,未能得到有效的政策支持。

(五)农民工学习热情高涨,但培训效果有待提高

从各地反映情况来看,各级政府和部门组织了各种形式的农民工技能培训,为促进农民工就业做出了积极的贡献。如桂林、贺州等地开展了农民工技能大赛,比赛项目设家政服务员、焊工、工具钳工等常规职业。通过以赛代训的方式,促进了农民工职业技能培训的技能的提高。但从农民工实际需求来看,由于农民工创业、就业涉及的行业比较多,人群比较复杂,目前的培训效果还不太理想。存在的问题主要有三个方面:一是农民工就业培训培训内容不能满足市场需要,培训结束,农民依然很难就业。二是培训多为短期培训,农民难以在培训时间内完全掌握培训内容,不能形成一技之长。三是培训内容与实际需要未能较好的衔接起来。农民工更多的是需要专家以实地指导、实例讲解的形式,现场解决工作和生产中遇到的问题,坐在教室里进行照本宣科的培训方式枯燥无味,群众难以接受。

三、工作建议

(一)支持返乡务工创业,优化就业创业环境

人才是经济社会发展的重要因素,要重视农民工队伍发展,把农民工队伍的发展转型作为驱动广西经济社会发展的重要力量。以农业产业化经营、连片扶贫开发、新农村建设、工业园区建设等为载体,优化农民工就业环境,强化农民工创业园区建设,吸引本地农民工返乡,有效引导农村剩余劳动力就地就近就业、创业。

(二)加强扶持政策宣传,推行政策上门服务

不少创业者知道政府鼓励农民工创业,但不太清楚具体内容。建议政府及相关部门加强政策宣传,采取人民群众喜闻乐见的形式,将政策宣传落实到村,推行政策上门服务。要将相关扶持政策、扶持优惠项目、项目申报条件、手续、项目经费等情况公开,不断丰富宣传内容,让返乡人员或在外务工人员及时了解家乡返乡创业政策,营造崇尚创业、勇于创业、善于创业、支持创业的良好氛围。

(三)强化职业技能培训,打造诚信务工品牌

进一步加大对农民工培训的投入和支持,结合当前劳务市场的用工需求,有针对性地加强农民工的职业技能培训,优化农民工就业结构,打造区域性农民工务工品牌。在培训方式和培训内容上,注重听取培训对象的意见,结合农民工的生产生活规律,灵活开展培训工作,确保培训质量和效果。建议协调、整合分散在农业、扶贫、劳动就业等部门的农村劳动力培训项目、经费,将农村劳动力培训与就业、创业培训合并,利用现有的教育基础设施和科技人员,创新培训机制,让农民工通过培训能学到真本事、实技能。

(四)完善务工保障体系,维护务工人员权益

由劳动执法部门牵头,联合开展劳动执法工作,提高农民工的工作生活保障水平。进一步解决农民工子女教育问题,确保农民工随迁子女能够平等接受义务教育。把农民工纳入城市公共文化服务体系。引导企业、社区积极开展面向农民工的公益性文化活动。进一步完善工作机制,整合资源、增加投入,充分依托现有的公共服务设施,丰富农村留守妇女和留守老人精神文化生活。推进农村社会养老服务体系建设,加强养老服务设施建设,解决老龄化农民工生活问题。

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