合作社原则的相关理论回顾

三、合作社原则的相关理论回顾

罗必良认为“关于农民经济组织的经济学分析，所能找到的系统的文献寥寥无几。”“对农民经济组织进行规范意义上理论实证的成果尤其是系统研究的成果尚不多见。”前文指出，农民经济组织的代表是合作经济组织，对合作社的发展作一历史回顾，更能把握住农民经济组织的精髓。因此本部分的理论回顾重点转向合作社原则的制度变迁。

1．罗虚戴尔原则。1844年成立的罗虚戴尔公平先锋社（Roch dale Society of Equitable Pioneers）并不是最早的合作社，然而它是举世公认的世界上第一个成功的合作社。所谓的“罗虚戴尔原则”本身也有一个变化的过程。最早的是1937年国际合作社联盟在巴黎举行的成员大会上通过的下述七条：（1）门户开放（入社自由）；（2）民主管理（一人一票）；（3）按交易额分配盈余；（4）股本利息应受限制；（5）政治和宗教信仰中立；（6）实现现金交易；（7）促进社员教育。1966年国际合作社联盟在维也纳第23届大会上将“罗虚戴尔原则”修订为6条：入社自由、民主管理、资本报酬适度、盈余返还、合作组织教育和合作组织间联合。1995年国际合作社联盟在英国曼彻斯特成立100周年大会通过的《关于合作社特征的声明》概括出七个合作社原则：（1）自愿和社会资格开放；（2）社员民主控制；（3）社员经济参与；（4）自治和独立；（5）教育、培训和信息；（6）合作社之间的合作；（7）关心社区事业。本次会议还对合作社定义作了重新界定：合作社是由自愿联合的人们，通过其联合拥有和民主控制的企业，满足他们共同的经济、社会和文化需要及理想的自治联合体。

2．蒙德拉贡合作制度。蒙德拉贡联合公司（Mondragon Corporacion Cooperative，缩写为MCC）是继罗虚戴尔之后的又一个国际合作社典范。蒙德拉贡推行“合作社原则与市场经济相统一”的经验，解决了合作制度发展中的世界性难题，也在一定程度上克服了市场经济导致两极分化的弊端。蒙德拉贡合作社1956年在西班牙成立，1991年为适应欧洲统一市场的竞争环境，组建了蒙德拉贡联合公司（MCC）。2004年MCC全球营业额高达191.41亿欧元，成为欧洲乃至世界最大的合作社集团。MCC的十大原则为：（1）自由加入；（2）民主管理；（3）劳动者主权；（4）资本处于从属辅助地位；（5）社员参与管理；（6）报酬的一致性；（7）合作社之间的合作；（8）推动社会变革；（9）普遍合作；（10）发展教育。而所谓的“蒙德拉贡经验”有以下四条：（1）股权——均衡持有；（2）分配——兼顾公平与效率；（3）管理——充分民主；（4）个人发展——得到切实保障。

3．新一代合作社。新一代合作社（New Generation Cooperation）是指20世纪90年代以来北美地区首先是美国出现的新的合作社模式。新一代合作社的主要特点是：交易份额制和限制社员制。其具有以下制度特征：以从事农产品的加工增值为主，以利润最大化为导向；社员资格不开放；不实行等额持股；社员股份在理事会同意下可以交易；以交易权分红返利为主；优先股有一定的利率限制，且没有投票权；合作社除“一人一票”制外，还按人与投资额大小分配投票权。新一代合作社作为全球合作运动中最重要的制度创新之一，扩展了传统合作社中所有者企业的产权特征，并试图通过改变产权结构去解决传统合作社的公平与效率问题。

对上面合作社原则制度变迁的考察，我们可以得到以下启迪：合作社原则是随着社会经济环境的变化而变化的，向着有利于提高合作社竞争力、凝聚力、吸引力的方向发展，我们既要坚持与时俱进的思想推进合作社的创新，又要坚持因地制宜的原则把适合中国合作经济发展的因素吸收过来。