有限责任公司（冶金

酒泉钢铁（集团）有限责任公司（冶金）

调研时间：2008年11月5日

调研地点：酒泉钢铁（集团）有限责任公司会议室

访谈对象：科技办公室主任

企业概况　酒泉钢铁（集团）有限责任公司（以下简称酒钢）位于甘肃省嘉峪关市，始建于1958年，是国家“一五”期间重点建设项目之一。经过五十多年的发展，现已形成从“采、选、烧”到“铁、钢、材”完整配套的钢铁工业生产体系和以钢铁业为主，集火力发电、机械制造、电器修造、焊接材料、钢结构制作、耐材化工、水泥建材、工业民用建筑、区域物流、房产开发、高科技种植养殖、葡萄酿酒、餐饮商贸、工业旅游等多元产业并举的跨地区、跨行业、跨所有制新格局，是西北地区最大的钢铁联合企业之一。自1985年起进入中国500家最大工业企业行列，2000年12月，“酒钢宏兴”股票上市交易，2006年完成了股权分置改革。2001年通过ISO14001环境管理体系认证，2004年被国家旅游总局确定为306个“全国工农业旅游示范点”之一。通过“九五”、“十五”期间大幅度调整产品结构和快速发展建设，形成了嘉峪关本部、兰州榆中和山西翼城三大钢铁生产基地，集团公司铁、钢、钢材的综合产能达到700万吨水平，技术装备水平进入国内同行业先进行列，资产总额330亿元，员工总数37838人，其中在岗职工27672人，大专以上文化程度的占30.6%，中级以上职称2664人，取得本岗位执业资格证书的中高级工占74.5%。下属二级单位50余个，其中分、子公司22家。营销实体分布在嘉峪关、兰州、西安、银川、乌鲁木齐、太原、郑州、成都、上海、无锡、佛山等地市，并在南非和蒙古国设有子公司。2007年全年生产生铁657.7万吨，钢373万吨，钢材700.9万吨，实现营业收入305.1亿元，利润12.7亿元。

企业专利情况

截止2008年底，酒钢集团拥有有效专利13项，受理申请2项，如下表：

从知识产权意识角度看，酒钢集团尚停留在混沌状态，对知识产权有一定的认识，但又不太重视。其申请专利的目的似乎并不是由于技术的推进与保护，而是由于合作项目的需要或是行业政策的达标要求。

专利的研发方面，企业拥有专门的技术研发中心，拥有专门的申报管理人员。同时注重与大学、科研院所合作开发进行技术创新，但仍以自主研发为主。

专利的管理方面，企业设置了专门的管理机构，拥有专门的管理人员，但没有相关的专利申请人才，尚不打算引进这方面人才，专利申报依靠专利服务机构。现已制定激励创新的规章制度。虽然尚未制定专利发展规划，但每年都会制定技术发展规划。在申报的专利技术中，有8%的专利技术没有应用。

对于专利的保护方面，该企业对此抱着漠然处之的态度。该企业曾有3项专利被侵权，但该企业未采取任何行动。目前较为核心的技术或是行业创新技术采用技术秘密保护的形式。

调研分析

酒钢集团作为甘肃省重工业企业的“领头羊”，无论在工业产值还是利税额上连年位于甘肃省前三强，但是在知识产权工作上，却与其经济贡献有着较大的差距，归结起来，原因主要有以下几点：

1.国有企业行政色彩浓厚

虽然我国的国有企业都已进行了股份制改革，但企业的领导层几乎没有任何变化，企业的形式改革没有带动企业实质性变化，计划经济体制下的行政色彩的延续依然成为制约重工业国企技术改革的主因。这种企业中的行政色彩浓厚，导致其管理层的观念决定着企业发展方向，领导层知识产权意识的淡薄，成为制约知识产权工作开展的瓶颈。

2.知识产权保护中的行业特色

对于钢铁行业而言，其行业发展历史较长，行业技术也相对成熟，因此该行业中企业间的技术差异并不十分明显，即行业间的原创性技术都是共同使用的。目前的专利技术都是在这个基础上的改进与提高。专利申请环节中的公开使得同行业侵权变得十分容易，且由于计划经济年代遗留下来的“兄弟单位”观念让专利保护变得举步维艰，这也是酒钢集团在面对专利侵权时保持漠然态度的主因。同样的，对于“兄弟单位”的侵权，该企业也同样存在“免费使用”“兄弟单位”的专利技术的情况，这在钢铁行业是尤为普遍的。在行业大环境下，采取商业秘密保护的方式似乎比专利技术保护要更为有利。

3.“国有”身份的反面驱动作用

目前国内的钢铁企业，尤其是大型钢铁企业，都是国家或当地政府控股，即所谓的“国有”身份。这就带来了赢利下企业效益的提高、亏损时国家拯救的有利条件，且企业效益上不去时也会由政府出面帮助，因此企业对效益的关注要远远超过对知识产权的工作的开展，在追求经济效益的前提下，拥有专利数量的多少就成为了一个“门面”。

4.虽然酒钢集团已经开展了知识产权工作，但相对于东部同行业企业的知识产权工作而言，还有较大距离。在行业大环境下，国家和政府的引导成为其走出现状的重要驱动力量。